(V-469) - COORDINADOR COMERCIAL CONTACT CENTER 5 AÑOS DE

Requisitos: experiência comprobada de al menos 5 años en la gestión de operaciones de contact center de ventas. destreza en el uso de excel. familiaridad con sistemas crm o erp para el seguimiento y análisis de datos. actividades a realizar: funciones: liderar, dirigir y apoyar a tu equipo en la consecución de metas y objetivos de ventas. supervisar indicadores de rendimiento y trabajar para mejorar la productividad y calidad. brindar una atención al cliente sobresaliente, fomentando relaciones positivas. realizar inside coaching y motivacion diaria al equipo a cargo. ofrecemos: nuestra cultura: nos apasiona lo que hacemos y estamos comprometidos con la excelencia en cada interacción. valoramos la autonomía y el compromiso independiente con la calidad. buscamos a alguien que comparta nuestro entusiasmo y quiera crecer junto a nosotros. beneficios: salario competitivo basado en tu experiência y logros. bonificaciones por resultados y cumplimiento de metas. oportunidades de desarrollo profesional y generacion de equipos adicionales de ventas, con subdirectores a tu cargo. ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. requisito importante: este puesto requiere de un enfoque presencial, por lo que es necesario trabajar 100% en nuestra oficina. esto nos permite fortalecer la comunicación y la sinergia en equipo. condiciones del empleo jornada laboral: tiempo completo tipo de empleo: trabajo fijo salario: cop 2,000,000.00 - 4,000,000.00 mensual cantidad de vacantes: 1 requerimientos experiência mínima: 5 años estudios mínimos: universitaria sex...