Líder de seleccion y desarrollo del talento líder de seleccion y desarrollo del talento multinacional líder en recursos humanos. prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad. descripción general líder de atr...
En alianza team estamos en búsqueda de un(a) ejecutivo(a) experto en el canal food service liderando cuentas claves a nivel nacional que eleve la gestión comercial al siguiente nivel. bogotá (presencial) contrato indefinido a convenir + comisiones pr...
Líder comercial canal multilínea palabras clave: líder comercial canal multilínea jefe de ventas de canal multilínea gerente comercial multilínea coordinador comercial multilínea buscamos un líder comercial para nuestro canal multilínea que sea capaz de motivar y dirigir un equipo de asesores comerciales con contrato de corretaje. nuestro objetivo es cumplir los presupuestos comerciales y financieros en áreas críticas como salud, vida, emermédica y autos, adhiriéndose estrictamente al modelo de actuación comercial del canal multilínea. este puesto es fundamental para nuestra estrategia de ventas y requiere un líder con experiencia en el sector asegurador y habilidades en gestión de personal. responsabilidades: liderar y motivar al equipo de asesores comerciales. cumplir con los presupuestos comerciales y financieros. implementar el modelo de actuación comercial del canal multilínea. supervisar la ejecución de estrategias comerciales en salud vida emermédica y autos. mantener una comunicación efectiva con el equipo y otros departamentos. requerimientos: profesional en carreras administrativas o afines. 2 años de experiencia en el sector asegurador. conocimiento de procesos operativos y áreas comerciales. experiencia en manejo de personal. nivel de educación: profesional sectores laborales: ventas dirección y gerencia otras habilidades: habilidades técnicas: gestión de ventas planificación estratégica habilidades interpersonales: liderazgo comunicación efectiva...
**ey-parthenon **es la práctica de **consultoría estratégica **dentro de ey donde combinamos las habilidades "no convencionales" y creativas de los equipos con las capacidades del cliente para definir e implantar estrategias viables que les permitan desarrollar su actividad con éxito. **¿qué hacemos?** - ** estrategia corporativa**: ayudamos al primer nível de directivo del cliente a definir dónde quiere estar en el medio y largo plazo, y establecemos la hoja de ruta para lograrlo. - proyectos habituales: plan estratégico - ** transformación digital**: ayudamos a nuestros clientes a transformarse digitalmente, mejorando su portfolio de servicios digitales, canales digitales y operaciones digitales. - estrategia e implantación de transformaciones digitales en compañías tecnológicas o en sus clientes de otros sectores - ** transacciones**: asesoramos a inversores para darles confort sobre el potencial y sostenibilidad de una compañía desde un punto de vista de negocio u operativo. - proyectos habituales: _due diligence_ comercial, _due diligence_ operacional - ** post-deal**: dentro del ámbito de una transacción, asesoramos a las compañías una vez se han fusionado o escindido para que maximicen su potencial y capturen todas las sinergias y oportunidades tras la operación. - proyectos habituales: _post merger integration, carve out_ - ** value optimization**: transformamos compañías a nível operativo y organizativo para maximizar su potencial de crecimiento, incrementar el impacto sobre sus clientes, diversificar su cartera de productos y servicios u obtener eficienc...
Resumen del puesto lidera nuestras estrategias de abastecimiento como jefe de compras en eterna buscamos un profesional con visión estratégica y experiencia sólida para garantizar la negociación y el abastecimiento de materiales clave impulsando la rentabilidad y la continuidad del negocio. calificaciones ser ingeniero industrial químico administrador de empresas o contar con un perfil afín con especialización en abastecimiento estratégico o logística. contar con mínimo 3 años de experiencia como comprador sr. o jefe de compras en consumo masivo alimentos cosmética o laboratorios. experiencia en compra de empaques rígidos y/o flexibles. inglés b1–b2. manejo de excel avanzado. responsabilidades monitorear el mercado global para identificar oportunidades que mejoren costos y abastecimiento. desarrollar estrategias de negociación que maximicen el margen bruto. asegurar la selección y evaluación adecuada de proveedores minimizando riesgos. gestionar novedades de calidad con soluciones efectivas. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit ,...
**importante**: indicar en el asunto el cargo al que aspira. formación académica: - profesionales en áreas comerciales, administrativas, tecnología, sst, sistemas integrados de gestión entre otras. . **beneficios**: reputación institucional, beneficios extralegales, entre otros - salario $ 4.500.000 - tipo de contrato: término indefinido con toda la carga prestacional. - ciudad: medellín. requerimos profesionales con experiência en la dirección de equipos de trabajo venta de servicios financieros con énfasis en seguros, sistemas de gestión, software o en general servicios e intangibles. los retos del cargo son: incrementar las ventas en los 3 componentes de negocios (formación-consultoria-software) vinculando clientes nuevos, así como la profundización y fidelización de los clientes actuales. diseñar y ejecutar las estrategias comerciales para cumplir las metas planteadas. verificar y validar lo concerniente a la propuesta de valor que se enviara al cliente (estructura de costos, cronograma de actividades y recursos disponibles...
Acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. responsabilidades principales: adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo. cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability, liderazgo, desarrollo). acompañar el desarrollo de su equipo a través del modelo de liderazgo de essity y b&b.; a quién buscamos: profesional en carreras administrativas, mercadeo o afines, o con experiencia comercial. de 3 a 5 años de experiencia en áreas de ventas y/o comercial. altas habilidades numéricas, conocimientos en matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias: análisis comercial y financiero negociación y persuasión deseable inglés b1 qué te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ambiente. ...
Buscamos un technical account manager o implementation engineer, para cubrir un reemplazo temporal por licencia de maternidad. modalidad: remota - hibrida si estas en cali. responsabilidades principales: -gestionar la implementación de clientes: diseño, configuración, integraciones y documentación. -liderar la relación estratégica y técnica con cuentas clave, asegurando continuidad y crecimiento. -brindar soporte durante la etapa de estabilización y actuar como punto de escalamiento en incidencias críticas. -coordinar con equipos internos (producto, soporte, desarrollo y operaciones) para ejecutar mejoras y resolver requerimientos. -promover el uso avanzado de funcionalidades y diseñar soluciones para optimizar la experiencia del cliente. requisitos: -profesional en ingeniería de sistemas o afines. -experiencia en servicio al cliente. -experiencia en implementación de proyectos tecnológicos, voip, call center y protocolos sip. -conocimientos en gestión de proyectos y análisis de requerimientos. -habilidad para construir relaciones estratégicas, comunicación asertiva y orientación al cliente. -nivel alto de resiliencia, iniciativa y trabajo en equipo. required skill profession other general...
En la universidad eafit estamos en búsqueda de un(a) jefe de marca, quien se encargará de diseñar, articular y liderar la gestión estratégica y relacional de la marca eafit como un sistema distribuido, en línea con la estrategia institucional y de mercadeo y los objetivos de posicionamiento, conversión y vinculación para atraer públicos clave y fortalecer su relación con la universidad a través de frentes como la formación, la actividad académica, los servicios de consultoría, entre otros. principales responsabilidades: - planear, coordinar, y ejecutar la arquitectura de marca y el plan de posicionamiento estratégico de la universidad ante diferentes públicos y segmentos, a partir de los lineamientos de la dirección. - planear y coordinar acciones pedagógicas de marca destinadas a diversos grupos de la universidad que inciden sobre la marca. - planear y ejecutar el plan de articulación de actores internos y externos que inciden sobre la marca. - planear y administrar el presupuesto necesario para el desarrollo las estrategias de marca. - planear, acompañar y hacer seguimiento al equipo humano del área. súmate a este reto si... eres profesional en mercadeo, administración, publicidad, diseñador, comunicador, profesional de las ciencias sociales con maestría en mercadeo o afines, mba. tienes mínimo 6 a 8 años de experiencia en áreas de marca, comunicación o mercadeo y experiencia liderando equipos marca, gestión de marketing, comunicación. - deseable experiencia en entornos educativos. tienes conocimientos en: conocimientos en gerencia de proy...
Gerente de tienda en farmatodo palabras clave gerente de tienda jefe de almacén farmatodo en farmatodo, estamos en la búsqueda de nuestro próximo gerente de tienda para nuestra sucursal. buscamos a un líder de tienda apasionado por el servicio al cliente y con habilidades comprobadas en la gestión de operaciones retail. como encargado de sucursal, serás responsable de supervisar a nuestro equipo, garantizando que nuestros altos estándares de calidad se mantengan. si eres un jefe de almacén con experiencia y buscas un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, un contrato a término indefinido, bonificaciones y beneficios directos con la compañía. responsabilidades cumplir y hacer cumplir los lineamientos de calidad de atención al cliente. supervisar coordinar y controlar el mantenimiento de las instalaciones. dirigir y controlar la gestión administrativa de la tienda. supervisar la inducción y entrenamiento del personal. planificar y asignar horarios y tareas de trabajo. requerimientos ser profesional graduado en administración contabilidad mercadeo o carreras afines. mínimo 4 años de experiencia liderando una tienda retail o almacenes de cadena. habilidades comprobadas en gestión de equipos y operaciones. nivel de educación profesional sectores laborales ventas operativo cargo gerente otras habilidades habilidades técnicas: gestión de inventarios planificación estratégica habilidades interpersonales liderazgo efectivo comunicación asertiva j-18808-ljbffr...
- mayor proyección y crecimiento profesional en empresa de alto nivel. - retos nuevos con posibilidad de liderar procesos clave. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de tamaño mediano que opera dentro del sector de transporte y distribución. se caracteriza por su enfoque en la innovación y su compromiso con la excelencia en la gestión de sus operaciones. descripción - desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas en el sector de transporte y distribución. - gestionar y liderar el equipo comercial para garantizar el cumplimiento de los objetivos. - identificar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales. - supervisar y analizar indicadores clave de rendimiento (kpis) para optimizar las operaciones comerciales. - colaborar con otros departamentos, como procurement & supply chain, para asegurar una operación eficiente. - representar a la empresa en eventos y reuniones clave del sector desde bogotá. - garantizar el cumplimiento de las políticas y normativas internas y externas relacionadas con el área comercial. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines. - conocimiento sólido en estrategias comerciales y desarrollo de negocios. - habilidad para liderar equipos y coordinar proyectos en el sector de transporte y distribución. - capacidad para analizar datos y tomar decisiones basadas en información estratégica. - manejo avanzado...
- importante farmacéutica multinacional - ser el responsable por colombia y perú acerca de nuestro cliente compañía biofarmacéutica global dedicada a descubrir, desarrollar y comercializar medicamentos innovadores para tratar enfermedades graves, busca gerente médico para colombia y perú descripción - responsable de proporcionar la visión y la entrega de un modelo médico de primera clase para una compañía biofarmacéutica con un robusto pipeline, apoyando múltiples lanzamientos y marcas establecidas en colombia y perú. - influir eficazmente en la estrategia médica regional para abordar las necesidades locales y realizar un seguimiento de la ejecución del libro de trabajo médico, garantizando al mismo tiempo el uso seguro y adecuado de los medicamentos de la empresa. - planificar y gestionar el presupuesto médico y la asignación de recursos. - crear y aplicar capacidades médicas básicas para alcanzar los objetivos médicos. - desarrollar, mantener y supervisar los procesos, garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios y la normativa a nivel nacional de conformidad con los procesos de la compañía. - garantizar una colaboración eficaz con los departamentos comerciales, de acceso al mercado, de regulación, de desarrollo y de seguridad del paciente, así como con las partes interesadas externas, para abordar las principales necesidades médicas no satisfechas y respaldar nuestra cartera de productos en desarrollo (para activos tempranos y gestión del ciclo de vida). - impulsar iniciativas y proyectos a nivel regional como miembro del lat am medical lead...
Universidad de docencia que hace investigación fundada en 1653. actualmente ofrece programas de pregrado, postgrado y educación continuada de la más alta calidad académica con énfasis en la investigación. descripción general dentro de la universidad del rosario, nos encontramos comprometidos con nuestra comunidad educativa permitiendo una formación íntegra y de excelente calidad. ¡por eso te estamos buscando! para que hagas parte de nuestro equipo. como coordinador de Área de familia, serás encargado(a) de coordinar, asesorar y hacer seguimiento a las consultas, trámites judiciales y extrajudiciales, los procesos, las visitas y el seguimiento a cada uno de los estudiantes que tengan a su cargo de acuerdo al área correspondiente del derecho, de acuerdo con las políticas, normas y procedimientos de la universidad y la normatividad legal vigente, con el fin de garantizar la prestación de los servicios y el desarrollo de las competencias de los estudiantes. funciones clave del cargo: 1. orientar y atender las inquietudes a los alumnos en el desarrollo de los diferentes casos de acuerdo a su competencia jurídica, con el fin de acompañar al estudiante de las materias consultorio jurídico ii y iii, en el desarrollo de la estrategia jurídica establecida. 2. recibir, evaluar y calificar las entrevistas y conceptos de viabilidad jurídica en el área del derecho de su especialidad, que los alumnos realizan, con el fin de aprobar o rechazar los casos de forma definitiva y evaluar los criterios jurídicos de los estudiantes, y reportar las calificaciones en los periodos as...
¡impulsa el talento, inspira el crecimiento! en seguridad superior ltda , con más de 45 años de liderazgo en vigilancia y seguridad privada, buscamos un/a director(a) de bienestar, formación y desarrollo que lidere estrategias innovadoras y de alto impacto para formar, fidelizar y potenciar el talento humano en todos los niveles de la compañía. tu misión será fortalecer la cultura organizacional, garantizar el aprendizaje continuo y asegurar que nuestros colaboradores vivan la mejor experiencia laboral. misión del cargo diseñar, implementar y gestionar programas integrales de formación, bienestar y desarrollo, alineados con los objetivos estratégicos del grupo superior, que promuevan el crecimiento profesional, la retención del talento y el bienestar integral. responsabilidades clave formación y desarrollo liderar el diagnóstico de necesidades de formación junto con líderes operativos y administrativos. ️ diseñar, implementar y actualizar planes anuales de capacitación alineados con la estrategia corporativa y la normativa vigente. coordinar inducciones, formación técnica, certificaciones y programas de liderazgo para impulsar la movilidad interna. gestionar y optimizar plataformas de aprendizaje internas y externas, garantizando su uso efectivo. desarrollar alianzas con instituciones educativas, gremios y entidades certificadoras para ofrecer programas de alto impacto. definir y hacer seguimiento a indicadores de formación (cobertura, aplicabilidad, mejora del desempeño, etc.). supervisar la ejecución de actividades formativas garantizando calidad,...
Resumen del puesto buscamos jefe de ecommerce con visión estratégica, mentalidad analítica y pasión por el mundo digital, que lidere nuestro canal online para llevarlo al siguiente nivel. responsabilidades diseñar, implementar y optimizar la estrategia de ecommerce para alcanzar y superar objetivos de ventas mensual. gestionar y potenciar marketplaces, tienda online y canales digitales propios. analizar métricas de conversión, tráfico y roi para toma de decisiones basada en datos. supervisar el performance del funnel de ventas, optimizando cada etapa de la experiencia de compra. requisitos clave experiencia en ecommerce, seo/sem y analítica web, cro y gestión de marketplaces (amazon, ebay, walmart). conocimiento en email marketing. manejo de plataformas como shopify, vtex. experiencia mínima de 3 años en gestión de ecommerce o cargos similares. ofrecemos un entorno dinámico, innovador y orientado a resultados. oportunidades reales de crecimiento profesional. participar en proyectos que marcan la diferencia en el comercio digital. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. cu...
Asistente bilingüe para gestión de clientes palabras clave: bilingual assistant asistente bilingüe gestor de relaciones con el cliente coordinador de atención al cliente Únete a nuestro equipo como asistente bilingüe, donde serás el enlace clave entre nuestra empresa y nuestros valiosos clientes. buscamos a alguien motivado y empático, capaz de proporcionar un soporte administrativo eficiente y gestionar de manera efectiva las relaciones con los clientes. como gestor de relaciones con el cliente, tendrás la oportunidad de influir positivamente en la experiencia de nuestros clientes, asegurando su satisfacción y lealtad. ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, con grandes oportunidades para el desarrollo profesional. responsabilidades: proveer soporte administrativo incluyendo programación y gestión de agenda. establecer y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes. realizar llamadas de seguimiento regulares para evaluar la satisfacción del cliente. proporcionar actualizaciones sobre los planes de tratamiento y progreso. ofrecer asesoramiento y apoyo en la gestión médica. atender inquietudes y resolver problemas de los clientes de manera eficiente. requerimientos: título técnico tecnólogo o profesional en áreas administrativas. nivel de inglés b2 para comunicación efectiva. excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. nivel de educación: técnico sectores laborales: administración y oficina recursos humanos servicio al cliente y afines cargo: coordinador ...
- liderar de manera integral procesos de ciclo de vida de los empleados. - conocimiento legislacion laboral, compensacion y gestion de talento. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización importante compañía del sector de la construcción, reconocida a nivel mundial en la industria. con un enfoque en la innovación y el compromiso con la excelencia, esta empresa se esfuerza por ofrecer siempre los mejores servicios y soluciones a sus clientes. descripción - liderar la estrategia del ciclo de vida del empleado desde la contratación hasta la jubilación. - desarrollar e implementar políticas de recursos humanos y procedimientos estratégicos. - liderar procedimientos estratégicos como gestión de personal, atracción de talento, nomina, contenido de capacitación, garantizando los estándares de calidad y los objetivos estratégicos del grupo. - asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales. - gestionar la relación con los diferentes grupos de interés a nivel local, regional y global, para fortalecer el posicionamiento como socio estratégico. - liderar y desarrollar un equipo interdisciplinario, competente y diverso, enfocado en una cultura de alto rendimiento. - colaborar con las empresas de las regiones o unidades de negocio para liderar la definición y la mejora continua de los procesos de recursos humanos. - establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento (kpi) para evaluar la eficiencia, la eficacia y la calidad del servicio prestado en todas las etapas de h2r. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a s...
?? ¡estamos buscando un analista financiero! ?? ?? sobre nosotros:somos una organización líder en nuestra industria, comprometida con la excelencia en la gestión financiera y administrativa. buscamos un profesional analítico y detallista, capaz de aportar valor con su experiencia en análisis financiero y proyecciones económicas. ?? misión del cargo:brindar soporte a la gestión financiera y administrativa mediante el análisis y las proyecciones financieras, garantizando una operación eficiente y alineada con las políticas institucionales. su labor será clave para atender las necesidades financieras de la sede de manera oportuna y efectiva. ?? requisitos:?? formación académica: título universitario en administración de empresas, economía, contaduría, ingeniería industrial, logística o carreras afines.?? experiencia laboral:? experiencia total de 2 años en el área financiera.? mínimo 1 año de experiencia específica y comprobada en roles similares.?? habilidades claves:?? dominio de herramientas de ofimática (indispensable).?? capacidad analítica y pensamiento estratégico.?? elaboración de reportes financieros y proyecciones económicas.?? conocimiento en políticas contables y financieras. ?? lo que ofrecemos:?? un equipo de trabajo dinámico y colaborativo.?? modalidad de trabajo híbrida o presencial según disponibilidad.?? oportunidades de crecimiento y capacitaciones constantes.?? salario competitivo y beneficios adicionales. ? si eres un profesional financiero apasionado por el análisis de datos y la planeación estratégica, ¡esta es tu oportunidad!?? ¡postúlate ahor...
¿te apasiona liderar procesos estratégicos de gestión humana y generar impacto en el sector salud? ¡esta es tu oportunidad para unirte a una organización en crecimiento y fortalecer nuestra cultura con equipos humanos competentes y comprometidos! ubicación: eje cafetero cargo: jefe de talento humano sector: salud responsabilidades principales: coordinar los procesos de atracción, selección, contratación y formación del talento humano. gestionar las actividades de nómina, bienestar y desarrollo de los colaboradores. asegurar la implementación de estándares en seguridad y salud en el trabajo (sst). contribuir al cumplimiento de la misión y visión institucional mediante una gestión estratégica y humana. perfil requerido: profesional en psicología, administración de empresas o ingeniería industrial. especialización en gestión humana, auditoría o gerencia en servicios de salud (deseable maestría). experiencia mínima de 3 años en roles similares, preferiblemente en el sector salud. competencias clave: liderazgo estratégico y comunicación asertiva. sólidos conocimientos en gestión del talento, relaciones laborales y sst. enfoque colaborativo, orientado a resultados y sensibilidad organizacional. palabras clave: coordinador, business partner, talento humano, , ips. ofrecemos: un ambiente laboral dinámico, con enfoque humano y de mejora continua. oportunidades de desarrollo profesional en el marco de una misión institucional sólida....
Freeway en freeway, summit partner de salesforce con mayor crecimiento en latinoamérica, buscamos un/a content marketing specialist con pensamiento estratégico, mentalidad ejecutora y dominio de herramientas digitales e inteligencia artificial para fortalecer nuestro posicionamiento en mercados b2b. este rol requiere una combinación equilibrada de visión estratégica y capacidad de ejecución. la persona ideal no solo entiende el impacto del contenido en las decisiones de negocio, sino que también puede producirlo de manera eficiente y consistente. debe dominar el uso de herramientas de ia generativa como chatgpt mediante prompts avanzados, con el fin de escalar la producción, mejorar la calidad y optimizar tiempos. perfil ideal: una persona autónoma, estructurada y con pensamiento consultivo. con afinidad por la tecnología, visión de negocio y enfoque orientado a resultados. alguien capaz de producir contenido de alto impacto, alineado a objetivos comerciales y con enfoque b2b. buscamos alguien que use la inteligencia artificial no solo como asistente, sino como multiplicador de productividad y creatividad. debe tener instinto comercial y capacidad para crear mensajes que no solo informan, sino que mueven a la acción. formación académica: - licenciatura en comunicación (corporativa, estratégica, audiovisual, digital o periodismo). - licenciatura en mercadotecnia o marketing digital. - licenciatura en publicidad o relaciones públicas, con especialización en marketing de contenidos. - licenciatura en letras, filología o lingüística, si tiene exper...
Somos gco, importante empresa del sector retail por más de 110 años, con marcas reconocidas como naf naf, rifle, chevignon, americanino, american eagle, mango, esprit, entre otras. requerimos para nuestro equipo de trabajo un coordinador pmo, quien tendrá la misión de liderar y/o acompañar múltiples proyectos para diferentes unidades de negocio y del corporativo desde una perspectiva metodológica, asegurando su correcta estructuración, seguimiento y control. esto implica gestionar de forma integral los aspectos clave como el alcance, el cronograma, el presupuesto y los riesgos, aplicando buenas prácticas de gestión de proyectos. su rol es contribuir y velar por que cada iniciativa se ejecute de manera eficiente, alineada con los objetivos estratégicos, optimizando el uso de los recursos disponibles y promoviendo la mejora continua. finalidades del cargo - asegurar el cumplimiento metodológico de los proyectos bajo los marcos definidos por la pmo, garantizando la aplicación rigurosa de buenas prácticas en gestión de proyectos, tanto tradicionales como ágiles. - transformar ideas en iniciativas viables, estructurando casos de negocio sólidos que incluyan la evaluación técnica, financiera y estratégica del proyecto, así como su retorno esperado. - acompañar simultáneamente múltiples proyectos, desde la etapa de negociación y definición organizacional, hasta su implementación, salida a producción y estabilización, asegurando coherencia metodológica y alineación con los objetivos institucionales. - liderar análisis funcionales y estratégicos junto con las áreas in...
Somos brm alta, un equipo apasionado por construir un mejor futuro apoyando la visión sostenible de la organización, estamos ubicados en estados unidos, méxico, colombia y perú, con servicios digitales para más de 120 marcas reconocidas a nivel internacional. por crecimiento nos encontramos en búsqueda de un cx manager con una pasión innata por entender y transformar la experiencia de nuestros usuarios. serás el cerebro detrás de nuestras estrategias de customer experience, utilizando un enfoque analítico y consultivo para identificar oportunidades de mejora. tu misión será convertir datos cuantitativos y no estructurados en diagnósticos accionables e iniciativas estratégicas que generen un impacto tangible en el negocio. necesitamos una persona con una visión 360 de las operaciones que pueda anticipar necesidades y optimizar cada punto de contacto con nuestros usuarios. formación académica profesional graduado de cualquier especialidad. valoramos la capacidad analítica y la visión estratégica más allá de la disciplina específica. habilidades técnicas análisis de datos: dominio avanzado de herramientas como excel, sql, tableau y powerbi para la manipulación, visualización y análisis de grandes volúmenes de datos. programación: conocimiento práctico de python para análisis de datos, automatización o modelado. inteligencia artificial y automatización: conocimiento práctico y experiencia en la aplicación de ai, machine learning y rpa para optimizar procesos y mejorar la cx. experiencia profesional: mínimo 3 años de experiencia en el cargo. indispensable backg...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb gi group es una multinacional italiana dedicada desde hace más de una década a la macrogestión de recursos humanos, incluyendo:• temporalidad- outsourcing• headhunting para cargos ejecutivos• servicios de consultoría, estudios y capacitación... ver más descripción general importante empresa del sector logístico y de transporte busca incorporar a su equipo un director financiero altamente estratégico y orientado a resultados, con sólida experiencia en la planeación, ejecución y liderazgo de procesos financieros de alto impacto. objetivo del cargo: liderar el diseño, formulación y ejecución de políticas financieras que aseguren el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la competitividad de la compañía. deberá garantizar una administración eficaz de los recursos financieros y dirigir los procesos bajo la normatividad legal vigente. responsabilidades cl...
Empresa colombiana dedicada a la comercialización de autopartes y motopartes importados de las principales marcas a nivel mundial en todo el territorio nacional busca para su equipo de trabajo un analista de compras con inglés avanzado enfocado en garantizar una gestión de compras eficiente y estratégica, optimización de costos, calidad y tiempos de entrega, mientras fortalecemos relaciones con proveedores globales y aseguramos el cumplimiento de normativas. ofrecemos: - fijo renovable (con la posibilidad de cambio a indefinido). - salario básico entre $3.200.000 cop má bono por cumplimiento - ubicación: sabaneta, antioquia. requisitos: - experiencia superior a 2 años en roles similares idealmente en el sector automotriz. - profesional en administración de empresas, administración de negocios, negocios internacionales o carreras afines. - conocimiento en compras internacionales y negociación, habilidad en análisis de demanda y abastecimiento, manejo de herramientas de inventario (excel, power bi, siesa). - inglés avanzado (indispensable para la comunicación con proveedores internacionales). - funciones: - optimizar los procesos de adquisición de productos, asegurando calidad, costos y tiempos de entrega eficientes. - identificar tendencias del mercado y necesidades de los clientes para mejorar la proyección de compras y abastecimiento. - analizar el desempeño de los proveedores actuales en china, italia, tailandia, japón, méxico, francia, asegurando la diversificación de riesgos y fortalecimiento de relaciones estratégicas. - investigar y evaluar oportunidades de exp...
Jefe de alimentos y bebidas - excelencia en hospitalidad palabras clave: - jefe de alimentos y bebidas - gerente de alimentos y bebidas - director de a&b; - hospitalidad - gestión de alimentos y bebidas - estrategias comerciales - experiencia al cliente Únete a nuestro equipo como jefe de alimentos y bebidas, donde serás el líder de la gestión integral del área, asegurando la eficiencia operativa y una experiencia excepcional para el cliente. en nuestro prestigioso establecimiento, tendrás la oportunidad de diseñar e implementar estrategias comerciales innovadoras que impulsen las ventas, optimicen costos y fortalezcan nuestra propuesta de valor. desarrolla tu carrera en una empresa comprometida con la excelencia en el servicio, formando parte de un entorno laboral dinámico y colaborativo. como gerente de alimentos y bebidas, liderarás la supervisión de operaciones diarias, controlando la calidad e innovando en menús para garantizar los más altos estándares de servicio. responsabilidades: - definir y ejecutar el plan estratégico del área alineado con las metas corporativas. - analizar tendencias del mercado para decisiones basadas en datos. - elaborar y controlar presupuestos asegurando eficiencia en recursos. - diseñar menús priorizando calidad e innovación. - supervisar operaciones diarias garantizando estándares de servicio y presentación. - negociar con proveedores para asegurar calidad y costos competitivos. - coordinar la organización integral de eventos sociales y corporativos. - liderar formar y motivar al equipo promoviendo una cultura de excelencia. requer...
Rol clave en optimización y eficiencia sector estable y de alto valor tecnológico acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de salud, reconocida por su enfoque en la innovación y la excelencia operativa. descripción diseñar e implementar estrategias de suministro que optimicen costos y tiempos. supervisar las operaciones logísticas y garantizar su alineación con los objetivos de la empresa. gestionar relaciones con proveedores clave para asegurar una cadena de suministro eficiente. monitorear y analizar indicadores de desempeño relacionados con la cadena de suministro. coordinar con otros departamentos para garantizar el flujo adecuado de materiales y productos. desarrollar e implementar políticas y procedimientos relacionados con compras y logística. liderar equipos multidisciplinarios y fomentar un ambiente colaborativo. asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales en las operaciones de la cadena de suministro. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en ingeniería industrial, administración de empresas o áreas afines. experiencia previa en roles de liderazgo dentro de la cadena de suministro. conocimientos avanzados en logística, abastecimiento y gestión de proveedores. habilidades en la toma de decisiones estratégicas y solución de problemas. nivel avanzado de inglés. dominio de herramientas tecnológicas y sistemas erp relacionados con la cadena de suministro. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una...
Coordinador(a) de atracción y vinculación del talento - cubrimiento de licencia de maternidad buscamos un(a) coordinador(a) de atracción y vinculación del talento, pieza clave para fortalecer nuestra gestión de capital humano. este rol garantiza procesos ágiles, eficientes y alineados a la normativa, contribuyendo al desarrollo organizacional y a la excelencia en la experiencia laboral de nuestros colaboradores. responsabilidades supervisar y asegurar el cumplimiento de los indicadores de contratación establecidos. realizar valoraciones de cargo en colaboración con la gerencia y el área de planeación y compensación del talento. garantizar la correcta ejecución de los procesos de selección, contratación y relaciones laborales. liderar comités disciplinarios y dar seguimiento a la implementación de acciones correctivas. atender las recomendaciones derivadas de auditorías laborales o de calidad, asegurando su cierre oportuno. coordinar la planeación estratégica del área y velar por el cumplimiento de los objetivos definidos. administrar y resguardar historias laborales y demás documentación asociada al talento humano. identificar y resolver de manera proactiva dificultades en los procesos de atracción y vinculación de personal. gestionar solicitudes de desvinculación de personal y presentarlas para aprobación en el comité. requerimiento conocimiento avanzado de legislación laboral y gestión de talento. habilidad para coordinar equipos y liderar procesos complejos. excelentes habilidades de comunicación y negociación. j-18808-ljbffr...
¡estamos contratando! key account manager (kam) – sector eléctrico e industrial para uno de nuestros clientes del sector eléctrico y de automatización industrial, estamos en búsqueda de un key account manager (kam) con experiencia comprobada en venta...
¡impulsa el talento, inspira el crecimiento! en seguridad superior ltda, con más de 45 años de liderazgo en vigilancia y seguridad privada, buscamos un/a director(a) de bienestar, formación y desarrollo que lidere estrategias innovadoras y de alto im...
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