Encuentra trabajo como auxiliar contable en santa marta en portales como computrabajo, linkedin, el empleo o redes de grupos locales en facebook. si estás buscando trabajo como auxiliar contable en santa marta, hay varias opciones que puedes consider...
¡esta es tu oportunidad! haz parte del equipo de falabella. com, nos encontramos en la búsqueda de auxiliar de bodega para laborar en medellín zona sur se requiere ser bachiller (contar con acta o diploma), experiencia mínima de 6 meses en adelante e...
Descripción de la oferta $ 1.650.000,00 (mensual) contrato a término indefinido tiempo completo importante empresa distribuidora y comercializadora de insumos agricolas esta en busqueda de un perfil asistencial para brindar soporte al área de talento humano, con sede en siberia ( salida por la calle 80) requisitos educación: tecnico y/o tecnologo en talento humano horarios: lunes a viernes desde 06:30 am a 04:30 pm presencial 100% perfil la persona seleccionada apoyara la organización de espacios de formación y sesiones de onboarding virtuales, tomara asistencia, realizara seguimiento a las rutas de formación de la universidad corporativa, actualizará bases de datos y plantillas del área, y mantendrá el orden documental de los proceso claves buscamos alguien con iniciativa, capacidad de innovación, orientación a la mejora continua, organizado/a, con atencion al detalle y manejo de herramientas digitales, que quiera aportar desde el soporte estructural al desarrollo del talento en la organización requerimientos educación mínima: universidad / carrera técnica 2 años de experiencia conocimientos: aprendizaje, comunicación y persuasión, creatividad, trabajo en equipo aptitudes asociadas a esta ofertanuevo creatividad trabajo en equipo ver 0 aptitudes más hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante. mostar competencias se han añadido correctamente las competencias en tu perfil. palabras clave: ayudante, asistent...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: amaris consulting, solicita para su equipo de trabajo, aprendiz para desempeñar el cargo de aprendiz de talento humano. formación académica: técnica, tecnología o pregrado en áreas de recursos humanos, talento humano, psicología, administración de negocios o carreras afines. funciones específicas: - creación y publicación de ofertas en portales de empleo. - filtro de hojas de vida. - coordinación de entrevistas. - elaboración de reportes de gestión. - desarrollo de estrategias de reclutamiento. conocimientos: - manejo de plataformas como linkedin y computrabajo. - manejo de ats (applicant tracking systems). - capacidad para identificar soft skills y valores alineados con la cultura organizacional. - boolean search y sourcing estratégico. salario: $1.067.625 + eps + arl. horarios: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. tipo de contrato: contrato de aprendizaje. lugar de trabajo: medellín, modalidad híbrida. * requisitos: -aprendiz para desempeñar el cargo de apre...
Gerente general/distribuidora de medicamentos/en neiva importante empresa del sector - neiva, huila se requiere gerente general para importante entidad del sector salud, dedicada a la comercialización y distribución de insumos médicos hospitalarios de alta calidad. requisitos: profesional en el área de la salud, ciencias económicas, ingenierías administrativas o jurídicas, con especialización en salud o disciplinas administrativas en salud. conocimiento en la ley 100, normatividad, sistema obligatorio de garantía de calidad en salud (sogcs) contratación con entidades públicas o privadas. con conocimiento en herramientas ofimáticas y power bi (intermedio, preferiblemente avanzado). 3 años de experiencia en cargos de nivel directivo en salud, experiencia con insumos, medicamentos y dispositivos médicos, negociación con proveedores. misión del cargo: planear, organizar, dirigir y controlar las actividades administrativas, operativas, financieras y comerciales de la empresa de acuerdo con las políticas, objetivos, planes y programas, establecidos previamente, proporcionando los recursos necesarios que permitan en el día a día, la satisfacción de las necesidades organizacionales. algunas responsabilidades: análisis y planificación financiera del monto mensual presupuestado para la compra y negociación con proveedores (programación de pagos con análisis de toma de descuentos financieros). revisión, aprobación y seguimiento al manejo de la caja menor (verificar diariamente el estado de la caja y cuidar de la exactitud de los libros, cuentas, correspondencia y demás documentos de l...
¡Únete a aprende institute como reclutador(a)! en aprende institute , somos una startup edtech líder en formación vocacional online para hispanohablantes en ee.uu. y latinoamérica. creemos en transformar vidas a través de la educación y tú podrías ser parte de esa misión. ¿qué harás en este rol? serás la persona clave para atraer e identificar el mejor talento que se alinee con nuestros valores y cultura. tendrás un rol dinámico, con alto impacto, en el que podrás: publicar vacantes en plataformas como computrabajo, linkedin, manatal y redes sociales. ejecutar estrategias de hunting para encontrar a los mejores perfiles. coordinar entrevistas y brindar seguimiento oportuno a cada proceso. evaluar candidatos desde un enfoque técnico y cultural. proponer mejoras continuas en los procesos de selección. ¿qué buscamos? técnico, tecnólogo o profesional en psicología, rrhh, administración o carreras afines. experiencia de 1 a 2 años en selección, ideal en bpos, startups o contact centers. habilidad para trabajar con herramientas ats y plataformas de empleo. alto nivel de organización, comunicación y análisis. sensibilidad para identificar el fit cultural. te sumas puntos si conoces nuevas tecnicas de reclutamiento. interactuas con la ia en selección. tienes experiencia gestionando varios procesos en paralelo. ¿qué ofrecemos? ser parte de un equipo inclusivo y diverso con impacto social real. trabajo híbrido. cultura colaborativa que promueve tu crecimiento....
Personal sin experiencia en el cuidado del adulto mayor / contratación inmediata importante empresa del sector - bucaramanga, santander a convenir contrato civil por prestación de servicios tiempo completo reconocida organización encargada de prestar servicios integrales de salud domiciliarios, se encuentra en búsqueda de personas con interés en laborar como personal asistencial de salud en modalidad de cuidador (a) de adulto mayor, con asignación de paciente fijo según la zona de residencia. con disponibilidad de cubrimiento en girón, piedecuesta, floridablanca y bucaramanga. las labores serán realizadas en turnos de 8, 12 o 24 horas según la disponibilidad del postulado. no se requiere contar con experiencia previa o titulación en el cargo, debido a que la organización cuenta con un programa de formación en cursos reglamentarios en salud. requisitos: - disponibilidad de tiempo - compromiso - adaptabilidad -vocación de servicio -trato humanizado y empática beneficios: capacitación y formación continua. contratación inmediata actividades y espacios de integración. primer empleo formal (no se requiere experiencia, ni titulación). postúlate, ¡te esperamos! requerimientos años de experiencia palabras clave: staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal gracias por ayudarnos a mejorar computrabajo nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible. estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de cuidador(a). compens...
Gerente de planeación financiera y productiva importante empresa del sector - bogotá, d.c., bogotá, d.c. diseñar, implementar y liderar la planeación financiera de la empresa, alineando las metas estratégicas con la operación productiva. debe garantizar la sostenibilidad económica, la eficiencia en el uso de recursos y el control efectivo de costos, manteniéndose en contacto directo con la planta de producción para identificar oportunidades de optimización. requisitos del cargo: -experiencia mínima de 5 años en cargos similares, idealmente en empresas de alimentos, producción o manufactura. - experiencia comprobada en planeación financiera, control presupuestal, análisis de costos y acompañamiento a la operación productiva. -manejo de herramientas de análisis financiero, erp (sap, oracle u otros), excel avanzado y/o software de visualización de datos. - capacidad de liderazgo, trabajo colaborativo interáreas y toma de decisiones basadas en datos. educación: título universitario en ingeniería industrial, con enfoque en la gestión de procesos, mejora continua, optimización de recursos y administración de sistemas productivos. funciones principales: 1. diseñar el plan financiero anual y los presupuestos por centro de costo, alineado con la capacidad operativa y metas organizacionales. 2. realizar proyecciones financieras, análisis de rentabilidad y evaluación de escenarios estratégicos para soportar la toma de decisiones. 3. monitorear y controlar los costos de producción, identificando desviaciones y oportunidades de mejora en coordinación con el área de planta. 4. acompañar ...
¡Únete a aprende institute como reclutador(a)! en aprende institute , somos una startup edtech líder en formación vocacional online para hispanohablantes en ee.uu. y latinoamérica. creemos en transformar vidas a través de la educación y tú podrías ser parte de esa misión. ¿qué harás en este rol? serás la persona clave para atraer e identificar el mejor talento que se alinee con nuestros valores y cultura. tendrás un rol dinámico, con alto impacto, en el que podrás: publicar vacantes en plataformas como computrabajo, linkedin, manatal y redes sociales. ejecutar estrategias de hunting para encontrar a los mejores perfiles. coordinar entrevistas y brindar seguimiento oportuno a cada proceso. evaluar candidatos desde un enfoque técnico y cultural. proponer mejoras continuas en los procesos de selección. ¿qué buscamos? técnico, tecnólogo o profesional en psicología, rrhh, administración o carreras afines. experiencia de 1 a 2 años en selección, ideal en bpos, startups o contact centers. habilidad para trabajar con herramientas ats y plataformas de empleo. alto nivel de organización, comunicación y análisis. sensibilidad para identificar el fit cultural. te sumas puntos si conoces nuevas tecnicas de reclutamiento. interactuas con la ia en selección. tienes experiencia gestionando varios procesos en paralelo. ¿qué ofrecemos? ser parte de un equipo inclusivo y diverso con impacto social real. trabajo híbrido. cultura colaborativa que promueve tu crecimiento. #j-18808-ljbffr...
Analista de selección - barrio gran américa / salario $1.800.000 + bono no prestacional importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo un/a analista de selección con mínimo 1 año de experiencia en procesos masivos. ubicación: barrio gran américa, bogotá salario: $1.800.000 + bono no prestacional de $150.000 tipo de contrato: obra o labor requisitos: - formación profesional en áreas afines a recursos humanos, psicología, administración o afines. - experiencia mínima de 1 año realizando procesos de reclutamiento masivo (citación, cruce de perfiles, aplicación de pruebas, entrevistas, visita a clientes entre otros). - excelente manejo de herramientas ofimáticas y portales de empleo (indispensable manejo en computrabajo y idtalento). funciones principales: - publicación de vacantes. - filtro y selección de hojas de vida. - aplicación de pruebas psicotécnicas. - entrevistas individuales o grupales. - seguimiento a candidatos durante el proceso de selección. - programación de exámenes medico - solicitud de documentación requerida para el proceso de contratación - procesos disciplinarios si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡postúlate ahora al whatsapp 3124449123!...
Quienes somos redarbor es la 1 compañía hr tech en latam. ayudamos a 50 millones de personas al mes a encontrar un trabajo y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. nuestros proyectos somos líderes en sites y apps de empleo computrabajo (líder en latinoamérica), infojobs (1 en brasil), catho (2) y occ (1 méxico) , software de rrhh (pandapé). redarbor en cifras 2013 fundada +1.100 colaboradores 13 oficinas el grupo de sites de empleo líder en latinoamérica y 2 en el mundo el software de rh (saas) líder en latinoamérica con más de 8.000 productos activos. somos la mejor empresa para trabajar en españa y reconocimiento especial better for business, según gptw el rol de analista de reclutamiento y customer success en pandapé tiene como objetivo principal trabajar de la mano de producto aportando todo el conocimiento y expertise en atracción y selección de personas. buscamos personas que les apasione la selección de personas para ayudar a las empresas con la implementación de pandapé, por lo que tambien es muy imporatante que cuente con un excelente don de servicio y que de manera activa - asertiva de diferentes soluciones. principales funciones: - selección y análisis de las vacantes más recurrentes de nuestros clientes - definir los objetivos de contratación de nuestros clientes - elaborar las descripciones de los puestos de las vacantes más destacadas - trabajar, junto con el equipo de customer success, en las páginas de empleo para conseguir un mayor número de aplicantes. - definir el candidato ideal para cada posición - setting ...
Quienes somos redarbor es la #1 compañía hr tech en latam. ayudamos a 50 millones de personas al mes a encontrar un trabajo y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. nuestros proyectos somos líderes en sites y app’s de empleo computrabajo (líder en latinoamérica), infojobs (#1 en brasil), catho (#2) y occ (#1 méxico) , software de rrhh (pandapé). redarbor en cifras 2013 fundada +1.100 colaboradores 13 oficinas el grupo de sites de empleo líder en latinoamérica y #2 en el mundo el software de rh (saas) líder en latinoamérica con más de 8.000 productos activos. somos la mejor empresa para trabajar en españa y reconocimiento especial ‘better for business’, según gptw el rol de analista de reclutamiento y customer success en pandapé tiene como objetivo principal trabajar de la mano de producto aportando todo el conocimiento y “expertise” en atracción y selección de personas. buscamos personas que les apasione la selección de personas para ayudar a las empresas con la implementación de pandapé, por lo que tambien es muy imporatante que cuente con un excelente don de servicio y que de manera activa - asertiva de diferentes soluciones. principales funciones: - selección y análisis de las vacantes más recurrentes de nuestros clientes - definir los objetivos de contratación de nuestros clientes - elaborar las descripciones de los puestos de las vacantes más destacadas - trabajar, junto con el equipo de customer success, en las páginas de empleo para conseguir un mayor número de aplicantes. - definir el candidato ideal para cada posici...
Compañía de transporte requiere profesional en psicología, con experiencia mínima de tres (3) años en procesos de selección de personal. su rol implica trabajar con todas las áreas de la compañía para garantizar procesos de selección eficientes, efectivos y acordes con los perfiles de cargo (reclutamiento, entrevistas, aplicación de pruebas, informes, centros de valoración). conocimientos requeridos: - técnicas de entrevista por competencias. - diseño y ejecución de assessment center. - manejo de plataformas de reclutamiento (el empleo, computrabajo, linkedin, etc.). - aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. - manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales. - normativa laboral básica aplicable a procesos de selección. - contar con tarjeta profesional. contrato: a término indefinido. horario: l-j 7:30 a 5:30 p.m.– v 7:30 a 4:30 p.m. modalidad de trabajo presencial 100% salario:2.500.000 a 3.000.000...
DescripciÓn de la oferta compañía de transporte requiere profesional en psicología, con experiencia mínima de tres (3) años en procesos de selección de personal. su rol implica trabajar con todas las áreas de la compañía para garantizar procesos de selección eficientes, efectivos y acordes con los perfiles de cargo (reclutamiento, entrevistas, aplicación de pruebas, informes, centros de valoración). conocimientos requeridos: - técnicas de entrevista por competencias. - diseño y ejecución de assessment center. - manejo de plataformas de reclutamiento (el empleo, computrabajo, linkedin, etc.). - aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. - manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales. - normativa laboral básica aplicable a procesos de selección. - contar con tarjeta profesional. contrato: a término indefinido. horario: l-j 7:30 a 5:30 p.m.– v 7:30 a 4:30 p.m. modalidad de trabajo presencial 100%...
Importante empresa del sector esta en busqueda de director: requisitos: • buscamos profesionales con especialización o maestría asociada a la gestión de proyectos. • experiencia en diseño e implementación de proyectos • experiencia en relacionamiento y creación de alianzas con instituciones educativas, recreacionales, medios de comunicación. • conocimiento y deseable implementación de estrategias comerciales • habilidades excepcionales en comunicación y persuasión. • capacidad para planificar, ejecutar y evaluar experiencias, gestionando tiempos y recursos de manera efectiva. • familiaridad con plataformas digitales, redes sociales, aplicaciones y tecnología emergente. • conocimiento en manejo de personal operativo responsabilidades: • creación de estrategias de experiencias que se adapten a las expectativas y comportamientos de los jóvenes. • realizar investigaciones para entender mejor al público juvenil y evaluar la efectividad de las experiencias creadas. • asegurarse de que las experiencias sean seguras, inclusivas y respetuosas, evitando la promoción de estereotipos o comportamientos dañinos. • construir redes de contacto valiosas con otros profesionales, organizaciones y líderes de opinión que puedan beneficiar a la empresa. • crear experiencias que no solo entretengan, sino que también promuevan valores positivos, como la colaboración, el respeto y la sostenibilidad. • identificar y analizar los recursos necesarios para el área de estrategia. • realizar un seguimiento continuo de los gastos reales frente al presupuesto aprobado, asegurando que se mantenga dentro de...
Buscamos un lider de producción con experiencia y conocimientos sólidos en gestión de procesos industriales. tu formación académica en ingeniería industrial, ingeniería mecánica, ingeniería en producción, administración industrial o afines será fundamental para el éxito en este rol. contar con una especialización o diplomado en gestión de la producción, lean manufacturing o mejora continua es un plus. tu responsabilidad principal será dirigir y supervisar las operaciones de producción, asegurando la eficiencia y calidad en todos los procesos. debes ser capaz de analizar y optimizar flujos de trabajo, reducir tiempos de producción y mejorar la productividad. además, serás responsable de gestionar equipos de producción, coordinar actividades y resolver problemas técnicos que puedan surgir. se requiere una persona con habilidades de liderazgo, capacidad para tomar decisiones estratégicas y un enfoque orientado a los resultados. experiencia previa en roles similares y un conocimiento profundo de las mejores prácticas en gestión de producción serán clave para este puesto. si tienes un enfoque meticuloso y una actitud proactiva para mejorar continuamente los procesos de producción, este puesto es para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestros proyectos con tu experiencia y habilidades técnicas. requerimientos 3 años de experiencia edad: entre 30 y 45 años palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, production, produce, fabricacion, manufactoring, elaboracion, ma...
Muy buen día, candidato: nos contactamos desde américas bps, una organización especializada en call centers. hemos revisado tu hoja de vida en la plataforma computrabajo y nos gustaría ofrecerte una oferta laboral. a continuación, te compartimos los detalles: requisitos: bachiller culminado - 3 meses en cobranzas certificables. - no estar reportado por un monto de 2.500.000. si lo estás, pero por un monto inferior, se puede generar un acuerdo de pago con la entidad con la cual tienes el reporte y no habría inconvenientes. ¿qué te ofrecemos? funciones: gestión de cobro de clientes de 0 a 90 días en mora y gestión de cobro comercial para clientes. horario: lunes a viernes: 08:00 a.m.- 05:30 p.m y sábados: 08:00 a.m. a 12:00 p.m - descansas los domingos y festivos. salario: $ 1 smmlv + comisiones inicialmente $500,000 posteriormente hasta $700.000 por desempeño + 200.000 aux transporte + todas las prestaciones de ley. sede: carvajal, av. dorado #90-10. contamos con parqueadero gratuito. contrato: obra o labor, con todas las prestaciones de ley. seminario taller: 8 días en presenciales, remunerados con $10.000 por día. este proceso es evaluativo y formativo. se firmará contrato una vez finalizado el seminario. si estás interesado, por favor indícanoslo y nos contactaremos contigo a la brevedad.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - menos de 1 año de experiencia...
Quienes somos redarbor es la 1 compañía hr tech en latam. ayudamos a 50 millones de personas al mes a encontrar un trabajo y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento. nuestros proyectos somos líderes en sites y apps de empleo computrabajo (líder en latinoamérica), infojobs (1 en brasil), catho (2) y occ (1 méxico) , software de rrhh (pandapé). redarbor en cifras 2013 fundada +1.100 colaboradores 13 oficinas el grupo de sites de empleo líder en latinoamérica y 2 en el mundo el software de rh (saas) líder en latinoamérica con más de 8.000 productos activos. somos la mejor empresa para trabajar en españa y reconocimiento especial better for business, según gptw el rol de analista de reclutamiento y customer success en pandapé tiene como objetivo principal trabajar de la mano de producto aportando todo el conocimiento y expertise en atracción y selección de personas. buscamos personas que les apasione la selección de personas para ayudar a las empresas con la implementación de pandapé, por lo que tambien es muy imporatante que cuente con un excelente don de servicio y que de manera activa - asertiva de diferentes soluciones. principales funciones: - selección y análisis de las vacantes más recurrentes de nuestros clientes - definir los objetivos de contratación de nuestros clientes - elaborar las descripciones de los puestos de las vacantes más destacadas - trabajar, junto con el equipo de customer success, en las páginas de empleo para conseguir un mayor número de aplicantes. - definir el candidato ideal para cada posición - setting ...
Compañía de transporte requiere profesional en psicología, con experiencia mínima de tres (3) años en procesos de selección de personal. su rol implica trabajar con todas las áreas de la compañía para garantizar procesos de selección eficientes, efectivos y acordes con los perfiles de cargo (reclutamiento, entrevistas, aplicación de pruebas, informes, centros de valoración). conocimientos requeridos: técnicas de entrevista por competencias. diseño y ejecución de assessment center. manejo de plataformas de reclutamiento (el empleo, computrabajo, linkedin, etc.). aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales. normativa laboral básica aplicable a procesos de selección. contar con tarjeta profesional. contrato: a término indefinido. horario: l-j 7:30 a 5:30 p.m. v 7:30 a 4:30 p.m. modalidad de trabajo presencial 100% salario:2.500.000 a 3.000.000el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 2 años de experiencia...
Analista de selección - barrio gran américa / salario $1.800.000 + bono no prestacional importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo un/a analista de selección con mínimo 1 año de experiencia en procesos masivos. ubicación: barrio gran américa, bogotá salario: $1.800.000 + bono no prestacional de $150.000 tipo de contrato: obra o labor requisitos: • formación profesional en áreas afines a recursos humanos, psicología, administración o afines. • experiencia mínima de 1 año realizando procesos de reclutamiento masivo (citación, cruce de perfiles, aplicación de pruebas, entrevistas, visita a clientes entre otros). • excelente manejo de herramientas ofimáticas y portales de empleo (indispensable manejo en computrabajo y idtalento). funciones principales: • publicación de vacantes. • filtro y selección de hojas de vida. • aplicación de pruebas psicotécnicas. • entrevistas individuales o grupales. • seguimiento a candidatos durante el proceso de selección. • programación de exámenes medico • solicitud de documentación requerida para el proceso de contratación • procesos disciplinarios si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡postúlate ahora al whatsapp 3124449123!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - años de experiencia...
Muy buen día, candidato: nos contactamos desde américas bps, una organización especializada en call centers. hemos revisado tu hoja de vida en la plataforma computrabajo y nos gustaría ofrecerte una oferta laboral. a continuación, te compartimos los detalles: requisitos: bachiller culminado - 3 meses en cobranzas certificables. - no estar reportado por un monto de 2.500.000. si lo estás, pero por un monto inferior, se puede generar un acuerdo de pago con la entidad con la cual tienes el reporte y no habría inconvenientes. ¿qué te ofrecemos? funciones: gestión de cobro de clientes de 0 a 90 días en mora y gestión de cobro comercial para clientes. horario: lunes a viernes: 08:00 a.m.- 05:30 p.m y sábados: 08:00 a.m. a 12:00 p.m - descansas los domingos y festivos. salario: $ 1 smmlv + comisiones inicialmente $500,000 posteriormente hasta $700.000 por desempeño + 200.000 aux transporte + todas las prestaciones de ley. sede: carvajal, av. dorado #90-10. contamos con parqueadero gratuito. contrato: obra o labor, con todas las prestaciones de ley. seminario taller: 8 días en presenciales, remunerados con $10.000 por día. este proceso es evaluativo y formativo. se firmará contrato una vez finalizado el seminario. si estás interesado, por favor indícanoslo y nos contactaremos contigo a la brevedad.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - menos de 1 año de experiencia...
Operario/a de taller ¡tu experiencia tiene el poder de transformar la industria! penagos hermanos te invita a formar parte de nuestro equipo trabajo, recibirás entrenamiento técnico para desarrollar y fortalecer habilidades en la operación de equipos c.n.c. (control numérico computarizado) tu reto será: fortalecer habilidades operativas en equipos cnc a través de formación continua, contribuyendo a la mejora y optimización de los procesos productivos. perfil que buscamos: formación: bachiller ó técnico en maquinaria industrial, sistemas, electromecánica, mecatrónica y afines. experiencia: mínimo 6 meses en las áreas mencionadas conocimientos clave: metrología industrial afilado de herramientas (brocas) interpretación de planos mecánicos condiciones laborales: turnos rotativos refrigerio incluido durante la jornada laboral lugar de trabajo: planta de producción, piedecuesta ? santander ¿cómo postularte? 1.ingresa a penagos.com 2.haz clic en ?trabaje con nosotros? (parte inferior derecha) 3.adjunta tu hoja de vida actualizada 4.en ?fuente de reclutamiento?, selecciona computrabajo ¡impulsa tu carrera con nosotros! penagos hermanos convierte tu talento en resultados de alto impacto. ¡construye tu futuro en una empresa con visión!...
Compañía de transporte requiere profesional en psicología, con experiencia mínima de tres (3) años en procesos de selección de personal. su rol implica trabajar con todas las áreas de la compañía para garantizar procesos de selección eficientes, efectivos y acordes con los perfiles de cargo (reclutamiento, entrevistas, aplicación de pruebas, informes, centros de valoración). conocimientos requeridos: • técnicas de entrevista por competencias. • diseño y ejecución de assessment center. • manejo de plataformas de reclutamiento (el empleo, computrabajo, linkedin, etc.). • aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. • manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales. • normativa laboral básica aplicable a procesos de selección. • contar con tarjeta profesional. contrato: a término indefinido. horario: l-j 7:30 a 5:30 p.m.– v 7:30 a 4:30 p.m. modalidad de trabajo presencial 100%...
🧼 ¡Únete a nuestro equipo como steward / lavalozas! 🧽 ¿buscas estabilidad laboral, un ambiente dinámico y un salario competitivo? ¡esta es tu oportunidad! 📌 ¿qué ofrecemos? salario mensual: $1.533.000 + todas las prestaciones de ley. horario: domingo a domingo con turnos rotativos y un día de descanso entre semana. beneficios adicionales: auxilio de transporte, recargos por trabajo en horas extras y festivos. contrato: obra o labor con posibilidad de renovación directa con el hotel 🧹 funciones principales: lavar, desinfectar y organizar utensilios de cocina, vajilla, cristalería y utensilios de cocina. mantener el orden y la limpieza en el área de cocina y zonas comunes. colaborar en la organización y almacenamiento adecuado de utensilios y equipos. apoyar en la recepción y almacenamiento de insumos de cocina. cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria establecidos. colaborar con el equipo de cocina para asegurar un ambiente de trabajo eficiente y armonioso. ✅ requisitos: ser bachiller. experiencia mínima de 6 meses en labores de lavado o aseo, preferiblemente en el sector hotelero o de alimentos. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. actitud proactiva, responsabilidad y trabajo en equipo.buscojobs.com.co+2buscojobs.com.co+2contactamos.com.co+2co.computrabajo.com 📍 ubicación: bogotá, d.c. sector norte / parque de la 93 ¡no dejes pasar esta oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el bienestar de sus colaboradores!...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa requiere para su equipo de trabajo técnico/a o tecnólogo/a en administración de recursos humanos y/o gestión administrativa con mínimo 2 años de experiência en el cargo. **misión del cargo**: apoyar los procesos de recursos humanos y gestión de todas aquellas actividades que tienen que ver con los procesos relacionados con selección, contratación, afiliaciones, dotación y desvinculación de colaboradores. **conocimientos y/o requisitos**: - curso de seguridad social y nomina - manejo de herramientas de sistemas (word, excel) **funciones**: - reclutamiento de personal requerido en los diferentes portales de empleo (computrabajo, correo electronico, etc) - selección de hojas de vida y realización de filtro telefónico (de acuerdo con los perfiles de cargo internos y las necesidades de la compañía) - selección de aprendices, vinculación de aprendices y seguimiento de la cuota reguladora de la empresa. - programar fechas de ingreso a la compañía y firma de documentos de contratación. - realizar pedidos y asignación de dotación **hablidades y/o competencias**: - orientación al servicio. - empatía. - comunicación asertiva....
Reclutador/a para procesos masivos – seguridad superior ltda ubicación: carrera 50 #96-35, bogotá d.c. – sede casa talento tipo de contrato: a tÉrmino fijo por 2 meses disponibilidad: inmediata en seguridad superior ltda, empresa líder en vigilancia y seguridad privada con más de 45 años de trayectoria y más de 10.000 colaboradores en todo el país, estamos en búsqueda de un/a reclutador/a comprometido/a y dinámico/a que quiera unirse a nuestro equipo de talento humano por un periodo fijo de 2 meses . esta es tu oportunidad para poner en práctica tu experiencia en procesos masivos de selección, dentro de una organización reconocida por su solidez, estructura organizacional y beneficios corporativos reales. responsabilidades: - publicar vacantes en portales de empleo y redes de atracción. - realizar convocatoria, filtro y preselección de candidatos. - apoyar entrevistas individuales y procesos de selección masivos. - contactar, hacer seguimiento y mantener actualizada la base de candidatos. - brindar soporte al equipo de selección en procesos operativos y administrativos. - participar en ferias de empleo y otras estrategias de atracción de talento. perfil requerido: - técnico, tecnólogo o profesional en psicología, gestión del talento humano o afines. - mínimo 1 año de experiencia comprobada en reclutamiento masivo. - manejo de portales como magneto, computrabajo, el empleo, linkedin, entre otros. - excelentes habilidades de comunicación, organización, seguimiento y orientación al logro. - alta disposición al trabajo en equipo y cumplimiento de...
🚀 ¡Únete a nuestro equipo tecnolÓgico! ¿te apasiona liderar equipos, gestionar infraestructuras robustas y construir soluciones eficientes en la nube? estamos en la búsqueda de nuestro próximo coordinador de infraestructura y redes . ¡postúlate y sé parte de un entorno donde la tecnología impulsa el negocio! 🧠 requisitos: - profesional en ingeniería de sistemas, informática, telecomunicaciones o carreras afines - especialización en redes y telecomunicaciones o afines. - mínimo 3 años de experiencia en liderazgo y administración de infraestructura híbrida (on-premise y cloud). - experiencia en aws, redes lan/wan, virtualización y seguridad ti. - certificaciones deseables: ccna/ccnp - habilidades de liderazgo y gestión de proyectos técnicos. 🔧 funciones principales: - administrar y optimizar servidores, redes y servicios cloud. - dirigir proyectos de infraestructura y modernización tecnológica. - asegurar la continuidad operativa y la seguridad de los sistemas. - liderar equipo técnico y coordinar soporte de tercer nivel. beneficios: - contrato estable y directo con la empresa. - posibilidades de crecimiento profesional. - beneficios internos según política corporativa. 📩 ¿estás listo para asumir el reto? ¡postúlate ahora a través de computrabajo y potencia tu carrera en el mundo ti!...
Importante empresa de soluciones financieras del país, se encuentra en la búsqueda de ejecutivos comerciales para colocación en frío de créditos de libre inversión, con mínimo 1 año de experiencia en el cargo. la labor se realiza en punto fijo, pero ...
Descripción de la oferta $ 2.017.000,00 (mensual) contrato a término fijo tiempo completo objetivo del cargo planear, coordinar y ejecutar procesos de inducción, formación y desarrollo del talento humano, con el fin de fortalecer las competencias del...
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