What you will be doing: increases and maintains the value of the asset. owns and manages the relationship with owner. manages the operations of the hotel in order to maximize profitability and to ensure superior guest service and product quality. oversees all day-to-day resort operation your experience and skills include: master / mba in hospitality professional experience managing luxury resort hotels (at least 2 years in similar position) prior residencial and/or compound experiences are required f&b; background desirable languages: spanish (advanced) and english are essential, french is desirable what is in it for you: we are far more than a worldwide leader. we are 280,000 women and men placing people at the heart of what we do, and nurturing real passion for service and achievement joining accor means embarking on a unique life journey to imagine tomorrow's hospitality. nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión: somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos. ¿por qué trabajar para accor? somos mucho más que un líder mundial. te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad. te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir exporando las posibilidades ilimitadas de accor. ¡haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo! #belimitless...
Job description asegurar que se mantengan los estándares de marca relevantes de alimentos y bebidas. crear experiências inolvidables para nuestros huéspedes work experience la persona debe poseer estudios técnicos en hotelería, gastronomía y curso de buenas prácticas de seguridad alimentaria. conocimientos de etiqueta, enología, elaboración y ejecución de eventos, composición de costos. deseable conocimientos en sistema opera, micros. personalidad centrada en el servicio es esencial y se requiere experiência previa en el cargo y en liderazgo. capacidad demostrada para construir y mantener buenas relaciones con todas las partes interesadas. comunicar pensamientos, acciones y oportunidades claramente con fuertes habilidades de trabajo en red. capacidad para predicar con el ejemplo, creer en una cultura de equipo sólida y preparar el escenario para un alto rendimiento. benefits tarjeta de beneficios que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo. programas de aprendizaje a través de nuestras academias. oportunidad de desarrollar su talento y crecer dentro de su propiedad y en todo el mundo...
Job description coordinar todos los eventos, desde la recepción de las solicitudes, proceso de cotización, planeación y desarrollo de la logística necesaria para su ejecución cumpliendo con las expectativas de máxima calidad de nuestros clientes y huéspedes; así como el respeto a los estándares de la marca sofitel. work experience fluidez en el idioma ingles, deseable manejo de un tercer idioma. contar con mínimo 2 años de experiência hotelera, preferiblemente en áreas de alimentos y bebidas relacionadas con el montaje, coordinación y operación de eventos corporativos y sociales. manejo del sistema opera, deseable experiência en gestión comercial. habilidades comunicativas, manejo de grupos y orientación a la calidad. benefits beneficios y tarifas preferenciales en los hoteles accor en todo el mundo. oportunidad para desarrollar tu talento con opciones de proyección y crecimiento global. paquete de beneficios propio del hotel y acordes al nível de responsabilidad del cargo....
Job description hotel mercure santa marta se encuentra en la búsqueda de jefe (a) de ama de llaves, será el encargado (a) de supervisar y gestionar la limpieza y arreglo de las habitaciones y áreas comunes, garantizando los estándares de calidad solicitados por la marca. ingles sexo indistinto work experience experiência mínima de 3 años en el sector hotelero. experiência previa en supervisión de personal. deseable conocimiento de opera no excluyente programar, dirigir y supervisar la limpieza y condiciones de las habitaciones y áreas públicas del hotel, asegurándose de cumplir con el estándar de la marca a través del manual de procedimientos estipulado por la empresa. verificar que se cumplan los calidad y presentación en las habitaciones y áreas públicas, cumpliendo con los estándares en limpieza y equipamiento de las habitaciones y áreas públicas. mantener a heartist motivado y trabajar de manera que fomente la creatividad y la innovación en sus tareas, generando un clima de mejora continua en busca del éxito de la operación normal del hotel. benefits participación ppr (bono por resultados) salario a convenio tarjeta de beneficios que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo. programas de aprendizaje a través de nuestras academias. oportunidad de desarrollar su talento y crecer dentro de su propiedad y en todo el mundo....
**coordinador de sistemas** ser el 'business partner' de la operación en la región, facilitando y mediando temas relacionados con el apoyo a hoteles y áreas de negocio, así como en proyectos de innovación tecnológica. será responsable de la relación con inversores y hoteles, monitoreando la calidad de los servicios de ti, la gestión de proveedores locales y la calidad de los níveles de servicio (sla) y desempeñará un papel importante en la presentación de servicios de ti en alineación con las expectativas globales y las necesidades locales. se comunica bien con todos los contactos, anticipa y resuelve problemas y actualiza en equipo sus diversos proyectos. facilitador e intermediario para hoteles, inversionistas y proveedores de la región, para habilitar proyectos y servicios de ti, monitorear indicadores de calidad de sla, escalamiento, desarrollar y ejecutar planes de mejora y acciones de seguimiento. **lo que hay para usted**: - plan complementário en su eps - seguro de vida para el colaborador - bono anual de resultados - tarjeta de beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo - programas de aprendizaje a través de nuestras academias - oportunidad para desarrollar su talento y crecer - capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de responsabilidad social corporativa, como planet 21 **lo que hará**: - facilitador e intermediario para hoteles, inversionistas y proveedores de la región, para habilitar proyectos y servicios de ti, monitorear indicadores de calidad de sla, es...
**bogotá es la capital y la ciudad más grande de colombia. es punto de convergencia de personas de todo el país, es diversa y multicultural, donde se combinan lo antiguo y lo moderno..** **_¿quieres conocerla y sumarte a uno de nuestros hoteles?_** **_te contamos que estamos _**en búsqueda de un **gerente general** quien tendrá como misión administrar el hotel bajo su responsabilidad, ofreciendo un producto innovador e inspirando a su equipo para garantizar su compromiso y los resultados financieros y cualitativos del hotel, de acuerdo con el estilo de la marca y la cultura de servicio de accor. colocando al cliente en el "corazón" de todo que sea realizado, a fin de ofrecer una experiência única e inolvidable, de acuerdo con la cultura de servicio de accor. **su experiência y habilidades incluyen**: - 3 años de experiência en cargos de gerencia - deseable experiência en hoteles combos o de gran tamaño - conocimiento de relación con inversionistas - conocimientos financieros y legales sólidos - top line - enfoque en la innovación - experiência sólida en alimentos & bebidas - inglés avanzado - lider inspiracional que empodere y cuide del clima laboral de su equipo - altamente responsable y confiable - se requieren excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales - fuertes habilidades interpersonales y de resolución de problemas **su equipo y ambiente de trabajo**: trabajamos en equipo y somos más fuertes cuando confiamos y nos respaldamos los unos a los otros. es por eso que fomentamos la igualdad de oportunidades, creando un entorno d...
Job descriptionelaborar propuestas para eventos corporativos y sociales, adaptadas específicamente para satisfacer las necesidades de cada cliente, además se encarga de la completa organización inicial de conferencias, eventos corporativos o sociales de gran importancia, desde la confirmación hasta el seguimiento post-evento. work experiencefluidez en el idioma ingles, deseable manejo de un tercer idioma. contar con mínimo 2 años de experiência hotelera, preferiblemente de cara a la gestión comercial y relacionadas con el segmento mice. manejo del sistema opera y experiência en negociación de tarifas, como requisito deseable. habilidades comunicativas, manejo de grupos y orientación a la calidad. benefitsbeneficios y tarifas preferenciales en los hoteles accor en todo el mundo. oportunidad para desarrollar tu talento con opciones de proyección y crecimiento global. paquete de beneficios propio del hotel y acordes al nível de responsabilidad del cargo....
Job description asegurar que se mantengan los estándares de marca relevantes de alimentos y bebidas. crear experiências inolvidables para nuestros huéspedes work experience la persona debe poseer estudios técnicos en hotelería, gastronomía y curso de buenas prácticas de seguridad alimentaria. deseable conocimiento en sistema opera, simphony. personalidad centrada en el servicio es esencial y se requiere experiência previa en el cargo y en liderazgo. capacidad demostrada para construir y mantener buenas relaciones con todas las partes interesadas. comunicar pensamientos, acciones y oportunidades claramente con fuertes habilidades de trabajo en red. capacidad para predicar con el ejemplo, creer en una cultura de equipo sólida y preparar el escenario para un alto rendimiento. experiência en cargos similares y manejo de personal con más de 3 años en el area. benefits participación ppr (bono por resultados) salario a convenir tarjeta de beneficios que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo. programas de aprendizaje a través de nuestras academias. oportunidad de desarrollar su talento y crecer dentro de su propiedad y en todo el mundo....
Job description asegurar que se mantengan los estándares de marca relevantes de alimentos y bebidas. crear experiências inolvidables para nuestros huéspedes work experience la persona debe poseer estudios técnicos en hotelería, gastronomía y curso de buenas prácticas de seguridad alimentaria. deseable conocimiento en sistema opera, simphony. personalidad centrada en el servicio es esencial y se requiere experiência previa en el cargo y en liderazgo. capacidad demostrada para construir y mantener buenas relaciones con todas las partes interesadas. comunicar pensamientos, acciones y oportunidades claramente con fuertes habilidades de trabajo en red. capacidad para predicar con el ejemplo, creer en una cultura de equipo sólida y preparar el escenario para un alto rendimiento. experiência en cargos similares y manejo de personal con más de 3 años en el area. benefits participación ppr (bono por resultados) salario a convenir tarjeta de beneficios que ofrece tarifas con descuento en accor en todo el mundo. programas de aprendizaje a través de nuestras academias. oportunidad de desarrollar su talento y crecer dentro de su propiedad y en todo el mundo....
Job descriptioncoordinar todos los eventos, desde la recepción de las solicitudes, proceso de cotización, planeación y desarrollo de la logística necesaria para su ejecución cumpliendo con las expectativas de máxima calidad de nuestros clientes y huéspedes; así como el respeto a los estándares de la marca sofitel. work experiencefluidez en el idioma ingles, deseable manejo de un tercer idioma. contar con mínimo 2 años de experiência hotelera, preferiblemente en áreas de alimentos y bebidas relacionadas con el montaje, coordinación y operación de eventos corporativos y sociales. manejo del sistema opera, deseable experiência en gestión comercial. habilidades comunicativas, manejo de grupos y orientación a la calidad. benefitsbeneficios y tarifas preferenciales en los hoteles accor en todo el mundo. oportunidad para desarrollar tu talento con opciones de proyección y crecimiento global. paquete de beneficios propio del hotel y acordes al nível de responsabilidad del cargo....
Job description apoyar el equipo de marketing del hotel, siendo el responsable del desarrollo de piezas publicitarias innovadoras, creación de contenido escrito, gráficos y de vídeo. implementación de cartas gráficas siguiendo lineamientos del hotel y de la marca; diseño y producción de piezas para eventos especiales seguimiento de procesos de producción de colaterales, libros, revistas, identidad corporativa, video y multimedia, desde la conceptualización a la finalización. work experience profesional en diseño grafico, publicidad o afines, con experiência de dos a tres años mínimo desempeñando cargos con responsabilidad en diseño de piezas promocionales y/o publicitarias. con conocimientos de tipografía, habilidades de dibujo, digital vectorial, capacidad de edición digital, conocimientos de composición y color, habilidades de fotografía. manejo de herramientas como adobe photoshop, illustrator, indesign, acrobat, sería un plus el manejo de seo, sem y ppc, google ad words, redes sociales (instagram, facebook, linkedin). fluidez en el idioma ingles es un requisito deseable, un nível medio es aceptable. benefits beneficios y tarifas preferenciales en los hoteles accor en todo el mundo. oportunidad para desarrollar tu talento con opciones de proyección y crecimiento global. paquete de beneficios propio del hotel y acordes al nível de responsabilidad del cargo....
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