Estamos en búsqueda de un analista de talento humano proactivo y comprometido para unirse a nuestro equipo. responsabilidades: talento humano: apoyar en el proceso de reclutamiento y selección de personal. coordinar y asistir en la organización de capacitaciones y eventos de formación. realizar seguimiento a la integración y desempeño de nuevos colaboradores. gestionar los trámites relacionados con el personal y las relaciones laborales. liquidación de planilla de seguridad social realización de contratos recobro de incapacidades requisitos: formación académica en técnico o tecnólogo en recursos humanos. experiência previa en áreas de recursos humanos o sst conocimiento de la legislación laboral y de seguridad y salud en el trabajo. habilidades organizativas y de comunicación. capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas simultáneamente. manejo de herramientas ofimáticas (excel, word, powerpoint). trabajo bajo presión se ofrece: oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. salario competitivo. dirección: cra 9 #113 - 52 bogotá cómo postularse: ¡esperamos tu postulación! tipo de puesto: tiempo completo...
Técnico o estudiante 6° semestre de administracion en salud o asistencial. experiencia mínima 1 año en servicio al cliente o contacto con usuarios en empresas de salud en procesos como cuentas médica, facturación recobro y afines. horario: lunes a viernes: 6:30 am a 4:30 pm y sábados cada 15 días . remuneración: 1´929.000el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia edad: hasta 39 años...
¡¡en gsh tenemos oportunidades listas para ti! estamos en busca de auxiliar de recursos humanos en la ciudad de tuluá - valle. **- formación**: técnico o tecnologo en carreras administrativas **- experiência laboral**: mínimo con 2 años de experiência en el área de gestión humana. a su vez, es indispensable que cuente con experiência en experiência en contratación y recobro de incapacidades. debes vivir en tuluá y contar con disponibilidad para dirigirse a buga. **- salario**:$1.160.000 + prestaciones de ley **- horario**:lunes a viernes 8:00am - 5:00pm. **- contrato**:obra o labor tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 - $1.300.000 al mes pregunta(s) de postulación: - ¿dónde vives? - ¿qué edad tienes? - ¿cuál es tu nível académico? - ¿cuentas con 2 años de experiência en el área de gestión humana? required skill profession other general...
¡estamos buscando un(a) analista de nómina con enfoque en contratación e incapacidades! ¿te apasiona el mundo de la nómina y quieres ser parte de una compañía que cuida de sus colaboradores? ¡en colmédica medicina prepagada tenemos una vacante para ti! ¿qué harás en este cargo? tu misión será realizar los procesos de nómina asegurando el cumplimiento legal en pagos y reportes, y acompañando de manera integral todos los procedimientos del área, alineado con nuestras políticas internas. responsabilidades clave: apoyar en la grabación de novedades de nómina (horas extras, descuentos, cesantías, embargos, etc.). elaborar contratos y afiliar nuevos colaboradores a seguridad social y caja de compensación. gestionar correctamente las novedades en sistemas como taleo, gss y sap. realizar procesos de liquidación, recobro de incapacidades y aclaraciones ante eps y afp. atender consultas de colaboradores vía correo, teléfono o presencial. controlar la documentación relacionada con contratos y liquidaciones. apoyar conciliaciones contables de saldos de cuentas. requisitos indispensables: técnico, tecnólogo titulado y/o estudiante de carreras administrativas. mínimo 2 años de experiencia en procesos de nómina y régimen laboral colombiano. conocimientos sólidos en contratación y recobro de incapacidades. ideal si cuentas con cursos de actualización laboral en nómina. condiciones del empleo: contrato: indefinido directamente con colmédica. modalidad: presencial horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. ubicación: bogotá. ¿por qué trabajar con nosotro...
Descripción general ¿te apasiona el mundo de los procesos y las personas? esta es tu oportunidad para hacer parte de un equipo que transforma desde la gestión. importante compañía multinacional se encuentra en búsqueda para su equipo de trabajo un analista de recursos humanos, organizado/a, analítico/a, orientado al detalle, con buen manejo de la normativa laboral colombiana y enfocado/a en los procesos concernientes al área de recursos humanos. funciones: - elaborar contratos laborales y afiliaciones a seguridad social - gestionar la documentación de ingreso, hoja de vida y soportes. - controlar la dotación de uniformes. - gestionar novedades de nómina - tramitar recobros de incapacidades prolongadas ante eps. - ejecutar procesos disciplinarios conforme al reglamento interno y la legislación - gestionar terminaciones de contrato - mantener actualizada la documentación del personal. - generar informes de gestión de personal. - demás tareas requeridas en el proceso de administración de personal. requisitos: - tecnólogo en gestión del talento humano, estudiante de últimos semestre de carreras administrativas o profesional en carreras administrativas. - experiencia mínima de 2 a 3 años en empresas medianas y grandes (de aproximadamente 600 colaboradores), en procesos de contratación (afiliaciones), recobro de incapacidades, procesos disciplinarios, dotación y terminaciones de contrato. - conocimiento normativo y técnico en legislación laboral y seguridad social. condiciones de la oferta: horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. salario: $ 2.570.000 + prestaci...
Descripción general empresa del sector industrial requiere tecnólogo graduado o estudiante profesional en carreras administrativas con mínimo 2 años de experiencia en el manejo de las siguientes proceso: nomina, seguridad social, contratación, incapacidades, procesos administrativos como certificaciones, beneficios corporativos, recobro de incapacidad, manejo de deudas presuntas contar con manejo de excel intermedio y de algún erp para procesamiento de nomina empresa del sector industrial requiere tecnólogo graduado o estudiante profesional en carreras administrativas con mínimo 2 años de experiencia en el manejo de las siguientes proceso: nomina, seguridad social, contratación, incapacidades, procesos administrativos como certificaciones, beneficios corporativos, recobro de incapacidad, manejo de deudas presuntas contar con manejo de excel intermedio y de algún erp para procesamiento de nomina profesional junior tecnológica gestión de talento humano 2 años de experiencia 1 vacante habilidades clave términos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agrégalos dentro de tu hoja de vida) - nomina - erp - novedades - incapacidades cargos relacionados - analista de nomina - auxiliar de contratación...
Si lo tuyo es garantizar el correcto, oportuno y legal procesamiento de la nómina de colaboradores, incluyendo pagos, liquidaciones, novedades, prestaciones sociales y reportes a entidades externas, asegurando el cumplimiento normativo y la satisfacción del talento humano. ¡este es tu lugar! **rol**: coordinador de nómina. **ubicación**:bogotá d.c. **modalidad**:hibrida. **sobre merqueo** somos el primer y más grande supermercado online en colombia, existimos para revolucionar el retail democratizando la tecnología y hoy construimos una nueva historia con nuestras tiendas de conveniencia merqueo. **¿qué harás?** **gestión de la nómina**: - procesar, revisar y validar la nómina mensual para todo el personal (operativo, administrativo y directivo). - asegurar el correcto registro de novedades (incapacidades, licencias, horas extras, ausentismos, turnos, etc.). - recobro y seguimiento de incapacidades. - coordinar el pago de salarios, seguridad social, parafiscales, retenciones y demás obligaciones laborales. - dar cumplimiento a procesos internos de flujo de documentos en legalización de liquidaciones definitivas, otrosí, entre otros procesos. - realizar las liquidaciones y revisiones correspondientes a liquidación de prima y cesantías, semestrales y anuales según corresponda. **relación con terceros y cumplimiento legal**: - generar y presentar reportes para entidades externas: ugpp, dian, ministerio de trabajo, eps, arl, afp y cajas de compensación (cuando sea requerido). - asegurar el cumplimiento del marco normativo laboral vigente en colombia. ...
Uniproductos sas, empresa lider en sistemas y redes contra incendio solicita analista de recursos humanos y recobro de incapacidades para fortalecer nuestro equipo. * perfil requerido: profesional en gestión humana,psicologia, administración de empresas o carreras afines. experiencia mínima de 3 años certificable en áreas de recursos humanos y administración de personal. manejo avanzado de herramientas ofimáticas (excel, word, etc.). capacidad para seguir instrucciones y lineamientos establecidos con responsabilidad y atención al detalle. * funciones principales: radicación y seguimiento de incapacidades, licencias y reclamos ante eps. gestión de afiliaciones al sgss y documentación de medicina laboral. control y seguimiento de la cartera de incapacidades. apoyo en procesos disciplinarios y demás gestiones administrativas del área. apoyo en procesos de selección y contratación de personal, incluyendo verificación de documentos, referencias y vinculación. * competencias clave: proactividad y dinamismo. excelente fluidez verbal y capacidad de análisis. trabajo bajo presión y orientación al logro de objetivos. compromiso, responsabilidad y disposición para seguir indicaciones de forma efectiva. preferiblemente que viva en soacha, bosa y / o alrededores tipo de contrato: termino fijo horario: lunes a viernes y dos sabados al mes si cumples con el perfil y estás interesado(a) en hacer parte de un equipo comprometido y profesional, envía tu hoja de vida....
1. recepcionar y dar trámite oportuno a todas las solicitudes de información técnica-médica que requiera el área jurídica. 2. hacer ingreso oportuno, completo y veraz de fallos de tutela y medidas provisionales en los aplicativos dispuestos por la compañía. 3. garantizar la emisión oportuna de autorización de servicios de primer evento por fallo de tutela. 4. analizar la información relacionada con solicitudes de alto costo según normatividad vigente y apoyar la gestión para la emisión de autorizaciones de no cobertura del pbs. 5. realizar la correcta y oportuna grabación de prestaciones de servicios de no cobertura del pbs derivadas de acciones de tutelas, con los diferentes roles en la plataforma mipres, para el recobro de las mismas. 7. generar informes y análisis correspondientes a comportamientos de acciones jurídicas derivadas de servicios médicos. 8. brindar apoyo técnico-médico al grupo de autorizadores en la parte médica o soporte sobre coberturas del fallo tutela y escalar a otras dependencias involucradas en el proceso. 9. realizar los seguimientos correspondientes a casos de riesgo jurídico (fallos de tutela, medidas provisionales, desacatos, investigaciones) garantizando la completa gestión del caso. 10. revisar y escalar casos pendientes de autorización, gestionando el seguimiento telefónico correspondiente en los que casos que se requiera. 12. revisar controversias de coberturas en tutelas con otras áreas de la compañía. 13. generar la correcta emisión de las órdenes de servicio del proceso mipres y el reporte oportuno al ente de control de informe ...
Experiencia en servicio al cliente mínimo 2 años excelente relacionamiento con el cliente habilidades de comunicación trabajo en equipo conocimiento en excel somos una empresa especializada en el servicio de recobro de incapacidades y licencias ante las eps y arl, asistimos a las empresas en toda la gestión, organización y control de recobros, utilizando las herramientas y metodologías más acertadas para lograr un alto porcentaje de efectividad en el recobro....
📢 ¡estamos buscando analista de seguridad social! ¿te apasiona la gestión administrativa y deseas asumir un reto temporal con gran impacto? Únete a nuestro equipo y apóyanos durante un período de licencia de maternidad. 💼 cargo: analista de seguridad social 📍 ubicación: bogotá 📑 tipo de contrato: temporal (cobertura de licencia de maternidad) 💰 salario: a convenir 🕒 jornada: tiempo completo ✅ funciones principales: garantizar el pago oportuno de la seguridad social de toda la población trabajadora en los plazos establecidos. realizar el trámite de recobro de incapacidades ante eps y arl. cargar la información de seguridad social en las plataformas previstas para su pago. registrar incapacidades en los aplicativos designados por la compañía. ejecutar conciliaciones relacionadas con seguridad social, incapacidades y parafiscales. apoyar en la atención de auditorías internas y externas y en el cumplimiento del sg-sst. velar por la correcta aplicación de la normatividad vigente en seguridad social. 🎯 perfil requerido: profesional en administración de empresas, contaduría, derecho o áreas afines. experiencia mínima de 2 años en seguridad social. conocimientos en procesos de afiliaciones, novedades, incapacidades, recobros y parafiscales. competencias en orientación a resultados, atención al detalle, comunicación asertiva y trabajo en equipo. 🎁 ofrecemos: contrato temporal para cubrir licencia de maternidad. salario a convenir según experiencia. oportunidad de aportar tu conocimiento y fortalecer tu perfil profesional....
¿te gustaría comisionar sin límites, tener oportunidades de crecimiento e incentivos adicionales?, ¡está es tú oportunidad!, nos encontramos en búsqueda de asesor de cobranza para una importante multinacional de seguridad privada. ejecutar el cobro y atención telefónica a clientes en cartera, además de realizar actividades administrativas. perfil académico: bachiller academico, técnico, tecnólogo, profesional de carreras administrativas, o financieras, como administración de empresas, gestión administrativas, contabilidad y finanzas. perfil profesional: mínimo 1 año de experiencia en el rol. salario: $1.423.000+ $200000 + comisiones $1.500.000 horarios: lunes a viernes 7:30 am a 5:30 pm, sábados medio día contrato: fijo 6 meses, estabilidad garantizada beneficios: crecimiento laboral, excelente clima laboral y estabilidad laboral. ¿qué esperas para hacer parte de nuestro equipo de trabajo?, ¡aplica ya!...
Perfil: profesional en administración o afines excel intermedio experiencia en coordinación de equipos conocimiento en eps, incapacidades, prestaciones econÓmicas, arl, temas de la salud somos una empresa especializada en el servicio de recobro de incapacidades y licencias ante las eps y arl, asistimos a las empresas en toda la gestión, organización y control de recobros, utilizando las herramientas y metodologías más acertadas para lograr un alto porcentaje de efectividad en el recobro. envíanos tu hoja de vida...
📣 vacante: asistente de gestión humana 💰 salario: $1.800.000 + prestaciones de ley 📄 tipo de contrato: indefinido 📍 ubicación: cali 🕐 jornada: tiempo completo 🌟 ¿qué buscamos? en nuestra empresa del sector de vigilancia y seguridad privada, en constante crecimiento, estamos en la búsqueda de un/a asistente de gestión humana con habilidades organizativas, atención al detalle y una actitud proactiva. serás pieza clave para garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos del área, apoyando tareas como afiliaciones, contratación, manejo documental, carnetización, acreditaciones, archivo y soporte a selección. si te apasiona el trabajo bien hecho y quieres crecer profesionalmente en una organización que valora tu compromiso, ¡esta es tu oportunidad! ✅ requisitos del perfil formación académica: tecnólogo/a o profesional en gestión humana, administración o carreras afines. experiencia mínima: 1 año en funciones similares. deseable: experiencia en el sector de vigilancia y seguridad privada. conocimientos técnicos: manejo de herramientas ofimáticas (excel, word, correo electrónico). conocimiento básico de legislación laboral y seguridad social. 🛠️ funciones principales verificación de documentos para ingreso y apoyo en inducción documental. afiliaciones al sistema de seguridad social (eps, pensión, arl, cajas). radicación y seguimiento al recobro de incapacidades. procesos de carnetización, acreditaciones y actualización de datos. organización y mantenimiento del archivo físico y digital. seguimiento a requisitos legales y documentales del personal. elaboración de info...
Excelente relacionamiento con el cliente habilidades de comunicación trabajo en equipo conocimiento en excel somos una empresa especializada en el servicio de recobro de incapacidades y licencias ante las eps y arl, asistimos a las empresas en toda la gestión, organización y control de recobros, utilizando las herramientas y metodologías más acertadas para lograr un alto porcentaje de efectividad en el recobro....
Buscamos un asistente de cartera presunta para nuestro equipo de recursos humanos. en esta posición, serás responsable de gestionar y analizar la cartera presunta, asegurando la precisión y el cumplimiento de los procesos de recobro de incapacidades. tu capacidad para el análisis de datos y la resolución de conflictos será fundamental para mantener la eficiencia y la calidad en nuestras operaciones. tu rol implicará la carga de planillas pila y la depuración de cartera presunta, requiriendo una alta organización y capacidad de adaptación a los cambios y desafíos que surjan. la escucha activa será clave para entender las necesidades de nuestros clientes y colaboradores, mejorando así la satisfacción y el servicio. se requiere experiencia previa en recobro de incapacidades y manejo de planillas pila. además, es importante que tengas habilidades para trabajar bajo presión y que puedas mantener un alto nivel de detalle y precisión en tus tareas. si tienes un enfoque proactivo y te apasiona el desarrollo de estrategias efectivas para la gestión de carteras, esta posición es para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de ut protección gestionando con excelencia la cartera presunta....
Solicitamos para nuestro equipo de recobro: persona con amplia experiencia en cobro de cartera, excelente manejo de excel. trabajo en equipo y orientado a resultados. el salario es más incentivo por recobro exitoso....
💼️ oferta de empleo: analista de nómina y contratación 💼️ ✨✨ ¡buscamos talento para unirse a nuestro equipo! ✨✨ 📍 ubicación: bogota puente aranda 💻 modalidad: presencial ⏰ horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. 💰 salario: a convenir entre $2.500.000 a 3.000.000 segun experiencia + prestaciones de ley 💡 sobre el cargo si eres una persona organizada, analítica y apasionada por los procesos de nómina y contratación, esta es tu oportunidad para crecer y aportar tu talento a nuestro equipo. 👥 tus principales retos serán: ✅ asegurar el correcto ingreso de novedades en el sistema de nómina (ingresos, retiros, ausencias, descuentos, bonificaciones, libranzas, entre otros). ✅ elaborar liquidaciones definitivas con precisión y cumplimiento normativo. ✅ realizar la liquidación y verificación de seguridad social y prestaciones sociales. ✅ generar, validar y contabilizar la nómina en el sistema contable. ✅ conciliar mensualmente con el área financiera para evitar sobrecostos. ✅ atender requerimientos de áreas internas y entidades externas (sena, eps, ugpp, dian, auditorías). ✅ apoyar actividades contables relacionadas con la nómina. ✅ calcular retención en la fuente sobre salarios y reportar al área contable. ✅ generar y validar la información exógena para reportes tributarios. 📚 requisitos para aplicar: ✨ formación académica: técnico o tecnólogo en administración de empresas, contaduría, ingeniería industrial o carreras afines. ✨ experiencia: mínimo 2 años en procesos de nómina y contratación. ✨ conocimientos clave: seguridad social, retención en la fuente, provisiones, rec...
Una de las cadenas hoteleras más reconocidas del país, busca auxiliar contable y administrativo que esté dispuesto(a) a proyectar su crecimiento profesional en nuestra empresa. es importante que tenga experiencia en retiro de movimientos de ingresos y ventas (auditoría) en la recepción del punto de operación, revisión de reporte de cuentas de cobro generadas el día anterior por recepción, revisión de soportes y generación del cufe (código único de facturación electrónica) y el código qr de las facturas entregadas en el reporte de cuentas de cobro, consignación de los dineros ingresados por recepción (efectivo y cheques), recobro de cartera, conciliaciones bancarias, entre otras funciones del cargo. cubrimiento de vacaciones, con posibilidad de quedar de forma fija. si te gustaría potenciar tus habilidades y crecer en una gran cadena hotelera, este es tu lugar. horario: lunes a viernes y un sabado al mes. beneficios: bonificación para estudiar inglés 1 día compensatorio por cumpleaños alojamiento gratuito en uno de nuestros hoteles, entre otros....
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