Desarrollamos juntos un futuro excepcional gerente general de bpo en nuestra empresa, buscamos un gerente general de bpo que actúe como principal enlace entre nuestra organización y nuestros clientes. el gerente general de bpo será responsable de la gestión, mantenimiento y desarrollo de relaciones comerciales sólidas, asegurando la sostenibilidad económica y la satisfacción del cliente a través del cumplimiento de los objetivos organizacionales. nos enorgullecemos de ofrecer un ambiente de trabajo dinámico y orientado al crecimiento, donde el gerente general de bpo jugará un papel crucial en nuestro éxito continuo. responsabilidades: - actuar como enlace principal entre la empresa y los clientes. - gestionar y desarrollar relaciones comerciales sólidas. - asegurar la sostenibilidad económica de la empresa. - garantizar la satisfacción del cliente en el cumplimiento de objetivos. - liderar y dirigir el equipo de operación bpo. - monitorear y mejorar continuamente los procesos de bpo. requisitos y calificaciones: - profesional en economía administración o ciencias de la ingeniería. - especialización en alta gerencia mercadeo finanzas negocios gestión organizacional o gerencia de proyectos. - certificaciones pmp o scrum master son preferibles. - experiencia mínima de 5 años en roles estratégicos o gerenciales en contact center o bpo. beneficios: - un ambiente de trabajo dinámico y orientado al crecimiento. - una oportunidad para desarrollar habilidades y conocimientos. - una remuneración competitiva. otras habilidades: - gestión de proyectos. - análisis ...
Job title: enterprise program director we are seeking a seasoned program director to oversee complex enterprise software development initiatives. the successful candidate will be responsible for strategic leadership, project oversight, and cross-functional alignment to ensure timely execution of the program. this role supports driving alignment between work streams, managing resources, mitigating risks, and maintaining clear communication channels with stakeholders at all levels. key responsibilities: - oversee program management including coordination with clients, 3rd parties, and internal stakeholders. - ensure delivery against milestones by applying change, risk, and resource management principles when needed. - measure and report on key performance indicators and make improvements as needed. - engage with airline customers' executives, subject matter experts, and business leads to manage relationships and understand their needs. - supervise teams of delivery managers, project managers, and business analysts. - report detailed status updates to leadership and executive teams. requirements: - proven track record as a successful program director or manager of a complex it project in the commercial airline industry. - knowledge of current program management methods and best practices. - experience partnering with engineering teams. - experience managing teams and budgets. - excellent executive reporting, problem-solving, negotiation, and communication skills. - experience working with c-level stakeholders. about us: we're committed to growing with intention and cr...
Job opportunity: we are seeking a highly motivated and results-driven individual to join our team as an account director. in this role, you will be responsible for developing sales strategies, building relationships with key stakeholders, and driving business growth in the region. the ideal candidate will have a strong background in service assurance, network testing, and oss solutions, with experience in selling complex deals and navigating technical sales cycles. they will also possess excellent communication and influence skills, with the ability to build strategic plans, prioritize tasks, and drive projects to completion. key responsibilities: - develop and execute sales strategies to drive business growth in the region - build strong relationships with key stakeholders, including senior executives and technical buyers - drive innovation and automation initiatives to enhance customer value - work closely with cross-functional teams, including product development and professional services requirements: - 7+ years of experience in sales, preferably in the telecommunications industry - strong knowledge of service assurance, network testing, and oss solutions - proven track record of closing complex deals and meeting sales targets - excellent communication and influence skills, with the ability to build strategic plans and prioritize tasks why join us? we offer a dynamic and challenging work environment that rewards initiative and results. our company is committed to creating an inclusive culture where everyone's voice matters, and we strive to provide flexible work...
Morgan latif is a specialist leadership search & development consultancy. we help our clients across the medical & dental technology, packaging, consumer, e-mobility, and industrial technology sectors to deliver on their transformation and diversity goals. our client is seeking an experienced and dynamic sourcing director to spearhead strategic sourcing efforts across key categories including packaging, capex, energy, and indirects. key responsibilities: - lead and manage sourcing activities for packaging, capex, energy, and indirect/general expenses. - foster strong partnerships with business leaders to drive procurement strategies. - develop and oversee a multi-disciplinary sourcing team of 7 direct reports. - oversee and improve supplier relationships, negotiations, and contract management, particularly for high-value spend. - communicate procurement strategies, risks, and performance updates to senior leadership and stakeholders. - lead the development of a regional procurement team and support cross-functional collaboration with operations, fs&q;, r&d;, supply chain, and hr. - ensure continuous improvement and best practices within the procurement function. candidate profile: - experience: minimum 7+ years in sourcing/procurement, with a focus on packaging, capex, energy, and general expenses/indirects. - industry background: experience in the food & beverage sector is preferred, but candidates from other industries with relevant experience are also considered. - leadership skills: strong team leadership capabilities and experience in managing cross-functional tea...
El objetivo principal de este cargo es liderar los procesos administrativos y operativos de la línea de negocio de transporte a nivel nacional. se requiere un profesional con sólidos conocimientos en gestión operativa, presupuestos, indicadores de desempeño, legislación del transporte y liderazgo de equipos. funciones clave: - liderar integralmente todos los procesos administrativos y operativos de la empresa, asegurando el cumplimiento funcional y promoviendo equipos de alto desempeño multidisciplinarios. - velar por el logro de objetivos estratégicos, comerciales y operativos, asegurando altos estándares de servicio, rentabilidad y cumplimiento normativo. requisitos: - experiencia mínima de 5 años en cargos similares dentro del sector transporte o logística. - conocimientos sólidos en gestión operativa, presupuestos, indicadores de desempeño, legislación del transporte y liderazgo de equipos. beneficios: - salario competitivo (entre $5.000.000 y $6.000.000 mensuales). - horario flexible (lunes a viernes 8:00 a 5:30 pm/sábado medio día). - ubicación: yumbo con disponibilidad de tiempo para viajar. ¿qué buscas en una carrera? - desafíos constantes y oportunidades de crecimiento. - equipo multidisciplinario y apoyo constante....
Descripción del puesto nueva oportunidad laboral en el campo de la construcción. se busca un profesional con experiencia en dirección de obras, liderazgo y gestión de proyectos. requisitos mínimos - 5+ años de experiencia en dirección de obras en edificación. - dominio de software de gestión de obras. - habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - capacidad de planificación y organización alta. - excelente capacidad de comunicación. - carnet de conducir b. beneficios del puesto la empresa ofrece una remuneración competitiva y un entorno de trabajo dinámico y apoyo a los empleados. el puesto es ideal para aquellos que buscan desafíos y oportunidades de crecimiento profesional. otros aspectos importantes - residencia próxima al municipio de la obra. - conocimiento de proveedores y subcontratistas locales. - altas competencias digitales. específicas del puesto responsable de la ejecución integral del proyecto garantizando calidad, seguridad y cumplimiento de plazos. planificar y programar las actividades de construcción. supervisar y coordinar la obra. gestionar recursos humanos y materiales. planificar y seguimiento económico de la obra. negociar con proveedores y subcontratistas. resolver problemas y tomar decisiones en obra. relación fluida con el cliente y la dirección facultativa....
Se requiere un profesional con sólidas habilidades para liderar y brindar asesoría a pacientes y su familia en una institución del sector salud. el candidato ideal debe tener experiencia en labores similares, contar con título de psicología y disponer de 1 año de antigüedad en cargos relacionados. requisitos: - profesional en psicología - 1 año de experiencia en labores similares beneficios: - contrato indefinido - horario establecido de lunes a viernes de 07:00 a.m. a 05:00 p.m. y sábado de 08:00 a 12:00 del mediodía - sitio de trabajo en bucaramanga detalles adicionales: - educación mínima requerida: universidad / carrera profesional las palabras clave relevantes son jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, servicio, salud....
Dirección comercial buscamos un profesional experimentado y motivado para liderar nuestro equipo de ventas en una clínica estética. la persona seleccionada será responsable de gestionar el equipo, asegurar una atención al cliente excepcional y cumplir con los objetivos de ventas establecidos. responsabilidades - gestión del equipo: liderar y coordinar el trabajo del equipo, garantizando un ambiente colaborativo y eficiente. - atención al cliente: brindar atención personalizada y de calidad a los clientes, respondiendo a sus consultas y orientándolos sobre nuestros servicios y productos. - gestión de ventas: cumplir y superar los objetivos de ventas establecidos, implementando estrategias para atraer nuevos clientes y fidelizar a los existentes. - control de inventario: supervisar el stock de productos y garantizar su disponibilidad. - administración: asegurar el cumplimiento de las normativas y la correcta ejecución de los procedimientos internos. requisitos - experiencia mínima de 2 años como administrador de tienda o similar. - habilidades de liderazgo y manejo de equipos. - enfoque orientado a resultados y atención al cliente. beneficios - horario completo. - un ambiente de trabajo profesional y motivador....
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