Soldadores empresa del area metalmecánica, requiere soldador certificado experiencia: aplicación de soldadura mig, revestida, tig, oxicorte, mmaw, corte y armado de piezas o estructuras según el alcance del proyecto habilidad para diagnosticar y solucionar problemas técnicos de manera eficiente. requisitos: certificado o calificación como soldador ubicación física: (cali- yumbo y alrededores) horario: lunes a sábado con disponibilidad de trabajar horas extra en caso de que se requiera, el horario puede variar de acuerdo a programación...
Soldadores empresa del area metalmecánica, requiere soldador certificado experiencia: aplicación de soldadura mig, revestida, tig, oxicorte, mmaw, corte y armado de piezas o estructuras según el alcance del proyecto habilidad para diagnosticar y solucionar problemas técnicos de manera eficiente. requisitos: certificado o calificación como soldador ubicación física: (cali- yumbo y alrededores) horario: lunes a sábado con disponibilidad de trabajar horas extra en caso de que se requiera, el horario puede variar de acuerdo a programación...
Empresa del area metalmecánica, requiere técnico o tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo con licencia sst vigente experiencia: principalmente operativa, apoyo, acompañamiento e implementación del sg- ssta en campo, experiencia en actividades de alto riesgo como trabajo en alturas, trabajo en caliente, espacios confinados, bloqueo de energías peligrosas, izaje de cargas y manejo de sustancias químicas): mínimo 2 años en el sector metalmecánico, construcción o afines a estos sectores económicos. requisitos: (con licencia vigente en seguridad y salud en el trabajo, curso de 50/20 horas sg-sst, coordinador en tsa, espacios confinados, entre otros) ubicación física: cali, yumbo, palmira y alrededores modalidad de trabajo: presencial horario: lunes a sábado con disponibilidad de trabajar horas extras en caso de que se requiera, el horario puede variar de acuerdo a programación...
Se requiere profesional en psicología, administración, gestión humana y/o carreras afines. con experiencia mínima de 3 años en procesos de selección, contratación, afiliaciones, nómina, formación, clima organizacional y manejo de relaciones laborales. funciones principales: coordinar el proceso de selección: publicación de vacantes, entrevistas, aplicación de pruebas y verificación de referencias. gestionar los procesos de contratación, afiliaciones al sistema de seguridad social y elaboración de documentos laborales. controlar y dar trámite a la nómina: ingreso de novedades, vacaciones, licencias, incapacidades, horas extras, retiros, etc. liquidar y coordinar el pago de prestaciones sociales: primas, cesantías, intereses de cesantías. apoyar la implementación del plan de formación y bienestar laboral. gestionar el seguimiento de indicadores del área y presentar informes periódicos. asesorar y acompañar a los líderes en temas relacionados con clima laboral, desempeño y normatividad laboral. atender requerimientos de los colaboradores relacionados con el área de talento humano. apoyar auditorías internas y externas en temas relacionados con gestión del talento. realizar otras funciones propias del cargo, asignadas por la dirección. conocimientos: excel intermedio, legislación laboral colombiana, procesos de nómina, sg-sst, manejo de software de nómina y gestión humana. ubicación física: bogotá d.c. horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:30 p.m....
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