Importante empresa del sector industrial dedicada a la gestión integral de residuos, fabricación y recuperación de big bags, ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo, un/a puesto de trabajo de operario/a de producción con o sin experiencia en las áreas manufactura, logística, textil, y producción. nivel de estudios mínimo: bachiller responsabilidades del cargo: -recepción, inspección y clasificación y reparación de big bas -cargue y descargue de vehículos, -empaque y almacenamiento de producto terminado -clasificación de residuos. -programar y operar máquinas que ejecuten varias operaciones en la confección de big bags (tulas elaboradas en polipropileno). -operar máquinas de coser de una, doble o múltiple aguja para unir piezas de telas de polipropileno. -realizar tareas de mantenimiento básico, como la sustitución de las agujas, limpieza y lubricación de la máquina, entre otras. competencias: trabajo en equipo, atención al detalle, comunicación asertiva. conocimientos o requisitos específicos: operación de máquinas de coser. tipo de contrato: a término fijo indefinido después de 1 año salario: $1.423.500 + $ 200.000 + prestaciones sociales + auxilio de transporte jornada laboral: lunes 7:00 a.m. - 5:30 p.m. martes a viernes 7:00 a.m. - 5:00p.m. lugar de trabajo: marinilla santuarioel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
Empresa del sector comercial, ubicada en medellín, está en búsqueda de personal con experiencia mínima de seis (6) meses en áreas de atención de al cliente, asesor/a comercial, ventas o áreas afines. formación: bachilleres académicos, técnico/a en servicio al cliente o áreas comerciales. funciones: apoyar las actividades de la gestión de ventas en establecimientos como: control de existencias de mercancía, registro de ventas, marcar productos con precios, surtir estanterías, guiar a los clientes al lugar donde se encuentra la mercancía, entre otras. habilidades: comunicación asertiva. cierre de ventas efectiva. salario: $1.423.500, auxilio de transporte + prestaciones sociales. tipo de contrato: término fijo prorrogable. horarios: domingo a domingo con dia compensatorio a la semana. horarios rotativos, deben contar con disponibilidad de tiempo. lugar de trabajo: medellín, presencial en las diferentes sedes.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
¡Únete a una importante empresa del sector calzado! estamos en la búsqueda de un administrador de punto de venta (retail) para liderar nuestras tiendas y llevarlas al siguiente nivel. ¿qué buscamos? un perfil con experiencia comprobada en retail, liderazgo, orientación al logro y habilidades administrativas. requisitos: experiencia de 1 a 2 años como administrador punto de venta en retail. formación técnica, tecnológica en ventas, administración o áreas afines. conocimientos en excel, caja y medios de pago. habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación al servicio. conocimiento en indicadores de gestión (kpi) y cumplimiento de metas. funciones clave: elaboración de la malla de turnos del equipo. administración de caja y medios de pago. cuadre de dinero e inventarios. asesoramiento al cliente. generación y análisis de indicadores de gestión. condiciones laborales: horario: domingo a domingo con un día compensatorio a la semana. salario: $1.717.000 + prestaciones de ley + comisiones por ventas + recargos y dominicales. pago quincenal. si cumples con el perfil, no pierdas esta oportunidad! postúlate ahora y haz parte de una empresa en crecimiento con grandes oportunidades para ti.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 2 años de experiencia - edad: a partir de 18 años...
La agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional cali en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo: auxiliar carnicerÍa formación académica: técnico. experiencia: 2 años conocimientos: corte y venta de carnes / manejo de sierra condiciones contractuales: tipo de contrato: indefinido. salario: $ 1.678.400 + prestaciones sociales , horarios: jornadas laborales am / pm / intermedios (turnos rotativos), lunes a domingo - descanso un día entre semana, por ley, aplica la máxima jornada laboral vigente funciones: servicio al cliente, ofreciendo una satisfactoria venta asistida alistar, ofrecer y realizar cortes y despieces de los productos cárnicos, pollos y otros brindar a los clientes la mejor calidad, variedad y frescura en los productos preparar la venta de los productos de carnes destrezas: análisis de control de calidad comunicación asertiva escucha activa gestión del tiempo selección de equipo trabajo en equipo. ¡te deseamos mucho éxito en el proceso de selección!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
Somos una compañía líder en servicios de call center y bpo, con más de una década de experiencia brindando soluciones tecnológicas de alto impacto. buscamos un(a) coordinador(a) de tecnología comprometido(a), estratégico(a) y con visión de servicio, para liderar los procesos de infraestructura y soporte que garantizan la continuidad operativa de nuestras campañas. responsabilidades principales liderar y coordinar al equipo de soporte técnico (helpdesk y segundo nivel), garantizando atención efectiva y cumplimiento de niveles de servicio (sla). supervisar la operación tecnológica diaria de las sedes: redes, equipos de cómputo, sistemas, aplicaciones internas y telefonía ip. implementar y mantener herramientas tecnológicas alineadas con los objetivos operativos del call center. dirigir proyectos de mejora tecnológica, apertura de nuevas campañas, reubicaciones o actualizaciones de infraestructura. asegurar la disponibilidad de servicios mediante planes de contingencia y recuperación ante incidentes. gestionar el inventario de activos tecnológicos, su mantenimiento preventivo y control documental. establecer canales efectivos de comunicación con áreas clave (operaciones, formación, seguridad, talento humano). mantenerse actualizado en tendencias del sector para proponer soluciones innovadoras que optimicen procesos. requisitos del perfil profesional en ingeniería de sistemas, informática, redes o áreas afines. mínimo 1 a 2 años de experiencia liderando equipos de ti, idealmente en ambientes de alta exigencia como bpo, contact center o empresas de tecnolog...
1. requisitos académicos educación: técnico, tecnólogo comercial, gestión empresarial, mercadeo, u otras áreas afines al cargo formación deseable: 2. funciones del cargo crear experiencias excepcionales y llenas de satisfacción para nuestros clientes, ya sea cuando nos visitan en el concesionario o nos contactan a través de leads, exhibiciones, playas de venta y eventos especializados. guiarlos con conocimiento profundo, profesionalismo y un trato personalizado a lo largo de su emocionante viaje para adquirir un vehículo de la marca que representamos. comprometidos a cumplir con los objetivos de venta de vehículos nuevos que establece nuestra compañía, superando expectativas y cultivando relaciones de confianza y lealtad a largo plazo. 3. experiencia y competencias competencias: comunicación asertiva, negociación, servicio al cliente, resolución de conflictos, orientación al resultado experiencia: experiencia mínima certificada de dos años como asesor comercial en sectores como: seguros (intangibles), b2b, tecnología, productos importados, banca 4. condiciones del cargo sueldo: $1.423.500 + comisiones por ventas + prestaciones sociales horario: de lunes a sábados requiere medio de transporte: no disponibilidad para viajar: no nota importante: al postularte a esta vacante, autorizas a la empresa a contactarte por [medio de comunicación] para informarte sobre la continuidad del proceso y las siguientes fases de selección.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atenció...
Adom salud es la primera ips de atención domiciliaria en colombia. estamos en la búsqueda de auxiliar de servicios generales, quién realizará actividades de limpieza y desinfección en la sedes de la compañía en bogotá y soacha. características del trabajo: • ingreso salario básico de $1.423.500 + auxilio legal de transporte $200.000 + bono extralegal de $100.000 (por cumplimiento de labores) + horas + recargos correspondientes + todas prestaciones de ley. • contrato laboral fijo a 3 meses. • horario rotativo: lunes a sábado. • rotación en las sedes de adom de bogotá y soacha. • actividades de: manejo correcta de segregación y almacenamiento de residuos, limpieza general en las sedes de adom, velar por el mantenimiento diario de las sedes, realizar alistamiento de grecas, atender reuniones en cualquier sede de adom, acogerse a la política de refrigerios, comprar refrigerios, diligenciar formatos que corresponden al proceso, correcto uso de epp, entre otras labores inherentes al cargo. requisitos para aplicar: (si no cumple con los requisitos por favor abstenerse de aplicar) • bachiller, con experiencia de mínimo 1 año en el cargo (certificable), preferiblemente en el sector salud. • esquema de vacunación completo (hepatitis b, tétanos y/o titulación, covid mínimo dos dosis). • se requiere una persona versátil que se adapte a los cambios que se requieran por necesidad de la empresa, buena actitud, trabajo en equipo, buena comunicación, disposición al servicio al cliente interno y externo, excelente presentación personal, buena fluidez verbal y comunicación as...
Importante empresa del sector, dedicada a la comercialización y distribución de productos de alimentos refrigerados y congelados a nivel nacional, requiere de un abogado(a) con conocimientos en derecho laboral, comercial, civil, administrativo, con un mínimo de 2 años de experiencia comprobable en el manejo de estos procesos. requisitos: 1. título de abogado(a) con conocimientos en derecho laboral,comercial, civil y administrativo. 2. capacidad para trabajar en equipo y comunicación asertiva. 3. solida ética profesional y compromiso con la confidencialidad. 4. conocimiento profundo del código sustantivo del trabajo y la jurisprudencia relevante. ofrecemos: salario: 4.200.000 horario: lunes a jueves de 07:00 a.m a 05:00 p.m viernes: 07:00 a.m a 04: 00 p.m sábados: 07: 30 a.m a 12:00 p.m contrato: directo por la compañía si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, por favor postúlate gracias por considerar esta oferta de empleo. esperamos recibir tu postulación. requerimientos • educación mínima: universidad / carrera profesional • 2 años de experienciael equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 2 años de experiencia - idiomas: español - conocimientos: adaptación al cambio, atención al cliente, capacidad de decisión, gestión del cambio, iniciativa, liderazgo, organización, orientación al logro, resolución de conflictos, resolución de problemas, servicio al c...
Convocatoria abierta | gerente equipo comercial- motos y carros presencial comisiones sin techo + una empresa líder con más de 54 años en el mercado ¿eres un vendedor con alma de campeón? ¿te mueve la adrenalina de cerrar, servir y ganar sin límites? ¿estás listo para darlo todo en una compañía que lo tiene todo? estamos buscando lideres comerciales presenciales con energía, enfoque y una mentalidad 100% comisionista para sumarse a una empresa sólida, reconocida y en constante evolución. ¿qué ofrecemos? salario básico 1,678,404 comisiones sin techo (sí, tú decides cuánto ganas) marca líder con más de 54 años de trayectoria respaldo, formación constante y cultura de alto rendimiento ambiente retador, humano y con propósito posibilidades reales de crecimiento ¿a quién buscamos? liderar, coordinar y supervisar al equipo de trabajo asignado. diseñar e implementar estrategias para el logro de resultados. realizar seguimiento a indicadores de gestión y productividad. brindar retroalimentación constante y capacitación al equipo. velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos internos. generar reportes e informes de avances y resultados a la gerencia. requisitos: profesional en [administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo u otras afines]. experiencia mínima de 1 año en cargos de liderazgo o gerencia de equipos. conocimientos en gestión de indicadores, planeación estratégica y manejo de personal. excel intermedio-avanzado. habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y toma de decisiones.el equipo reclutador buscará estos conocimi...
¡haz parte de nuestro equipo! buscamos talento con cinco (5) años de experiencia en manejo de equipos comerciales en los sectores de pompas fúnebres, salud, seguros, servicios financieros o servicios de bienestar y protección para el cargo de líder comercial de ventas. esta oportunidad está enfocada en personas con habilidades de dirección comercial, interesadas en generar conexión con los clientes, impulsar el crecimiento del negocio y liderar equipos de alto desempeño. formación: profesional en administración de empresas, mercadeo y ventas, negocios internacionales, economía, ingeniería comercial, gestión comercial y de ventas o carreras afines. misión: dirigir y gestionar el equipo de asesores comerciales mediante la implementación de estrategias de ventas efectivas, con el fin de garantizar el cumplimiento de los indicadores de desempeño, fortalecer las relaciones con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. funciones: - liderar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. - desarrollar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen la colocación de productos y servicios. - monitorear y analizar los indicadores de desempeño del equipo. - capacitar y desarrollar habilidades comerciales en el equipo de ventas. - garantizar la satisfacción y fidelización de los clientes clave mediante un servicio de calidad. conocimiento: - manejo de sistemas crm como salesforce, hubspot, o similares. - dominio de microsoft excel. - marketing digital. - técnicas de venta consultiva y negociación. - product...
Modalidad: 100% presencial ubicación: bogota disponibilidad: lunes a domingo con días de descanso rotativos ¿qué harás en este rol? monitorear en tiempo real los indicadores operativos de diversas áreas. solicitar, administrar y auditar accesos, perfiles y licencias para el equipo. generar alertas sobre inconsistencias en la operación. consolidar información operativa y elaborar reportes periódicos (diarios, semanales, mensuales). coordinar la programación de rutas entre sedes. comunicarte con distintas áreas internas para garantizar el buen funcionamiento operativo. apoyar en tareas administrativas relacionadas con recursos humanos y gestión del personal. requisitos académicos estudiante de últimos semestres o profesional técnico, tecnólogo o universitario en: administración de empresas, ingeniería industrial, economía, finanzas, sistemas, gestión empresarial o carreras afines. lo que buscamos en ti persona proactiva, organizada y con buena ortografía. capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente. comunicación clara y asertiva con diferentes áreas. dominio básico de excel. alta disposición para el aprendizaje y resolución de problemas. 6 meses de experiencia en cargos relacionados deseable pero no obligatorio experiencia previa en áreas operativas, workforce o centros de atención. experiencia en ambientes b2b o b2c.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - años de experiencia...
Objetivo del cargo: apoyar la gestión de cobro y control de las cuentas por cobrar de la empresa, garantizando el cumplimiento oportuno de los pagos por parte de los clientes, el registro adecuado de la información y el seguimiento a la cartera vencida, contribuyendo a la liquidez y salud financiera de la organización. funciones principales: -realizar seguimiento y cobro de facturas a clientes por medio de llamadas, correos y otros canales establecidos. -registrar en el sistema contable y de gestión los pagos recibidos y aplicar correctamente a las cuentas correspondientes. -actualizar y mantener al día el archivo de soportes de pago y conciliaciones. -elaborar reportes periódicos de cartera, identificando saldos pendientes y niveles de morosidad. -coordinar acuerdos de pago y hacer seguimiento a su cumplimiento. -apoyar la preparación de informes para auditorías internas o externas. -atender consultas de clientes relacionadas con facturación, pagos y estados de cuenta. -cumplir con las políticas internas y procedimientos del área financiera. perfil requerido: educación: técnico, tecnólogo o estudiante universitario en contabilidad, administración o afines. experiencia: mínimo 1 año en funciones de cartera, cobro o áreas financieras. conocimientos: manejo de herramientas ofimáticas (excel intermedio), nociones básicas de contabilidad y facturación, manejo de software contable. competencias: organización, comunicación asertiva, orientación al cliente, atención al detalle, manejo de la presión, trabajo en equipo, flexibilidad horaria.el equipo reclutador...
La agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional cali en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal como gestor de cartera con moto formación académica: bachiller - tecnico experiencia: 1 año conocimientos: cobro y recaudo de cartera gestion de cartera destrezas: análisis de necesidades análisis de procesos comunicación asertiva condiciones contractuales: tipo de contrato: obra u labor salario: 1.423.500 más rodamiento y bonificaciones horarios: lunes a viernes 7:00 a 5:00pm y sabados 8:00 a 12:00 funciones: gestion en terreno, buen sentido de orientacon visitas a usuarios y persuacion de cobranzas recaudo de cuotas y pagos, cumplimiento de metas y objetivos productividad y buenas relaciones interpersonales te deseamos mucho éxito en el proceso de selección! nota: esta oferta de trabajo es válida solo para residentes de cali, colombiael equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia - licencias de conducir: a2 - disponibilidad de viajar: si...
¡esta oportunidad es para ti! la agencia de gestión y colocación de empleo confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: químico farmacéutico profesional experiencia mínima de 6 meses en radio farmacia conocimientos: -servicio al cliente -bioquímica -farmacia -principios éticos - protección radiológica -atención integral en salud, -producción y procesamiento, farmacia destrezas: -comprensión de lectura -redacción de textos -comunicación asertiva -pensamiento crítico -aprendizaje aplicado -análisis de control de calidad -análisis de procesos lunes a sábado medio tiempo contrato a término fijo salario $2.800.000+ prestaciones y seguridad social funciones: -ejecutar controles de calidad físicos, fisicoquímicos, radioquímicos y microbiológicos en radiofármacos. realizar la preparación y marcado de unidosis de tecnecio para exámenes de medicina nuclear -desempeñar funciones afines.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia...
¡Únete a nuestro equipo e inicia tu desarrollo laboral y personal! *¿a quién buscamos? personas creativas, con idea comercial, comunicación asertiva, escucha activa y que busquen crecer dentro de un ambiente saludable y colaborativo. *cargo: asesor comercial call center con o sin experiencia *ubicación: zona industrial, puente aranda *¿por qué trabajar con nosotros? por eso ofrecemos beneficios que realmente marcan la diferencia: - modalidad hÍbrida por cumplimiento de indicadores. - incentivos de nuestra compañía. - fondo de empleados. - crédito de cafetería. - bonos de la compañía. - plan carrera - formación teórica y practica antes de la firma de contrato, garantizando tu aprendizaje en nuestra campaña (formación paga). horario: 44 horas a la semana / 8 horas diarias * condiciones: - smmlv + prestaciones de ley + incentivos por venta - contrato a termino indefinido directo con la compañía. pago mensual. ¡postúlate y únete a nuestra campaña!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia - conocimientos: gestión de ventas, ventas, asesoría comercial...
Importante empresa del sector hospitalario, requiere para su equipo de trabajo un tecnólogo en sistemas con experiencia mínima de 2 años, para desempeñar el cargo de analista de sistemas, liderando los procesos de informática y sistemas de la empresa, garantizando el correcto funcionamiento de los equipos, evaluando la viabilidad de nuevos avances tecnológicos, y proponiendo mejoras en los sistemas operativos para una mayor eficacia, conforme a los procedimientos internos de la empresa. algunas funciones a desempeñar: • diagnóstico y mantenimiento de equipos de cómputo • documentación de procedimientos y funcionamiento de cámaras • administración del servidor y planta ip • gestión de copias de seguridad • conocimiento en diseño web o desarrollador web. • asesoría en cotizaciones y compra de equipos • soporte técnico y administración de correos corporativos • mejora continua en tecnologías de información • gestión de sistemas de cámaras y demás que lo requieran • propuesta de soluciones tecnológicas y configuración de equipos • programación de soluciones automatizadas • actualización tecnológica según necesidades de la empresa • implementación de requerimientos tecnológicos dian • apoyo en informes a supersociedades y medios magnéticos • verificación de integridad de la información • participar en el diseño e implementación de soluciones tecnológicas, colaborando con otras áreas. educación: tecnólogo, preferiblemente profesional en sistemas, informática, telecomunicaciones o similares formación: conocimiento en infraestructura de sistemas y seguridad infor...
Si tu tienes una actitud comercial arrolladora, experiencia como pusher o asesor comercial en claro o movistar, y quieres dar el salto a un rol de liderazgo en el mundo de la tecnología... ¡entonces esta oportunidad es para ti! trabaja con oppo una marca de tecnología reconocida a nivel internacional, que no solo innova, sino que lidera el cambio en el mercado móvil con productos de alta gama, diseño sofisticado y tecnología de punta. ¡y hoy buscamos a un líder con visión comercial para potenciar nuestro equipo de especialistas de marca en call center! tus desafíos como supervisor: coordinar, motivar y potenciar al equipo de ventas de pusher hacer seguimiento a indicadores clave de desempeño (kpis) y entregar retroalimentación efectiva. capacitar al equipo en producto, argumentación comercial y servicio al cliente. garantizar la correcta exhibición y gestión de marca en puntos de venta asociados. ¿tienes lo que buscamos? experiencia como pusher o asesor comercial en call centers de claro, movistar u operadores similares. te gusta liderar, influir y acompañar equipos hacia el cumplimiento de metas. has trabajado en el sector de tecnología móvil o en roles comerciales de alto dinamismo. eres técnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas o afines. tienes excelente actitud comercial, comunicación asertiva y orientación a resultados. ¿estás listo para tu próximo reto profesional? postúlate ahora con tu hoja de vida actualizada y sé parte de una marca que no solo crece, ¡sino que hace historia en el mundo de la tecnología móvil!el equipo reclutador busc...
¿eres un amante del servicio al cliente y de las ventas? ¡está vacante es para ti, no dejes pasar esta gran oportunidad! queremos fichar tu talento para que seas parte de nuestro equipo como asesor comercial en islas ubicadas en los portales de transmilenio. formación académica: bachiller competencias: orientación a los resultados, orientación al servicio, carisma, comunicación asertiva, habilidades de negociación y agresividad comercial, deseos de superación. experiencia: 6 meses en ventas de servicios de telecomunicaciones preferiblemente. salario: $1.423.500 + prestaciones sociales+ comisiones entre $400.000 y $1.000.000 sin techo. auxilio de transporte horario: turnos rotativos de 8 horas, 44 horas semanales de acuerdo a la asignación de canal comercial. rangos de horario entre las 8 am y 7 pm, en esa franja se establecen los horarios. se requiere disponibilidad de lunes a sábado, con 2 domingos al mes si la gestión lo requiere. tipo de contrato: obra labor inicialmente, ofrecemos estabilidad, de acuerdo a los resultados. lugar de trabajo: bogotá. (portal dorado, portal américas, portal banderas, portal usme).el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Si tu tienes una actitud comercial arrolladora, experiencia como pusher o asesor comercial en claro o movistar, y quieres dar el salto a un rol de liderazgo en el mundo de la tecnología... ¡entonces esta oportunidad es para ti! trabaja con oppo una marca de tecnología reconocida a nivel internacional, que no solo innova, sino que lidera el cambio en el mercado móvil con productos de alta gama, diseño sofisticado y tecnología de punta. ¡y hoy buscamos a un líder con visión comercial para potenciar nuestro equipo de especialistas de marca en call center! tus desafíos como supervisor: coordinar, motivar y potenciar al equipo de ventas de pusher hacer seguimiento a indicadores clave de desempeño (kpis) y entregar retroalimentación efectiva. capacitar al equipo en producto, argumentación comercial y servicio al cliente. garantizar la correcta exhibición y gestión de marca en puntos de venta asociados. ¿tienes lo que buscamos? experiencia como pusher o asesor comercial en call centers de claro, movistar u operadores similares. te gusta liderar, influir y acompañar equipos hacia el cumplimiento de metas. has trabajado en el sector de tecnología móvil o en roles comerciales de alto dinamismo. eres técnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas o afines. tienes excelente actitud comercial, comunicación asertiva y orientación a resultados. ¿estás listo para tu próximo reto profesional? postúlate ahora con tu hoja de vida actualizada y sé parte de una marca que no solo crece, ¡sino que hace historia en el mundo de la tecnología móvil!el equipo reclutador busc...
Somos una compañía líder en servicios de call center y bpo, con más de una década de experiencia brindando soluciones tecnológicas de alto impacto. buscamos un(a) coordinador(a) de tecnología comprometido(a), estratégico(a) y con visión de servicio, para liderar los procesos de infraestructura y soporte que garantizan la continuidad operativa de nuestras campañas. responsabilidades principales liderar y coordinar al equipo de soporte técnico (helpdesk y segundo nivel), garantizando atención efectiva y cumplimiento de niveles de servicio (sla). supervisar la operación tecnológica diaria de las sedes: redes, equipos de cómputo, sistemas, aplicaciones internas y telefonía ip. implementar y mantener herramientas tecnológicas alineadas con los objetivos operativos del call center. dirigir proyectos de mejora tecnológica, apertura de nuevas campañas, reubicaciones o actualizaciones de infraestructura. asegurar la disponibilidad de servicios mediante planes de contingencia y recuperación ante incidentes. gestionar el inventario de activos tecnológicos, su mantenimiento preventivo y control documental. establecer canales efectivos de comunicación con áreas clave (operaciones, formación, seguridad, talento humano). mantenerse actualizado en tendencias del sector para proponer soluciones innovadoras que optimicen procesos. requisitos del perfil profesional en ingeniería de sistemas, informática, redes o áreas afines. mínimo 1 a 2 años de experiencia liderando equipos de ti, idealmente en ambientes de alta exigencia como bpo, contact center o empresas de tecnolog...
Palabras clave - coordinador administrativo y financiero - gerente financiero - supervisor administrativo - encargado de administración ¡Únete a nuestro equipo como coordinadora administrativo y financiero! en nuestra empresa, valoramos el liderazgo y la eficiencia en la gestión de recursos. buscamos a una persona apasionada por optimizar procesos administrativos y financieros, y que esté lista para asumir nuevos retos. como coordinador adminitrativo, tendrás la oportunidad de liderar un equipo comprometido, asegurando el correcto funcionamiento de nuestras instalaciones y la ejecución eficiente del presupuesto. si eres una persona organizada, con habilidades para supervisar y liderar, este cargo es perfecto para ti. Únete a nosotros y haz parte de un ambiente dinámico y colaborativo. responsabilidades - liderar el equipo de mantenimiento de la sede. - coordinar los procesos de ejecución presupuestal. - gestionar la relación de gastos y control de costos. - supervisar el control de rutas escolares. - planificar y supervisar actividades y eventos. - asegurar el mantenimiento de la sede física. requerimientos - título en administración financiera administración de negocios contaduría administración de empresas ingeniería industrial economía o áreas afines. - experiencia previa en roles de liderazgo. - habilidades sólidas en gestión de recursos. - capacidad para coordinar equipos multifuncionales. - conocimiento en procesos presupuestarios y financieros. nivel de educación - especialización/ maestría sectores laborales - administración y oficina - recursos ...
Importante empresa del sector de alimentos está buscando líderes de punto de venta para unirse a su equipo de trabajo como supervisor senior , quien será el responsable de garantizar el correcto funcionamiento de nuestra operación diaria , así como de liderar y motivar a nuestro equipo de trabajo trabajo. principales responsabilidades: realizar el arqueo diario y manejo de la caja registradora, asegurando que todas las transacciones sean precisas y correctas. supervisar y gestionar los inventarios, asegurando que se mantengan adecuados niveles de stock y realizando ajustes cuando sea necesario. fomentar una comunicación asertiva con el equipo de trabajo y los clientes, garantizando una excelente experiencia para todos los involucrados. demostrar un liderazgo efectivo, motivando y guiando al equipo hacia el logro de metas y objetivos establecidos. fomentar el trabajo en equipo y la colaboración entre los miembros del equipo, promoviendo un ambiente positivo y productivo. realizar la capacitación y desarrollo de los miembros del equipo, asegurando que cuenten con las habilidades necesarias para desempeñar sus funciones de manera efectiva. requisitos: - experiencia previa en roles similares, preferiblemente en la industria de alimentos y bebidas. - conocimientos en arqueo y manejo de caja registradora. - experiencia en gestión de inventarios. - habilidad para comunicarse de manera asertiva con el equipo de trabajo y los clientes. - capacidad de liderazgo y habilidades para trabajar en equipo. - alta orientación al logro de resultados y capacidad de organización. ...
Empresa especializada en sector de trasnporte, requiere para su equipo de trabajo analista de otm para desarrollar la siguientes funciones. perfil: técnico / tecnólogo / profesiones en comercio exterior, logística, negocios internacionales y/o carreras afines, con experiencia en transporte de carga, importación, otm, tramite en navieras, liberaciones y liquidaciones. funciones principales: - atención al cliente interno y/o externo - garantizar el correcto desarrollo de las operaciones asignadas en otm y de transporte terrestre - liquidación de gastos portuarios y/o navieros - manejo de plataformas y proceso navieros para liberación de carga - registro de operaciones y pagos en los sistemas asignados - apoyo a tramites documentales y/o de otra índole operativa - asistencia a otras funciones delegadas por el director de operaciones. experiencia: mínima de 1 año en otm y transporte terrestre de carga salario a convenir. habilidades requeridas: - comunicación asertiva - responsabilidad - compromiso - organización - excel básico - gestión de tiempo horario de oficina, el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 1 año de experiencia...
Vacante: técnico operador x 3 meses zona franca del pacífico ubicación: zona franca del pacífico palmira, valle del cauca tipo de contrato: temporal por temporada (6 meses, por empresa temporal) modalidad: presencial, turnos rotativos beneficios: servicio de ruta y acceso a casino objetivo del cargo: ejecutar las órdenes de producción priorizadas, cumpliendo con los estándares de calidad, eficiencia operativa y seguridad, a través del manejo adecuado de maquinaria industrial y herramientas tecnológicas asignadas. funciones principales: cumplir con normas de seguridad industrial y la política de gestión integrada. participar en iniciativas de mejora continua. realizar entrega y recepción de turno. verificar programación de producción diaria. ejecutar limpieza y mantenimiento autónomo de la máquina asignada. mantener tolvas cargadas con materiales necesarios para la operación. minimizar tiempos de parada de máquina mediante seguimiento continuo. registrar consumo, producción y cierres de órdenes en sap. realizar etiquetado, empacado y movimientos internos de producto. reportar fallas técnicas o desviaciones detectadas al técnico o supervisor. perfil requerido: nivel: operario básico formación académica: técnico o tecnólogo en electricidad, instrumentación, automatización o carreras industriales afines. experiencia: mínimo 1 año como operario de producción o auxiliar en procesos industriales. conocimientos: conceptos básicos de mecánica, estadística, aritmética. manejo de herramientas y unidades de medición. manejo de office (word, excel). deseable c...
Estamos buscando a nuestro próximo analista de atención y gestión de pqr para el sector cooperativo, una persona proactiva, analítica y con excelente manejo de excel, que quiera aportar soluciones, identificar oportunidades y trabajar en equipo para brindar un servicio excepcional a nuestros asociados. si tienes experiencia en el sector financiero, cooperativo o bancario, y quieres hacer parte de un equipo donde tus ideas y tu compromiso cuenten, ¡esta oportunidad es para ti! funciones principales: - atender, gestionar y dar respuesta a solicitudes, quejas y reclamos (pqr) garantizando calidad y oportunidad. -realizar seguimiento a casos y coordinar con las diferentes áreas para asegurar una solución efectiva. -apoyar procesos administrativos y de gestión documental. -manejar y analizar información en excel para reportes, seguimiento y control. -conocer y aplicar las políticas, servicios y procedimientos de la entidad. -apoyar las diferentes áreas de la empresa cuando sea necesario, asegurando continuidad y calidad en la atención. requisitos: -formación: tecnólogo titulado o estudiante universitario (mínimo cuarto semestre) en áreas administrativas, financieras o afines. -experiencia: mínimo 6 meses en cargos similares en el sector financiero, cooperativo o bancario. conocimientos indispensables: -manejo intermedio/avanzado de excel. -atención al cliente y gestión de pqr. -conocimiento del sector financiero o cooperativo. -habilidades: comunicación asertiva, trabajo en equipo, orientación al servicio, organización y atención al detalle. condiciones:...
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