¡estamos buscando diseñador(a) de accesorios senior! ¿te apasiona el diseño con propósito, la artesanía de alta calidad y los detalles funcionales? esta es tu oportunidad de hacer parte de un equipo creativo, dinámico y en constante innovación. ¿a qu...
¡estamos buscando talento comercial que deje huella! seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un consultor comercial – sector empresas, con enfoque estratégico, habilidades analíticas y pasión por las ventas consultivas en el sector de la...
🎯 vacante: coordinador(a) comercial 📍bogotá 💼 contrato indefinido ¿tienes experiencia en ventas b2b y d2c, te apasiona la sostenibilidad y quieres construir algo con propósito? ¡esta oportunidad es para ti! compañía de productos orgánicos busca coordinador(a) comercial que lidere nuestra estrategia de ventas en múltiples canales: venta directa (d2c), horeca, institucional, tienda física y ferias. 💡 lo que harás: ✔ diseñar y ejecutar la estrategia comercial. ✔ abrir y gestionar cuentas clave (restaurantes, hoteles, distribuidores). ✔ optimizar canales digitales, crm y atención al cliente. ✔ monitorear inventario y coordinar entregas con operaciones. ✔ analizar métricas, ventas y desempeño por canal. 🔍 perfil ideal: 🎓 profesional y/o tecnologo en administración, mercadeo, ingeniería o afines. 📈 +3 años de experiencia en ventas comerciales (ideal en alimentos, consumo responsable o startups). 🧠 pensamiento estratégico, ejecución rigurosa y pasión por el impacto social y ambiental. 🌱 valoramos afinidad con la sostenibilidad, agricultura regenerativa y espíritu emprendedor. contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masiv...
Palabras clave: director de marketing, jefe de marketing, gerente de marketing, estrategia comercial, branded content remoto / híbrido en : - - - director de marketing estratégico para latam palabras clave: - director de marketing - jefe de marketing - gerente de marketing - estrategia comercial - branded content - construcción de marcas - b2b - ecosistemas digitales ¿eres un director de marketing apasionado por la creatividad y la estrategia? en road, una agencia que se distingue por su estructura ágil y talento senior, buscamos un jefe de marketing que se convierta en nuestro socio estratégico en sudamérica. serás la cara de nuestra agencia en latam, trabajando con empresas que buscan reposicionar sus marcas de consumo y servicios. con nuestro respaldo y más de 20 años de experiencia, liderarás la expansión comercial con flexibilidad y colaboración fluida desde barcelona. responsabilidades: - diseñar y ejecutar una estrategia comercial para posicionar a road como partner estratégico en latam. - detectar y activar oportunidades de negocio con marcas líderes de consumo y servicios. - representar a la empresa ante empresas agencias y stakeholders del sector. - generar relaciones comerciales sostenibles y convertirse en un referente regional de nuestra agencia. - coordinar con los equipos creativos y estratégicos de road en barcelona para co-desarrollar propuestas y proyectos. requerimientos: - experiencia en ventas en agencias de publicidad multinacionales o trayectoria consolidada en el sector. - conocimiento profundo de marketing creatividad branded con...
Palabras clave: inteligencia artificial, diseño grafico, publilcidad, marketing, ia generativa, photoshop, llustrator, corel draw, after effects, premiere armenia ubicación: armenia, quindío modalidad: presencial horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:00 m y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m y los sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m salario: $2.000.000, más todo lo de ley y beneficios adicionales como bono canasta $119.000, bono cumpleaños $200.000, kit con productos de aseo para el hogar, estabilidad, entre otros. ¿qué harás? - diseñar piezas gráficas digitales para redes sociales, branding, presentaciones y campañas publicitarias. - utilizar herramientas de ia generativa para co-crear y agilizar procesos creativos. - integrar el uso de ia con software profesional como *photoshop, illustrator, corel draw, after effects y premiere. - apoyar al equipo de marketing y publicidad en la conceptualización de campañas visuales. - explorar nuevas tendencias y aportar ideas que eleven el nivel visual del contenido. perfil que buscamos - pasiÓn por la ia - experiencia mínima de un año en diseño gráfico, digital y multimedia. - conocimiento en al menos dos herramientas de ia generativa. - dominio de herramientas de diseño: adobe photoshop, illustrator, corel draw. after effects y premiere. - alta capacidad creativa, curiosidad tecnológica y enfoque en resultados. será un plus si cuentas con - experiencia en animación o edición de video corto. - conocimiento básico en marketing digital y branding estratégico. ¿qué te ofrecemos? - estabilidad laboral y posibilidad d...
¡estamos buscando un estratega comercial con visión de futuro!en adecco colombia abrimos las puertas a un(a) gerente de nuevos negocios, una persona apasionada por crear relaciones duraderas con clientes, detectar oportunidades y liderar la expansión comercial de nuestras soluciones de talento.si tienes un perfil con pensamiento estratégico, orientación a resultados, habilidades de comunicación y pasión por desarrollar negocios en temporalidad, head hunter, payroll, outsourcing, formación o consultoría ¡este reto es para ti!salario: a convenirhorarios: de lunes a viernes de 8 am a 6 pm.modalidad: hibrido.contrato: indefinido directamente con adecco colombia.ciudad de labor: cali - valle del cauca.¿qué harás?captar nuevos clientes y fidelizar los actualesgenerar planes de trabajo comerciales anuales y de mejora continuaimpulsar la venta de servicios a través de nuestras unidades especializadasser embajador/a de la marca adecco ante aliados estratégicosrequisitos clave:profesional en administración, ingeniería industrial, psicología, mercadeo o afinespreferiblemente con manejo de inglés y herramientas officeexperiencia en ventas consultivas, liderazgo de procesos comerciales b2b en empras del sector temporalidad.Únete a una empresa global que transforma vidas a través del trabajo.¡tú podrías ser la próxima persona que impulse el cambio desde la estrategia comercial!.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional5 años de experienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #j-18808-ljbffr...
El grupo empresarial toro autos s.a.s., conformado por seis empresas en los sectores de transporte, seguros, comercialización de vehículos, asesoría legal y financiera, busca un profesional con amplia experiencia en el manejo administrativo y financiero integral de grupos empresariales. el cargo tiene como propósito liderar la planeación financiera, el control presupuestal, la eficiencia administrativa y el soporte estratégico a la gerencia general.responsabilidades principales:dirigir la planeación financiera y el presupuesto consolidado del grupo.supervisar los procesos contables, fiscales y administrativos de cada empresa.liderar estrategias de control de gastos, flujo de caja y proyecciones financieras.analizar estados financieros y presentar informes gerenciales.supervisar los procesos de tesorería, cartera, compras, pagos y nómina.velar por el cumplimiento normativo, tributario y contractual.coordinar equipos de contabilidad, talento humano, administración y costos.participar en la toma de decisiones estratégicas del grupo empresarial.salario a convenir, dentro de un rango estimado de $5.000.000 a $10.000.000, según perfil, trayectoria y resultados esperados.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional6 años de experienciaconocimientos: comunicación y persuasión, contabilidad, finanzas, liderazgo, análisis financieropalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, administrative, financial, corporate, empresarial, corporativo #j-18808-ljbffr...
Analizar, ejecutar y hacer seguimiento a las acciones necesarias para construir, sostener y mejorar continuamente una relación y comprensión global de cada uno de los negocios y sus necesidades, en el alcance del csc y a través de una constante comunicación y consulta; permitiendo la generación de iniciativas para la constante evolución del centro de servicios compartidos y soportando al cliente interno en el logro de su objetivos de negocio por medio del uso de los servicios del centro, lo cual implica un compromiso de alto nivel con los clientes y la organización en general. formación académica - pregrado en administración de empresas - pregrado en comunicación social - pregrado en ingeniería industrial - carreras afines (deseable) experiencia laboral * gestión de clientes en csc (3 - 5 años) - gestión cambio incorporación servicios (1 - 2 años) - gestión en procesos servicio administración, servicio cliente, mercadeo (3 - 5 años) idiomas * suficiente/capaz en idioma inglés o idioma portugués (deseable) competencias técnicas * negociación - estratégico - gestión de la productividad - análisis e interpretación de información - gestión de servicios y soluciones innovadoras responsabilidades del proceso 1. administrar las cuentas de los clientes internos del centro de servicios compartidos para los servicios administrativos, de talento humano, financieros, de aprovisionamiento y gestión de datos maestros. actuar como un punto central de contacto o de escalamiento de los problemas de los clientes referentes a la calidad en la entrega de los servicios y como recep...
¡en emtelco te buscamos para ventas externas! si disfrutas conectando personas y transformando cada interacción en una venta exitosa, ¡esta es tu oportunidad! tu misión será transformar cada interacción en una venta exitosa. serás el rostro de nuestro cliente corporativo en el externo en las zonas asignadas, atrayendo nuevos clientes y actuando como puente estratégico entre nuestro portafolio de servicios y sus necesidades. garantizarás que cada contacto sea un paso firme hacia el logro de tus metas, convirtiendo cada contacto en una oportunidad para generar empatía, confianza y una experiencia excepcional que culmine en el éxito comercial. lo que necesitas para participar: debes ser bachiller graduado, contar con mínimo un (1) año de experiencia en ventas certificable, residir en mangangué y poseer moto modelo 2017 en adelante con la documentación al día. tus condiciones laborales: salario competitivo: $1.423.500 (hora conexión) + comisiones por cumplimiento de ventas + auxilio de rodamiento de $23.937 por jornada diaria efectiva. beneficios: todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. contrato: obra o labor. modalidad: trabajo presencial en campo en zonas asignadas. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu p...
¡bienvenido! nos alegra muchísimo que estés aquí para conocer esta gran oportunidad como asesor comercial externo, un rol estratégico y lleno de dinamismo dentro de nuestro equipo. ¿cuál será tu misión? tu reto principal será generar ventas y asegurar el recaudo directo con nuestros principales clientes actuales y potenciales en las zonas asignadas. tendrás la oportunidad de prospectar nuevos negocios, cumplir metas comerciales y, sobre todo, fidelizar clientes brindándoles una experiencia excepcional y construyendo relaciones sólidas. ¿quiénes somos? pertenecemos al grupo inicia, una compañía con una sólida trayectoria como comercializadora y distribuidora de productos de acero y para la construcción. estamos comprometidos con encontrar el mejor talento comercial, personas apasionadas, proactivas y con visión de futuro que deseen marcar la diferencia en nuestro sector. ¿qué perfil buscamos? formación: bachiller, tecnólogo o profesional en formación (últimos semestres). experiencia: mínimo 2 años en ventas o procesos comerciales, idealmente en el sector ferretero y de la construcción. conocimientos: negociación y ventas. servicio al cliente. manejo de bases de datos y dominio de excel. oferta económica: salario base: smlv variable al 100%: $3.274.050 auxilio de rodamiento auxilio de alimentación auxilio de gafas zonas de cobertura: tumaco y clientes varios en pasto importante: debes contar con vehículo propio (moto o carro) competencias clave para brillar en este rol: innovación y creatividad encantar al cliente liderazgo y desarrollo de personas in...
¡Última oportunidad! auxiliar de recursos humanos (medio tiempo / remoto) - ¡bogotá te espera! la oportunidad que estabas buscando para impulsar tu carrera en recursos humanos ha llegado nuestra empresa en plena expansión te invita a unirte como auxiliar de recursos humanos en bogotá si eres una persona proactiva, con ganas de aprender y un gran espíritu de servicio, ¡esta es tu señal para actuar! […] como parte fundamental de nuestro equipo, tendrás responsabilidades directas en: […] colaboración activa en procesos de selección y organización […] ingresos altamente competitivos: salarios mensuales...
¿te gustaría ser parte de quala y trascender a través de la selección y el desarrollo de las personas en una compañía multilatina líder en consumo masivo? si tú pasión es la atracción y búsqueda del mejor talento y eres un crack haciendo evaluación de competencias, alineación cultural y potencial, este desafió es para ti. en quala colombia estamos buscando un consultor con al menos 1 año de experiencia en ejes de gestión humana, reclutamiento y valoración de talento. estamos buscando tu talento para sumarte como socio estratégico del área de gestión humana, impulsando la transformación y crecimiento de nuestros equipos consolidando una cultura organizacional diferencial en donde las ideas se convierten en realidad y como equipo lo hacemos posible! responsabilidades clave: - tendrás el reto de asegurar la búsqueda y selección de profesionales, garantizando un proceso de selección de alto estándar, posicionando nuestra marca empleadora, experiencia positiva de los candidatos y generando diagnósticos de mercado laboral que nos permitan construir propuestas que nos lleven a contar con el talento oportunamente para garantizar los retos actuales y futuros de la compañía. actuar como enlace estratégico entre el área de recursos humanos y los diferentes departamentos para garantizar la correcta implementación de políticas, iniciativas y proyectos. - analizar tendencias laborales, rotación y desarrollo profesional para proponer y ejecutar planes de acción efectivos y sostenibles. requisitos para la posición de hr business partner - formación académica en psicología, - experie...
¡en emtelco te buscamos para ventas externas! si disfrutas conectando personas y transformando cada interacción en una venta exitosa, ¡esta es tu oportunidad! tu misión será transformar cada interacción en una venta exitosa. serás el rostro de nuestro cliente corporativo en el externo en las zonas asignadas, atrayendo nuevos clientes y actuando como puente estratégico entre nuestro portafolio de servicios y sus necesidades. garantizarás que cada contacto sea un paso firme hacia el logro de tus metas, convirtiendo cada contacto en una oportunidad para generar empatía, confianza y una experiencia excepcional que culmine en el éxito comercial. lo que necesitas para participar: debes ser bachiller graduado, contar con mínimo un (1) año de experiencia en ventas certificable, residir en valledupar. tus condiciones laborales: salario competitivo: $1.423.500 (hora conexión) + comisiones por cumplimiento de ventas + auxilio de rodamiento de $23.937 por jornada diaria efectiva. beneficios: todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. contrato: obra o labor. modalidad: trabajo presencial en campo en zonas asignadas. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato ...
Importante empresa del sector construcción se encuentra en la búsqueda de un director de talento humano con alta capacidad de liderazgo, visión estratégica y enfoque en el desarrollo del talento. el objetivo del cargo es liderar los procesos de gestión humana, garantizando el fortalecimiento de la cultura organizacional, el desarrollo de los equipos de trabajo y el cumplimiento de los objetivos empresariales. requisitos: profesional en ingeniería industrial o psicología. especialización en gerencia del talento humano, gestión humana, desarrollo organizacional o áreas afines. mínimo 8 años de experiencia liderando procesos integrales de gestión humana, preferiblemente en el sector de la construcción o afines. funciones principales: dirigir y ejecutar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal. liderar programas de inducción, capacitación y desarrollo organizacional. diseñar y promover estrategias de bienestar laboral y cultura organizacional. manejo de indicadores de gestión (kpi) del área de talento humano. implementar y hacer seguimiento a evaluaciones de desempeño. competencias clave: liderazgo estratégico comunicación asertiva planeación y organización orientación al logro lugar de trabajo: bucaramanga, santander. salario: a convenir. contrato: indefinido. ¡si cumples con el perfil y estás buscando un nuevo reto profesional, postúlate! te invitamos a ser parte de una compañía en crecimiento.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su aten...
¡en emtelco te buscamos para ventas externas! si disfrutas conectando personas y transformando cada interacción en una venta exitosa, ¡esta es tu oportunidad! tu misión será transformar cada interacción en una venta exitosa. serás el rostro de nuestro cliente corporativo en el externo en las zonas asignadas, atrayendo nuevos clientes y actuando como puente estratégico entre nuestro portafolio de servicios y sus necesidades. garantizarás que cada contacto sea un paso firme hacia el logro de tus metas, convirtiendo cada contacto en una oportunidad para generar empatía, confianza y una experiencia excepcional que culmine en el éxito comercial. lo que necesitas para participar: debes ser bachiller graduado, contar con mínimo un (1) año de experiencia en ventas certificable, residir en cartagena y poseer moto modelo 2017 en adelante con la documentación al día. tus condiciones laborales: salario competitivo: $1.423.500 (hora conexión) + comisiones por cumplimiento de ventas + auxilio de rodamiento de $23.937 por jornada diaria efectiva. beneficios: todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. contrato: obra o labor. modalidad: trabajo presencial en campo en zonas asignadas. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu p...
Estamos buscando un líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe por el desarrollo del talento! ¿te encanta diseñar experiencias de aprendizaje que realmente marcan la diferencia? ¿tienes visión estratégica, creatividad y habilidades para facilitar procesos de formación? ¡entonces esta oportunidad es para ti! posición: líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe ubicación: 100% presencial horario: lunes a viernes 8:00am - 5:00 pm - 9:00am - 6:00pm ¿qué harás en este rol? diseñarás programas de liderazgo, desarrollo profesional y onboarding facilitarás entrenamientos presenciales y virtuales crearás herramientas de medición y evaluación de impacto colaborarás con equipos globales para innovar en aprendizaje serás clave en la alineación entre talento y estrategia organizacional ¿qué buscamos? experiencia en diseño instruccional y tecnologías de aprendizaje conocimiento de plataformas lms/lxp habilidades de facilitación, comunicación y pensamiento estratégico creatividad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas certificaciones en l&d;, rrhh, atd, shrm (deseables) requisitos: inglés b2+/c1 mínimo 2 años de experiencia en roles similares título universitario en áreas afines experiencia en entornos corporativos y colaboración con áreas de negocioel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 2 años de experiencia - idiomas: inglés...
Resumen del puesto en telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. responsabilidades - gestionar y asegurar el cumplimiento de presupuestos de gestión comercial asignados a cada oficina (s) por la dirección. - elaboración e implementación de plan de trabajo mensual que asegure: cumplimiento de mezcla de producto, participación por producto e impulso por segmento, manejo de metas periódicas (diarias, semanales), actividades de promoción en punto aseguramiento del proceso de ventas con calidad: pagos aplicados inmediatos, aplicación de scoring, documentación soporte 100%, cumplimiento de políticas y reglas establecidas para la venta - administración de estaciones de trabajo según tráficos de venta en la (s) oficina (s) asignada refuerzo de oferta comercial al equipo de trabajo - asegurar la protección de ingresos para la compañía, mediante: gestión sobre campañas de fidelización proactiva en el canal, gestión de campañas reactivas de retención - gestionar y asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión de clientes en postventa establecidos por la dirección de gestión de clientes individuales - elaboración e implementación de pl...
¡en emtelco te buscamos para ventas externas! si disfrutas conectando personas y transformando cada interacción en una venta exitosa, ¡esta es tu oportunidad! tu misión será transformar cada interacción en una venta exitosa. serás el rostro de nuestro cliente corporativo en el externo en las zonas asignadas, atrayendo nuevos clientes y actuando como puente estratégico entre nuestro portafolio de servicios y sus necesidades. garantizarás que cada contacto sea un paso firme hacia el logro de tus metas, convirtiendo cada contacto en una oportunidad para generar empatía, confianza y una experiencia excepcional que culmine en el éxito comercial. lo que necesitas para participar: debes ser bachiller graduado, contar con mínimo un (1) año de experiencia en ventas certificable, residir en montería tus condiciones laborales: salario competitivo: $1.423.500 (hora conexión) + comisiones por cumplimiento de ventas + auxilio de rodamiento de $23.937 por jornada diaria efectiva. beneficios: todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. contrato: obra o labor. modalidad: trabajo presencial en campo en zonas asignadas. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / ed...
Resumen del puesto en telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. responsabilidades - gestionar y asegurar el cumplimiento de presupuestos de gestión comercial asignados a cada oficina (s) por la dirección. - elaboración e implementación de plan de trabajo mensual que asegure: cumplimiento de mezcla de producto, participación por producto e impulso por segmento, manejo de metas periódicas (diarias, semanales), actividades de promoción en punto aseguramiento del proceso de ventas con calidad: pagos aplicados inmediatos, aplicación de scoring, documentación soporte 100%, cumplimiento de políticas y reglas establecidas para la venta - administración de estaciones de trabajo según tráficos de venta en la (s) oficina (s) asignada refuerzo de oferta comercial al equipo de trabajo - asegurar la protección de ingresos para la compañía, mediante: gestión sobre campañas de fidelización proactiva en el canal, gestión de campañas reactivas de retención - gestionar y asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión de clientes en postventa establecidos por la dirección de gestión de clientes individuales - elaboración e implementación de pla...
¡en emtelco te buscamos para ventas externas! si disfrutas conectando personas y transformando cada interacción en una venta exitosa, ¡esta es tu oportunidad! tu misión será transformar cada interacción en una venta exitosa. serás el rostro de nuestro cliente corporativo en el externo en las zonas asignadas, atrayendo nuevos clientes y actuando como puente estratégico entre nuestro portafolio de servicios y sus necesidades. garantizarás que cada contacto sea un paso firme hacia el logro de tus metas, convirtiendo cada contacto en una oportunidad para generar empatía, confianza y una experiencia excepcional que culmine en el éxito comercial. lo que necesitas para participar: debes ser bachiller graduado, contar con mínimo un (1) año de experiencia en ventas certificable, residir en sincelejo tus condiciones laborales: salario competitivo: $1.423.500 (hora conexión) + comisiones por cumplimiento de ventas + auxilio de rodamiento de $23.937 por jornada diaria efectiva. beneficios: todas las prestaciones sociales, oportunidades de crecimiento, alianzas educativas para ti y tu familia, portafolio de beneficios comerciales, convenios financieros y mucho más. contrato: obra o labor. modalidad: trabajo presencial en campo en zonas asignadas. no dejes pasar esta gran oportunidad. ¡aplica ahora! si conoces a alguien con el talento y la pasión que buscamos, invítale a participar en este proceso.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / ...
Resumen del puesto ajover darnel busca coordinador(a) de formación y desarrollo. te apasiona formar líderes, desarrollar talento y conectar la estrategia con el crecimiento de las personas? responsabilidades - diseñar y liderar la estrategia nacional de formación, entrenamiento y desarrollo de talento, asegurando la continuidad operativa, la innovación y el cumplimiento de los planes de sucesión. - liderar procesos de formación y desarrollo. - coordinar auditorías de sistemas integrados de gestión. - relacionar con aliados estratégicos: sena, universidades, consultoras. beneficios - liderazgo estratégico en un entorno de alto impacto operativo. - proyectos nacionales con visión de futuro. - cultura que impulsa la innovación y el desarrollo profesional. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia...
Descripción general harinera del valle está en búsqueda de un estudiante de psicología, administración de empresas o carreras afines interesado en realizar su práctica profesional en el área de gestión humana, con enfoque en gestión del talento específicamente en selección. el practicante apoyará el desarrollo y seguimiento de procesos relacionados con la atracción, evaluación e incorporación de talento, participando en la ejecución de procesos de selección para distintos perfiles organizacionales, la coordinación del proceso de inducción y el acompañamiento a iniciativas que fortalezcan la experiencia del empleado desde su ingreso alineadas con las necesidades de las diferentes áreas. esta práctica representa una oportunidad para integrarse a un equipo estratégico, adquirir experiencia en procesos de selección estructurados y contribuir activamente a una experiencia de ingreso positiva para los nuevos colaboradores. harinera del valle está en búsqueda de un estudiante de psicología, administración de empresas o carreras afines interesado en realizar su práctica profesional en el área de gestión humana, con enfoque en gestión del talento específicamente en selección. el practicante apoyará el desarrollo y seguimiento de procesos relacionados con la atracción, evaluación e incorporación de talento, participando en la ejecución de procesos de selección para distintos perfiles organizacionales, la coordinación del proceso de inducción y el acompañamiento a iniciativas que fortalezcan la experiencia del empleado desde su ingreso alineadas con las necesidades de las dife...
Se parte de una empresa cuyo propósito es cuidar a la gente brindando soluciones en salud, nutrición y bienestar al alcance de todos. ¡buscamos tu talento! te ofrecemos, contrato a término indefinido, medicina prepagada, seguro de vida, flexibilidad en los horarios, entre otros beneficios. estamos buscando: profesional en mercadeo, comercial, negocios, administración, ingeniería industrial o carreras administrativas afines. deseable especialización en ventas, mercadeo o administrativas afines. tu misión será: liderar el desarrollo sostenible de los canales de comercialización; administración efectiva del recurso humano y financiero, la correcta ejecución de la estrategia de marcas, asegurar la propuesta de valor a los clientes, el cumplimiento de los indicadores clave y la rentabilidad esperada, diseñando e implementando las estrategias de canales, soportada en procesos colaborativos con las áreas funcionales de la compañía. esta labor debe estar alineada con el propósito, el plan estratégico y la cultura organizacional de la compañía. debes contar con: mínimo de 5 años como gerente y/o jefe ventas, con trayectoria en el diseño e implementación de estrategias de canales, g2m y trade marketing, con enfoque en análisis de datos. experiencia en administración de equipos de venta directos e indirectos, cumplimiento de indicadores comerciales y financieros en compañías de consumo masivo o laboratorios farmacéuticos. deseable experiencia en diferentes canales de comercialización invitamos a todas las personas sin distinción de raza, etnia, edad, género u orientación sex...
Únete como analista de reclutamiento y selección! ¡Únete a nuestro equipo como analista de reclutamiento y selección! si te apasiona el talento humano y quieres ser parte de una compañía donde las personas son el centro, esta es tu oportunidad. buscamos un especialista en selección de personal estratégico, organizado y con una inclinación natural por crear experiencias memorables para los candidatos. serás responsable de impulsar nuestros procesos de selección masivos a nivel nacional, garantizando una experiencia cálida y ágil para cada candidato. te ofrecemos un ambiente dinámico, salario competitivo, bonos y beneficios excepcionales. responsabilidades: - diseñar estrategias efectivas de reclutamiento a nivel nacional. - gestionar convenios con universidades y bolsas de empleo. - publicar vacantes y administrar portales de empleo y redes sociales. - filtrar hojas de vida y realizar entrevistas por competencias. - aplicar pruebas y crear indicadores de gestión del área. - coordinar entrevistas con líderes y garantizar una experiencia positiva para los candidatos. - apoyar el proceso de vinculación inducción y onboarding del nuevo talento. requerimientos: - profesional en psicología administración ingeniería industrial o afines. - mínimo 2 años de experiencia en procesos masivos de selección. - manejo avanzado de excel (tablas dinámicas filtros gráficas). - conocimiento de plataformas de empleo y gestión de indicadores. - excelentes habilidades de comunicación y pasión por el servicio al cliente interno y externo. - inglés deseable...
Se parte de una empresa cuyo propósito es cuidar a la gente brindando soluciones en salud, nutrición y bienestar al alcance de todos. ¡buscamos tu talento! te ofrecemos, contrato a término indefinido, medicina prepagada, seguro de vida, flexibilidad en los horarios, entre otros beneficios. estamos buscando: profesional en mercadeo, comercial, negocios, administración, ingeniería industrial o carreras administrativas afines. deseable especialización en ventas, mercadeo o administrativas afines. tu misión será: liderar el desarrollo sostenible de los canales de comercialización; administración efectiva del recurso humano y financiero, la correcta ejecución de la estrategia de marcas, asegurar la propuesta de valor a los clientes, el cumplimiento de los indicadores clave y la rentabilidad esperada, diseñando e implementando las estrategias de canales, soportada en procesos colaborativos con las áreas funcionales de la compañía. esta labor debe estar alineada con el propósito, el plan estratégico y la cultura organizacional de la compañía. debes contar con: mínimo de 5 años como gerente y/o jefe ventas, con trayectoria en el diseño e implementación de estrategias de canales, g2m y trade marketing, con enfoque en análisis de datos. experiencia en administración de equipos de venta directos e indirectos, cumplimiento de indicadores comerciales y financieros en compañías de consumo masivo o laboratorios farmacéuticos. deseable experiencia en diferentes canales de comercialización invitamos a todas las personas sin distinción de raza, etnia, edad, género u orientación sex...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. en bairesdev nos encontramos implementando un plan estratégico orientado a sumar jóvenes profesionales a nuestro equipo con el objetivo de formarlos y prepararlos para formar parte del top management (director / vp / c-level) de la empresa en el corto y mediano plazo. se trata de una oportunidad inmejorable para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria y formar parte de equipos multiculturales conformados por el mejor talento. - graduados recientes o estudiantes universitarios avanzados. - sólidos skills de comunicación e interpersonales. - contar con logros académicos y/o profesionales relevantes (esto incluye, pero no se limita a: ganador/a o mención especial en olimpíadas de matemáticas / computación / física / otras áreas, ganador/a de hackatones, beneficiario/a de becas de excelencia académica, mejor promedio académico o diploma de honor, ganador/a de concursos privados o públicos de proyectos, etc.). - no es nece...
Se busca auxiliar de mercadeo para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo. el candidato seleccionado desempeñará un rol fundamental en la promoción y el desarrollo de nuestras campañas de mercadeo. serás el enlace entre el equipo de mercadeo y los clientes, asegurando una comunicación fluida y efectiva. requisitos mínimos para el puesto incluyen una formación académica en publicidad, mercadeo o áreas afines. y preferiblemente uso de crm (hubspot, zoho, salesforce o similares) se valorará experiencia previa en roles similares, así como habilidades de organización y gestión del tiempo. debes ser una persona creativa, con una actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. el puesto es de tipo presencial. ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y una oportunidad para crecer profesionalmente dentro de un equipo comprometido y motivado. si tienes un enfoque estratégico y te apasiona el mercadeo, esta es tu oportunidad de unirte a un equipo dedicado y hacer un impacto significativo en nuestras iniciativas de comunicación. aporta tu talento y tu pasión para ayudarnos a alcanzar nuestros objetivos. ¡esperamos tu candidatura!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica menos de 1 año de experiencia...
Analista de desarrollo de personal contrato: término indefinido salario: $2.425.000 ¿te apasiona el desarrollo del talento humano? ¡Únete a una empresa que impulsa el crecimiento de sus colaboradores! funciones principales: diseñar y ejecutar planes ...
Tendersglobal. net job description organization mission el programa de voluntarios de las naciones unidas (vnu) es la organización de la onu que promueve el voluntariado para contribuir a la paz y al desarrollo en todo el mundo. el voluntariado es ca...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo