Generalista de recursos humanos. medellín generalista de recursos humanos. medellín colegio líder en medellín requiere "generalista de recursos humanos" para su sede en el retiro. principales requerimientos: profesional en psicología, administración ...
Se busca aprendiz de recursos humanos para davita sas en la ciudad de barranquilla este rol requiere un perfil que no haya tenido previamente contrato de aprendizaje sena. estudiante de tecnico o tecnologo en gestion administrativa, recursos humanos ...
Palabras clave: asesor de servicio, atención al cliente, especialista en atención al cliente, consultor de servicio, representante de servicio al cliente, presencial auxiliar de experiencia al cliente pqrs presencial - ¡Únete a nuestro equipo! palabras clave: - asesor de servicio - atención al cliente - especialista en atención al cliente - consultor de servicio - representante de servicio al cliente ¿tienes pasión por ayudar a los demás y una habilidad nata para la comunicación? ¡te queremos en nuestro equipo! como 'asesor de servicio', serás la cara amable que nuestros clientes necesitan. trabajarás en un contexto sensible, brindando atención y soporte de calidad a quienes más lo necesitan. ubicados cerca del terminal de transporte del sur, te ofrecemos un entorno de trabajo amigable y comprometido con el bienestar de nuestros empleados. el horario es de domingo a domingo con un día de descanso, y te ofrecemos un salario competitivo de $1.423.500 más todas las prestaciones de ley. si eres una persona empática y con habilidades de comunicación, ¡este puesto es para ti! responsabilidades: - atender clientes internos y externos ofreciendo información clara sobre servicios. - recibir y gestionar pqrsf siguiendo los protocolos establecidos. - actualizar datos de clientes en los sistemas de gestión. - escanear y cargar documentos de soporte de servicios. - coordinar la programación de servicios funerarios. - asesorar en trámites con la secretaría de salud según necesidades. - cumplir con protocolos de bioseguridad y normas de calidad. requerimientos: - bachiller gra...
Overview oferta de : asistente de recursos humanos (con o sin experiencia) tipo de : medio tiempo horario: flexible 🏢 sobre nosotros: somos una empresa en crecimiento enfocada en la gestión de talento humano, cultura organizacional y desarrollo . creemos en el potencial de las personas y ofrecemos oportunidades reales de desarrollo. 👩💼 ¿qué harás? apoyo en procesos de selección, reclutamiento y entrevistas. organización y actualización de bases de datos de empleados. colaboración en la elaboración de informes y reportes de rrhh. soporte en la planificación de capacitaciones y actividades internas. asistencia general en tareas administrativas del área. ✅ requisitos: interés en el área de recursos humanos. buen manejo de herramientas informáticas básicas. habilidades comunicativas y organizativas. proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma. no se requiere experiencia previa. 🎯 ofrecemos: capacitación continua y acompañamiento. horarios adaptables según tu disponibilidad. modalidad remota, presencial o mixta. excelente ambiente y oportunidad de crecimiento . 📨 ¿te interesa? envía tu hv a o al whatsapp 3019596460 asunto: auxiliar rrhh esta es tu oportunidad!...
Overview buscamos - personas dinámicas - proactivas - con calidad humana - tener entre 18-40 años - bachiller culminado o mínimo 9° - manejo básico en sistemas - extranjeros venezolanos con permiso de . - extranjeros de otras nacionalidades pasaporte - embarazadas max 3 meses - no discapacidad - se reciben estudiantes que estén cursando o culminado estudios actividades - asignación de citas - revisión de documentos - entrega de reportes y controles semanales - manejo de bases de datos - archivos y registros - entre otras actividades del área beneficios - de medio tiempo - pagos quincenales - ingresos aproximados entre 750.000 a 1.050.000 - oferta bogotá y pueblos cercanos. - horario de lunes a viernes - posibilidad de tele-trabajo interesados enviar hoja de vida al correo:...
Details: mission and objectives: somos un espacio en el que las organizaciones de la riadis, con el apoyo de la junta directiva, pueden: - dar seguimiento al ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad y la implementación de la convención internacional sobre los derechos de las personas con discapacidad en (cdpd) en la región; - encontrar información sobre buenas prácticas; - recibir recomendaciones; fortalecer la voz de sus afiliados y dar seguimiento local a las acciones del gobierno en este sentido. adicionalmente, proveemos la asesoría y capacitación técnica a las organizaciones miembros de la riadis para la elaboración de informes alternativos al consejo de naciones unidas y la generación/consolidación de un registro que permita contar con información estadística relativa a los derechos humanos de la población de personas con discapacidad en cada país. nuestra visiÓn colaboramos a que nuestra región sea un territorio libre de discriminación hacia las personas con discapacidad. context: desde la coalición de impacto lac por el pacto del futuro, consideramos de gran importancia la generación de espacios y procesos que permita equipar a los diferentes actores sociales con herramientas útiles y conocimiento sobre las implicancias y alcances del pacto del futuro, a fin de lograr una participación mucho más efectiva en procesos de abogacía e implementación. en este sentido, hemos generado una propuesta de proceso de construcción y fortalecimiento de capacidades: decodificando el pacto del futuro en américa latina y el caribe. este proceso permit...
Palabras clave: coordinador de agencias de empleo, coordinador de reclutamiento, supervisor de agencias de empleo, líder de equipo de reclutamiento, coordinador seleccion masiva remoto / híbrido en : coordinador de agencias de empleo palabras clave: - coordinador de agencias de empleo - coordinador de reclutamiento - supervisor de agencias de empleo - líder de equipo de reclutamiento nuestra empresa está en la búsqueda de un coordinador de agencias de empleo experimentado para liderar nuestro equipo de reclutamiento. en este rol, usted será responsable de supervisar las operaciones diarias de la agencia, garantizar el cumplimiento de los objetivos de reclutamiento y mejorar continuamente el proceso de captación de talento. como coordinador de reclutamiento, trabajará en estrecha colaboración con otros líderes para desarrollar e implementar estrategias efectivas de recursos humanos. si tiene experiencia en supervisar equipos, tomar decisiones estratégicas y manejar indicadores de rendimiento, esta es una excelente oportunidad para usted. responsabilidades: - supervisar las operaciones diarias de la agencia de empleo - garantizar el cumplimiento de los objetivos de reclutamiento - mejorar los procesos de captación de talento - colaborar con líderes para desarrollar estrategias de recursos humanos - analizar bases de datos para evaluar el rendimiento requerimientos: - más de 5 años de experiencia en procesos de reclutamiento y selección masiva - experiencia deseada en acompañamiento y diseño en rutas de empleo y selección masiva de talento - experiencia en lidera...
Empresa en expansión está en búsqueda de un auxiliar de recursos humanos para integrarse a nuestro equipo de trabajo, las principales responsabilidades que tiene que manejar son publicidad de puestos de trabajo, revisión de hojas de vida, manejo de base de datos, y agendamiento de citas, aceptamos estudiantes como a aquellos que ya han finalizado sus estudios. ¿qué ofrecemos? - teletrabajo - pagos quincenales desde 4000. 000 y 500. 000 + bonificaciones - un ambiente laboral colaborativo - contrato a término indefinido y directo con la empresa - flexibilidad horaria de lunes a viernes requisitos - edad entre 18 y 40 años - conocimientos básicos en informática - extranjeros venezolanos con permiso de trabajo - embarazadas (max 3 meses) - no se aceptan postulantes con discapacidad por las instalaciones ¡no dejes pasar la oportunidad!...
En nuestra empresa, líder en el sector de la construcción, estamos en búsqueda de un auxiliar de atracción de talento. responsabilidades: - apoyar el servicio de selección y desarrollo para todos los niveles de la compañía de acuerdo a las instrucciones del jefe inmediato. - gestionar la documentación y archivo de los candidatos previo a la vinculación. - apoyar el proceso de reclutamiento y atracción del talento requerido, a través de las diferentes alternativas existentes como, portales virtuales, empresas temporales y demás. - realizar entrevistas de retiro al personal que renuncie de manera voluntaria a la compañía. requerimientos: - título tecnólogo o profesional el gestión humana o psicología. - mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento - conocimiento en evaluaciones psicológicas y gestión de talento. - residencia o disposición para trabajar en el norte de bogotá. nivel de educación: - tecnologo o profesional sectores laborales: - recursos humanos - empresas temporales - construcción e infraestructura 💼 ofrecemos: 💰salario: a convenir ⏰horario: lunes - viernes 1 día de trabajo en casa. 📃tipo de contrato: indefinido 🚰lugar de trabajo: norte de bogotá 💰fondo de empleados 📢 postúlate ahora! habilidades reclutamiento ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 1 año de experiencia nivel de estudios: tecnólogo hasta profesional salario: ...
Palabras clave: gestor de aprendizaje, coordinador de aprendizaje, especialista en capacitación, líder en desarrollo de talento gestor de aprendizaje senior ¿te apasiona la enseñanza y el desarrollo de habilidades comerciales? Únete a nuestro equipo como gestor de aprendizaje senior. en este rol, serás responsable de definir, diseñar y desplegar estrategias de enseñanza y aprendizaje que potencien las habilidades comerciales y de negociación de nuestro personal. trabajarás con un equipo comprometido en un ambiente colaborativo y creativo. ofrecemos un contrato por encargo de 6 meses con un salario competitivo y un componente variable mensual. responsabilidades: - definir estrategias de enseñanza y aprendizaje. - diseñar programas formativos centrados en habilidades comerciales. - desplegar tácticas de negociación efectivas en el aprendizaje. - colaborar con otros departamentos para alinear estrategias. - evaluar el impacto de los programas de formación. tipo de contrato: encargo a 6 meses salario: $2.209.031 variable: $ 380,377 requerimientos: - técnico graduado o cuatro semestres aprobados en carrera tecnológica o profesional. - mínimo seis meses de experiencia como formador. - excelentes habilidades de comunicación y presentación. - capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. nivel de educación: - técnico sectores laborales: - recursos humanos - docencia educación licenciaturas y afines habilidades diseño instruccional estrategias de aprendizaje comunicación efectiva liderazgo ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresa...
At podium, our mission is to help local businesses win. our lead conversion platform, powered by ai and integrations, helps local businesses convert leads faster, communicate easier, and make more sales. every day, thousands of local businesses utilize our review management, communication, marketing, and payments products. our work and focus on helping local businesses thrive has been recognized across the industry, including forbes’ next billion dollar startups, forbes’ cloud 100, the inc. 5000, and fast company’s world’s most innovative companies. at podium, we believe in fostering a culture that thrives on hiring and developing exceptional talent. our serve as a compass, guiding daily behavior and decision-making, and ensure we hire people who will thrive at podium. if you resonate with our operating principles and are energized by our mission, podium will be a great place for you! what you will be doing: provide exceptional client service and full life-cycle recruiting for roles specifically located in columbia. develop project programs to improve our interview process, as it relates to the candidate experience weekly data reporting on interviewing activity to inform the recruiting strategy be an internally and externally facing representative of podium and our recruiting team communicate and advise on sourcing and recruiting strategies, market trends and health of candidate pipeline source candidates through channels, building and maintaining a network of talented candidates through market research, community building and on-going relationship management for all opport...
Generalista de recursos humanos - líder en gestión humana importante empresa del sector en bogotá, d.c., busca un/a profesional para el cargo de generalista de recursos humanos. la posición requiere experiencia en gestión de procesos, conocimiento de normas iso 9001, manejo de herramientas ofimáticas, capacitación, reclutamiento y selección, inducción, y elaboración de manuales de funciones. requisitos educación mínima: universidad / carrera profesional experiencia mínima de 3 años en roles similares condiciones tipo de contrato: tiempo determinado ubicación: bogotá, d.c. otra oferta similar en medellín para el sector educativo busca un/a generalista de recursos humanos con experiencia en procesos administrativos en instituciones educativas. otras vacantes generalista de recursos humanos con gestión de procesos, conocimiento de normas iso 9001, copass, herramientas ofimáticas, capacitación, reclutamiento y selección, inducción, manuales de funciones en bogotá. generalista de recursos humanos en medellín para el sector educativo. generalista de recursos humanos con inglés avanzado en bogotá. coordinador de recursos humanos en bogotá, tiempo completo. asistente de recursos humanos en bogotá. #j-18808-ljbffr...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación ofertas de coordinador de gestión humana para ... coordinador de recursos humanos funza, cundinamarca dhl hoy coordinador de recursos humanos- juntos imparables acerca de dhl somos la empresa líder en logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluc... coordinador de recursos humanos funza, cundinamarca dhl hoy **acerca de dhl**: somos la empresa líder en logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nuestro almacenami... gsh grupo soluciones horizonte coordinador de administración de recursos humanos mosquera, cundinamarca gsh grupo soluciones horizonte hoy buscamos tecnólogo tecnólogo, profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, contaduría y/o afines con experiência mínima dos (2) año en cargos similares de analista, profesional... líder de talento humano en compañia confidencial - sector mobiliario emma de torre líder de talento humano en compañia confidencial - sector mobiliario mosquera, cundinamarca emma de torre hoy estoy ayudando a compañia confidencial - sector mobiliario a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de líder de talento humano. liderarás recursos humanos... líder de talento humano en compañia confidencial - sector mobiliario tiempo indefinido emma de torre líder de talento humano en compañia...
En laminas y cortes industriales, compañía del sector metalmecánico con trayectoria en diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas y componentes industriales, buscamos un jefe de producción para liderar y coordinar eficientemente todas las operaciones de planta, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazos de entrega y eficiencia operativa. responsabilidades: planificar, coordinar y supervisar los procesos de producción según los programas establecidos. asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad industrial y normativas vigentes. optimizar recursos humanos, materiales y tecnológicos para mejorar la eficiencia productiva. controlar el cumplimiento de cronogramas de fabricación y montaje. gestionar el personal operativo y técnico de planta, promoviendo el trabajo en equipo y la mejora continua. supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos. participar en la planificación estratégica y técnica de nuevos proyectos productivos. requisitos: profesional en ingeniería mecánica, industrial, metalúrgica o afines. experiencia mínima de 2 años en cargos similares en plantas del sector metalmecánico. conocimiento profundo de procesos de soldadura, corte, mecanizado, montaje y normas técnicas aplicables. liderazgo, habilidades de planificación, gestión de equipos y orientación a resultados. manejo de software y herramientas de gestión de la producción. ofrecemos: ubicación: la dolores - recta cali/palmira - 5 min de cali tipo de contrato: indefinido horario: lunes a viernes 7:30...
Introducción bienvenido a gallagher, líder mundial en seguros, gestión de riesgos y servicios de consultoría. con un equipo en crecimiento de más de 50.000 profesionales en todo el mundo, empoderamos a empresas, comunidades e individuos para que prosperen. en gallagher, puede desarrollar una carrera, ya sea en nuestra división de corretaje, nuestra división de consultoría de recursos humanos y beneficios o nuestro equipo corporativo. experimente the gallagher way, una cultura impulsada por valores compartidos y una pasión colectiva por la excelencia. Únase a uno de nuestros equipos dinámicos, donde desempeñará un papel fundamental a la hora de dar forma al futuro de gallagher y desbloquear oportunidades incomparables tanto para sus clientes como para usted. creemos que cada candidato aporta algo especial, ¡incluido usted! por lo tanto, incluso si siente que está cerca pero no es exactamente compatible, le recomendamos que presente su solicitud. descripción el recruiter latam será responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento, incluida la publicación de ofertas, la búsqueda, selección y las entrevistas de los mejores talentos para diversos puestos dentro de la empresa en la región, apoyando el logro de los objetivos comerciales estratégicos y al mismo tiempo construyendo relaciones sólidas con candidatos y líderes. cómo lograrás un impacto 1. busca y recluta candidatos mediante el uso de medio sociales, redes y referencias de empleados. 2. examina y analiza los currículums de los candidatos y las solicitudes de empleo. 3. evalúa y gestiona prov...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación ofertas de jefe mantenimiento electrónico inge... jefe mantenimiento electrónico - ingeniero eléctrico, instrumentación industrial o mecatrónico jefe mantenimiento electrónico - ingeniero eléctrico, instrumentación industrial o mecatrónico antioquia, antioquia compaÑia de empaques hoy en compañía de empaques s.a. estamos buscando jefe de mantenimiento electrónico, quien estará encargado de coordinar y administrar el personal técnico y las actividades relacionadas con el manteni... ingeniero de mantenimiento electrónico - barbosa ingeniero de mantenimiento electrónico - barbosa antioquia, antioquia exito 30.06.2025 en mentes estratégicas , en alianza con papelsa , estamos buscando un ingeniero de mantenimiento electrónico para unirse a nuestro equipo en barbosa . buscamos un profesional con sólidos conocimie... ingeniero de mantenimiento electrónico - barbosa ingeniero de mantenimiento electrónico - barbosa antioquia, antioquia exito hoy en mentes estratégicas , en alianza con papelsa , estamos buscando un ingeniero de mantenimiento electrónico para unirse a nuestro equipo en barbosa . buscamos un profesional con sólidos conocimie... jefe mantenimiento la ceja, antioquia hoy **funciones o actividades del contrato**: desarrollar e implementar programaciones y procedimientos para la inspección de la seguridad y programas de mantenimiento preventivo. gestionar y velar por... practicante técnico o tecnólogo eléctrico, elec...
Asistente administradora spa de uñas salitre plaza jmc capital humano sas publicado hace 2 días categoría: mercadeo / ventas / comercial jornada: tiempo completo modalidad: presencial sector: recursos humanos experiencia: menos de 1 año vacantes: 3 salario: $1.300.000,00 descripción del cargo: el spa de uñas ubicado en el centro comercial salitre plaza busca integrar a su equipo de trabajo un/a asistente administradora de spa de uñas . las funciones principales incluyen manejo de personal, gestión de dinero, inventarios y solicitud de pedidos. la jornada laboral es de domingo a domingo, con un día de descanso entre semana, en turnos rotativos. la persona debe estar enfocada en brindar un excelente servicio al cliente. información adicional: empresa de outsourcing de personal, nómina, selección de personal a nivel nacional, cursos de legislación laboral, retención en la fuente, seguridad social, con más de 10 años en el mercado. #j-18808-ljbffr...
Esta descripción de empleo presenta varias oportunidades de mejora en formato y claridad. se recomienda organizar la información en secciones claras con encabezados html adecuados, eliminar contenido redundante y mejorar la coherencia en la presentación de los puestos y requisitos. aquí una versión refinada: ofertas de empleo en recursos humanos busca trabajos relevantes introduciendo el título o la habilidad, y tu ciudad o código postal para mostrar ofertas en tu ubicación. puestos disponibles coordinador de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá d.c. empresa: norlab s.a.s fecha de publicación: 18.07.2025 responsabilidades: publicar vacantes, proceso de selección, verificar documentación y referencias. asistente de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá d.c. empresa: synermin sas responsabilidades: brindar buen servicio, gestionar solicitudes, mantener documentación actualizada, cumplir tiempos de atención. auxiliar de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá d.c. empresa: orient colombiana sas horario: lunes a sábado salario: hasta $1,000,000 mensuales beneficios: prestaciones de ley, buen clima laboral, oportunidades de crecimiento. practicante de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá d.c. empresa: unitec requisitos: estudiante de técnico, tecnólogo o profesional en administración u afines. apoyar en actividades del área de gestión. analista de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá d.c. empresa: michael page colombia requisitos: experiencia en procesos de rrhh, conocimiento avanzado en excel. gerente de recursos humanos ubicación: bogotá, bogotá...
Tercera feria de la empleabilidad zona e. la zona e: la zona del empleo en bogotá llevará a cabo la tercera feria de la empleabilidad. participan atiempo recursos humanos, listos,manpower,redes humanas,recursivos serviayuda y sero. más de 400 oportunidad de conseguir empleo. ofertas laborales para: – profesionales de todas las áreas. – bachilleres con o sin experiencia. – auxiliares de bodega. – auxiliares administrativos. – auxiliares de ambulancia. – auxiliares de enfermería. – enfermeros jefe. – operarios de producción. – operarias de empaque. – operarios de planta. – operarios de máquina plana. – operarios logísticos. – conductores. – conductores vendedores. – mercaderistas. – impulsadoras. – vendedores tat-pap. – asesores comerciales. – telemercaderistas. – recepcionistas. – mensajeros. – servicios generales (hombres y mujeres). contrataciones con todos los beneficios de ley- requisitos: hoja de vida y cédula. fecha: viernes 15 de abril de 2016 lugar: localidad kennedy salón comunal agrupación de vivienda francisco josé de caldas frente a corabastos: cra 79 a no 35 – 97 sur en bogotá horario: 12:00 m a 6:00 p.m....
Únete a nuestro equipo! estamos en búsqueda deconsultor de seleccion senior bilingÜe,profesional en psicología, debe contar con 2 años de experiencia en cargos similares y experiencia en procesos de selección bajo modelo bpo.con habilidades de liderazgo, control y seguimiento de procesos, resolutivo(a). conenfoque proactivo, disciplinado(a), dinámico(a) y empático(a). conocimientos en: manejo de proceso de selección de personalmasivo. competencias avanzadas en el uso de herramientas y software de gestión de t.h. dominio de diferentes fuentes de reclutamiento. manejo de idioma ingles nivel b2 o c1 (requisito) funciones: ejecutar y garantizar el proceso desde el levantamiento de perfil, reclutamiento, proceso de entrevistas,aplicación e interpretación de pruebas psicométrica y presentación de candidatos. garantizar la presentación de candidatos pre-seleccionados a cliente. asegurar dentro del proceso de selección entrega de personal cumpliendo con perfil, requisitos de idioma,dentro de los tiempos acordados, alineado a la cultura y objetivos empresariales. garantizar un excelente relacionamiento con cliente. asegurar una comunicación asertiva tanto con personal interno como externo. condiciones: modalidad: hibrido - bogotá . horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:40 p.m. contrato: obra labor salario: a convenir #j-18808-ljbffr...
Senior lead recruiter are you an experienced recruiter with a strong background in hiring director-level and above positions? join our growing talent acquisition team and help us shape the leadership of tomorrow. we’re looking for a strategic, relationship-driven recruiter to manage the full-cycle recruitment process for executive-level roles across north america. if you thrive in fast-paced environments and are passionate about creating a smooth and professional candidate experience, this role is for you. what you’ll do: own the end-to-end recruitment process: from sourcing to onboarding for director+ roles. serve as the key point of contact for candidates and hiring managers throughout the hiring journey. design and implement strategic profiling and selection processes for leadership roles. review, update, and align job descriptions with business needs and hiring goals. monitor candidate pipelines, resolve process blocks, and suggest improvements. report regularly on hiring progress, candidate portfolios, and key recruitment metrics. maintain a high standard of professionalism and confidentiality at every step. collaborate cross-functionally with internal and external stakeholders to align on talent needs. continuously assess and optimize recruitment practices. what you bring: education & experience: high school diploma required; bachelor's in psychology, business administration, or related field preferred. demonstrated experience recruiting for director-level and above roles. strong familiarity with u.s. and canadian hiring practices. c1 english proficiency (written & sp...
Asesor comercial marketing con experiencia 1 año - presencial lk solo para miembros registrados descripción del empleo descripción del puesto el grupo adecco, con sede en zurich, suiza, es uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de recursos humanos. con cerca de 32.000 empleados y más de 5.500 oficinas en más de 60 países, ofrece soluciones en recursos humanos a nivel global. funciones y requisitos funciones: ventas consultivas para la plataforma de linkedin. rol b2b para ventas consultivas de paquetes publicitarios a otras empresas. experiencia: mínimo 6 meses en marketing, digital media sales, social media, account management o áreas afines, y al menos 6 meses en otras áreas profesionales. se valoran habilidades comerciales, de persuasión y comunicación efectiva. beneficios y condiciones salario: $3,900,000 + incentivos variables del 15% beneficios de salud: medicina prepagada con colmedica – plan esmeralda elite tarjeta de tostao con $50,000 mensuales descuentos en gimnasios bodytech y athletic días libres pagados por cumpleaños, primer aniversario y cada año en la campaña oportunidad de adquirir equipo celular financiado hasta en 12 quincenas horario y ubicación entrenamiento y operación: lunes a viernes 8:00-17:00 otros detalles fecha de contratación aproximada: 21/07/2025 participación en procesos de selección sin costo y protección de datos personales conforme a la política de leadersearch s.a.s. (elempleo). ¡consigue un trabajo mejor más rápidamente #j-18808-ljbffr...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación ofertas de auxiliar de gestión de pacientes en... ejecutivo de cuenta - gestión administrativa y nómina radiotiempo ejecutivo de cuenta - gestión administrativa y nómina bogotá, bogota d.c. radiotiempo hoy ejecutivo de cuenta - gestión administrativa y nómina buscamos un ejecutivo de cuenta comprometido y con experiencia para unirse a nuestro equipo. serás responsable de coordinar procesos de recurs... tecnologo gestión empresarial practicas / pasantias. tiempo completo medina empresarial sas tecnologo gestión empresarial practicas / pasantias. tiempo completo bogotá, bogota d.c. medina empresarial sas 24.07.2025 medina empresarial sas abre convocatoria para estudiantes que estén cursando técnico o tecnólogo en gestión empresarial y requieran realizar sus prácticas profesionales. perfil del candidato: estud... generalista de recursos humanos - líder en gestión humana importante empresa del sector generalista de recursos humanos - líder en gestión humana bogotá, bogota d.c. importante empresa del sector hoy generalista de recursos humanos - líder en gestión humana importante empresa del sector - bogotá, d.c., bogotá, d.c. requerimientos educación mínima: universidad / carrera profesional 3 años de ex... analista administrativa y de gestión documental analista administrativa y de gestión documental bogotá, bogota d.c. incluyeme hoy descripción del puesto importante multinacional de equipos médicos busca un profesional p...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación ofertas de coordinador a de gestión humana 162... auxiliar recursos humanos colombia, huila fertrac sas hoy importante empresa importadora requiere: auxiliar de recursos humanos con experiência mínima de tres años en el cargo funciones a realizar: afiliación de empleados proceso de contratación reporte d... coordinador de recursos humanos colombia, huila dhl hoy coordinador de recursos humanos- somos la empresa líder en logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nues... coordinador de recursos humanos colombia, huila dhl hoy somos la empresa líder en logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nuestro almacenamiento, transporte y ... profesional en recursos humanos colombia, huila vacantes empleos.net hoy **acerca de la vacante**: **funciones del puesto**: - planear, estructurar y liderar eficientemente la gestión del talento humano (selección, ciclo laboral, relaciones laborales, seguridad y salud ... jefe de recursos humanos 1625885357.2 colombia, huila servicio de empleo comfama hoy **descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que co... auxiliar de recursos humanos 1626033683.27 servicio de emp...
Join to apply for the líder de manufactura role at prebel s.a join to apply for the líder de manufactura role at prebel s.a get ai-powered advice on this job and more exclusive features. líder de producción palabras clave líder de producción supervisor de producción jefe de producción encargado de producción coordinador de producción envasado gestión de recursos gestión de equipos producción industrial Únete a nuestro equipo como líder de manufactura - producción en el área de envasado, donde tendrás la oportunidad de gestionar y optimizar los recursos para asegurar una producción eficiente y de alta calidad. estamos ubicados en medellín y ofrecemos un salario competitivo de $2.655.512 más beneficios de compañía. buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la excelencia y tenga la capacidad de liderar y motivar a su equipo para cumplir con los objetivos de producción en el tiempo y forma estipulados. si tienes experiencia en procesos productivos en industrias como la de alimentos, cosméticos o farmacéuticas, y deseas unirte a un equipo dinámico y comprometido, ¡te estamos buscando! responsabilidades planificar el desarrollo del proceso de producción considerando tiempos de entrega y recursos disponibles. monitorear el cumplimiento de la programación de producción para garantizar objetivos de tiempo y calidad. gestionar los recursos humanos asegurando un buen clima laboral y cobertura operativa. supervisar los indicadores del área para identificar oportunidades de mejora. reportar novedades del personal a los coordinadores para la liquidación ...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes. introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación. ofertas de empleo en recursos humanos generalista de recursos humanos - ingeniería y montajes térmicos del llano sas tiempo determinado, bogotá, d.c. - hasta 23.07.2025 generalista de recursos humanos - mbc consultoría organizacional s.a.s. tiempo indefinido, bogotá, d.c. - hasta 28.06.2025 generalista de recursos humanos - empresa de fabricación y mantenimiento en sistemas de refrigeración. full-time, bogotá, d.c. - disponible ahora generalista de recursos humanos - sector educativo en medellín - fundación universitaria Área andina. actualmente en proceso de selección generalista de recursos humanos - liderazgo en gestión humana - importante empresa del sector. hoy en bogotá, d.c. generalista de recursos humanos - inglés avanzado requerido - unicatólica, bogotá. hoy en bogotá, d.c. coordinador de recursos humanos - norlab s.a.s. tiempo completo, bogotá, d.c. - hasta 18.07.2025 asistente de recursos humanos - synermin sas. hoy en bogotá, d.c. ¿por qué eres el candidato ideal para estas ofertas? cuéntanos en tu correo electrónico (máximo 300 caracteres). ¡sé el primero en saber cuándo se publican nuevos trabajos como este! #j-18808-ljbffr...
En bairesdev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. líder de staffing en bairesdev buscamos un líder de staffing para proveer personal calificado a las posiciones facturables de la compañía, generando oportunidades de farming, presentando candidatos idóneos y cumpliendo las expectativas de los clientes. ¡se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - definir la estrategia de staffing para las posiciones disponibles. - revelar información relacionada con perfiles y asignación de vacantes. - trabajar de la mano con el equipo de reclutamiento para identificar posibles candidatos. - coordinar y monitorear la presentación de candidatos a los líderes y clientes. - trabajar con pms y ams para identificar oportunidades de farming. - proponer mejores en los procesos de reclutamiento y selección. - establecer propuestas económicas a los candidatos. ¿qué buscamos?: - 5+ años de experiencia en staffing/ reclutamie...
Generalista de recursos humanos. medellín sector educativo generalista de recursos humanos. medellín sector educativo buscamos generalista de recursos humanos, para un importante colegio en medellín. mínimo 5 años de experiencia en rrhh. conocimiento...
Palabras clave aprendiz recursos humanos prácticas contrato de aprendizaje responsable Únete a nuestro equipo como aprendiz en recursos humanos y da el primer paso en tu carrera profesional. estamos buscando a una persona proactiva, responsable y org...
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