La empresa busca un especialista en proyectos estratégicos para realizar tareas de alta complejidad. este profesional gestionará el cumplimiento y generación de proyectos que contribuyan a mejorar la organización, considerando indicaciones de la gerencia de planeación estratégica y financiera y prioridades en distintas unidades de negocio con el fin de alcanzar objetivos propuestos en cada proyecto. competencias - gestión de proyectos - mejoras estratégicas - trabajo colaborativo en equipos interdisciplinarios - análisis de data e información se requiere experiencia de al menos 2 años en gestión de proyectos o similares. contrato indefinido ciudad pereira nivel de senioridad medio-alto nivel tipo de empleo a tiempo completo función laboral gestión de proyectos y tecnologías de la información industrias manufactura farmacéutica requisitos: - experiencia en gestión de proyectos - conocimientos en tecnologías de la información - habilidad para trabajar en equipo...
Buscamos a un profesional senior en gestión de proyectos nuestra empresa está buscando a un profesional altamente calificado para ocupar el puesto de delivery lead. el candidato ideal deberá tener experiencia en gestión de proyectos, ciclo de vida de software y crecimiento comercial. responsabilidades principales: - desarrollar procedimientos operativos para asegurar la eficacia en la prestación de servicios. - implementar estrategias de crecimiento en clientes asignados. - establecer relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y asegurando la satisfacción continua. - manejar tratos y solicitudes de clientes, garantizando una comunicación clara y efectiva. informes mensuales: - desarrollar informes mensuales comprensivos sobre la postura de seguridad, vulnerabilidades identificadas y la eficacia de los servicios prestados. - presentar información de manera clara y accesible para la alta dirección. escalonamiento de clientes: - gestionar escalonamientos por parte de los clientes, garantizando una resolución eficaz y oportuna de problemas y preocupaciones. - coordinar con los equipos técnicos para asegurar que los problemas sean tratados de manera adecuada. requisitos: - experiencia comprobada como scrum master o líder de proyectos. - habilidades avanzadas de comunicación y negociación para tratar con clientes. - capacidad para producir informes mensuales detallados y presentar información de manera clara y concisa. - experiencia en gestión de escalonamientos por parte de los clientes. requisitos y habilidades: - educación superior en tecnolo...
Requisitos de la función descripción general grupo ortiz, una empresa líder en el sector de la construcción y obras lineales busca un especialista altamente cualificado para liderar proyectos técnicos. responsabilidades del puesto coordinación y dirección de diseños: liderar y gestionar el desarrollo de diseños para proyectos de obra lineal asegurando cumplimiento de los estándares de calidad establecidos. implementar procedimientos de optimización de diseños que mejoren la eficiencia técnica y económica de los proyectos. identificación de necesidades: evaluar y determinar las necesidades de ingeniería y diseño asociadas a los proyectos en el portafolio de la delegación. colaborar con diferentes disciplinas para asegurar alineación efectiva en los objetivos del proyecto. contratación y control: realizar la contratación de ingenieros y consultores externos necesarios para el desarrollo de los proyectos asegurando cumplimiento de las normas y regulaciones vigentes. llevar a cabo el control y seguimiento de la ingeniería supervisando las distintas etapas del desarrollo de los diseños. gestión de proyectos: trabajar en estrecha colaboración con los contratistas de consultoría y los jefes de oficina técnica asignados a cada proyecto facilitando la comunicación y la coordinación entre las partes. revisar y aprobar los entregables técnicos asegurando que se ajusten a las expectativas y necesidades del proyecto. control documental: realizar el control y seguimiento del plan documental de los proyectos asegurando que toda la documentación técnica esté actualizada y...
En envía, buscamos a un profesional en mecánica automotriz y/o contabilidad para liderar nuestro equipo de compras. se requiere experiencia mínima de 3 años en el área de gestión de inventarios y compras, enfocado a vehículos de carga pesada. funciones principales: crear dinámicas de compra efectivas para optimizar la eficiencia y reducir gastos. solicitar pedidos y monitorear indicadores de costos para asegurar operaciones rentables. gestionar inventarios de manera estratégica para maximizar la eficiencia y reducir desperdicios. cotización y control de compras para asegurar la calidad y el cumplimiento de plazos de entrega. contacto con proveedores para asegurar la calidad y el cumplimiento de plazos de entrega. se ofrece contrato a término indefinido y directo con la empresa....
Gerente de puerto en este rol, asumirás la responsabilidad de supervisar y gestionar las operaciones portuarias con eficiencia y seguridad. responsabilidades clave: carga y descarga de embarcaciones: liderar equipos para optimizar el proceso de carga y descarga de embarcaciones, garantizando la seguridad y eficiencia en la operación. gestión del personal: dirigir y desarrollar al equipo humano, fomentando un ambiente positivo y colaborativo, y asegurando que todos los miembros cuenten con las habilidades y recursos necesarios para realizar su trabajo. liderazgo estratégico: desarrollar y implementar planes estratégicos para mejorar la eficiencia, productividad y rentabilidad de las operaciones portuarias. comunicación efectiva: establecer y mantener relaciones positivas con clientes, proveedores y otras partes interesadas clave, asegurando la comunicación efectiva y transparente. análisis y evaluación: monitorear el desempeño del puerto y evaluar constantemente las operaciones para identificar áreas de mejora y desarrollar soluciones efectivas. educación y habilidades: título universitario en administración de empresas, ingeniería o similar. habilidades técnicas y analíticas para gestionar y optimizar procesos. excelentes habilidades comunicativas y liderazgo. familiaridad con software de gestión y planificación. ayudas y beneficios: oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal. ambiente laboral dinámico y apoyo a la innovación. paquete de bienestar y seguro médico. más información: si estás interesado en esta oportunidad, envíanos ...
Funcionario de gestión comercial buscamos un profesional con habilidades en gestión y liderazgo para coordinar las operaciones comerciales en nuestro establecimiento. 1. supervisar y coordinar las actividades diarias del punto de venta. 2. garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad. 3. liderar al equipo y brindar servicio al cliente excepcional. 4. implementar estrategias para mejorar la eficiencia y aumentar las ventas. requisitos: experiencia en gestión comercial, habilidades en liderazgo y resolución de problemas. atractivos laborales: - contrato a término indefinido con todas las prestaciones legales. - un ambiente dinámico y retador con oportunidades de crecimiento. - tus principales responsabilidades serán: condiciones de trabajo: - trabajo en una empresa en expansión con marcas líderes. - oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. ¿qué te ofrecemos? en nuestra empresa valoramos tu talento y queremos que crezcas con nosotros. si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la gestión comercial, postula ahora....
Buscar un gestor de procesos experienciado en el sector educativo o bpo, estamos en búsqueda de un profesional calificado para ocupar el puesto de gestor de procesos. el candidato ideal poseerá experiencia previa en gestión de procesos y sistemas, así como una sólida formación académica. requisitos del puesto - tener título universitario en administración, gestión de procesos o sistemas afines. - mínimo 1 año de experiencia laboral en gestión de procesos, preferiblemente en el sector educativo o bpo. - habilidades analíticas y de comunicación efectiva. beneficios del trabajo - posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. - un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades de aprendizaje constante. si eres un individuo apasionado por la gestión de procesos y deseas ser parte de una empresa innovadora, no dudes en aplicar a este puesto. es hora de sumarte a nuestro equipo de profesionales comprometidos con el éxito....
Desarrollamos estrategias de contenido para plataformas digitales que generen impacto en las audiencias. crean experiencias atractivas y auténticas que conecten con los espectadores. fomentamos la excelencia del usuario mediante análisis de métricas y comportamiento digital. mantenemos relaciones con las comunidades y aseguramos que se sientan valoradas. colaboramos con equipos creativos para coordinar publicaciones y campañas efectivas. analizamos datos e implementamos mejoras basadas en resultados. conocemos las tendencias digitales y mantenemos una presencia innovadora en las redes sociales. requerimos al menos 2 años de experiencia como administrador comunitario o roles similares. tienen habilidades avanzadas en instagram, facebook, tiktok y linkedin. excelente redacción y ortografía, así como capacidad para comunicarse con seguridad frente a cámara. habilidades en atención al cliente y resolución de conflictos son fundamentales....
Gerente relación comercial empresarial la posición de gestionar relaciones con clientes empresariales es un desafío significativo para cualquier profesional con experiencia en áreas comerciales del sector financiero. objetivos y responsabilidades: - ejecutar la estrategia definida para el segmento empresarial, atraer, profundizar y fidelizar a los clientes de la base asignada. - realizar una gestión comercial integral, especializada y oportuna, garantizando el cumplimiento de los objetivos y satisfaciendo las necesidades del cliente. - generar confianza y relaciones de largo plazo que permitan al banco ser su mejor opción en el sector financiero. para este papel, estamos buscando a un profesional con: - minimo 3 años de experiencia en áreas comerciales en entidades del sector financiero, atendiendo clientes del segmento empresarial, con competencias comerciales. - titulo profesional en carreras afines. se requieren habilidades blandas como: - tomar decisiones bajo presión. - negociación efectiva. - capacidad de planificación y organización. las condiciones laborales incluyen: - contrato indefinido. - modalidad laboral flexible. - horario de lunes a viernes....
Perfil del profesor gestor(a) educación continua - mercadeo y/o comunicación estamos buscando un profesional con experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos educativos. será responsable de gestionar procesos de apertura, gestión y cierre de la oferta de programas abiertos de educación continua garantizando calidad y oportunidad. - articular actividades de logística, administrativas y de mercadeo con la dirección de educación continua para garantizar funcionamiento y calidad de los programas. - seguir el desarrollo de cursos en modalidad de educación continua (planeación, apertura, progreso y cierre). - apoyar profesores con información necesaria para briefs y contenido del mercadeo. - revisar propuestas y cotizaciones de programas y ejecución con objetivo de monitorear y promover generación de ingresos, over head y excedentes....
Requisitos del puesto buscamos a un experto en gestión de nómina para trabajar en una empresa dinámica y comprometida. requerimos experiencia previa en el manejo de nóminas para más de 1.000 colaboradores en misión. responsabilidades: - recepción y gestión de novedades de nómina - liquidación precisa de nómina de personal en misión - supervisión y acompañamiento de procesos de facturación - apoyo en proyectos y tareas relacionadas del área se requiere actitud proactiva, detallista, excelente manejo de procesos masivos y compromiso con la calidad. con un mínimo de 2 años de experiencia en gestión de nómina se puede aplicar a esta oportunidad laboral exitosa. beneficios: - salarios competitivos - beneficios significativos - la oportunidad de transformar el trabajo de millones de personas en todo el mundo nuestra empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades. aceptamos solicitudes de todas las personas calificadas, independientemente de su nacionalidad, raza, condición de discapacidad, creencias religiosas u orientación sexual. defendemos la empatía, la honestidad y la inclusión. cuando las personas pueden ser auténticas, suceden cosas increíbles: para nuestros trabajadores, nuestros clientes y entre nosotros....
La empresa opera en la industria logística y de transporte desde hace más de 20 años, con presencia en estados unidos. descripción del rol buscamos un profesional experimentado en gestión de reclamaciones de seguros (property & casualty) y responsabilidad civil. este cargo liderará el área de reclamaciones garantizando eficiencia operativa, cumplimiento legal y satisfacción del cliente. - requisitos clave: - profesional en derecho o afines, con 3 a 5 años de experiencia en reclamaciones de seguros. - conocimiento en seguros de responsabilidad civil, daños y transporte de carga. - inglés avanzado (c1). - excelentes habilidades de liderazgo, negociación, análisis y manejo de equipos. - proactividad, visión estratégica y orientación a resultados. - responsabilidades destacadas: - evaluar reclamaciones y definir cobertura y acuerdos. - velar por el cumplimiento normativo y la detección de fraude. - mejorar procesos y asegurar el cumplimiento de kpis. - comunicar efectivamente con asegurados, abogados y stakeholders. modalidad de trabajo: presencial – bogotá, colombia salario: a convenir según experiencia horario: lunes a viernes si tienes las habilidades necesarias, ¡te esperamos! estás incluido(a) en los beneficios exclusivos de elempleo gold o silver. te autorizas al potencial empleador para el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo. participa gratuitamente en los procesos de selección y dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo....
Nuestra organización busca a un profesional experimentado en la gestión de proyectos para unirse a nuestro equipo. se requiere experiencia en control, desarrollo y mejora continua de procedimientos y procesos internos. responsabilidades...
Cargo lead "> - organiza, coordina y verifica las actividades de aceptación de carga de acuerdo a procedimientos operativos, documentales, regulatorios y de seguridad para la exportación y transporte internacional de carga. - mantiene y controla los inventarios de la bodega, tales como importaciones, exportaciones, carga en tránsito, mercancías peligrosas, perecederas y no identificadas según procedimientos de servicio y/o regulatorios. - asegura que los procesos operativos para exportación, importación y/o tránsito se gestionan dentro de los tiempos y requerimientos establecidos para cada operación. - gestiona el correcto manejo, inventario y mantenimiento de los recursos, equipos de la operación y las instalaciones, incluidos los suministros, ulds y demás relacionados. - coordina con los hubs de las aerolíneas las contingencias aplicables en caso de cualquier irregularidad para minimizar cualquier impacto negativo en el servicio. - gestiona y/o coordina las necesidades logísticas operacionales para la atención de vuelos y/o auditorias, tales como proveedores, recursos operativos, permisos y/o accesos, entre otros. - lidera, desarrolla y/o presenta iniciativas de mejora continua mediante la administración de estadísticas, indicadores de desempeño e informes del área. - lidera y soporta las operaciones en tierra para la atención de los vuelos de la estación atendiendo procedimientos de operación y regulación local e internacional. - gestiona y/o soporta las operaciones de preparación de vuelo, documental y operacional, cuando aplique. requisitos conocimientos, habilidad...
Buscamos un perfil organizado y con excelente habilidad comunicativa para gestionar nuestro contenido en redes sociales. - subir publicaciones al feed y stories (segun calendario establecido) - colocar los captions ya definidos - programar publicaciones de manera efectiva - etiquetar cuentas y aplicar etiquetas relevantes - responder comentarios y mensajes basicos en redes sociales (sin ventas) importante: este rol no requiere la creacion de contenido, diseño, ideas creativas ni redaccion de textos. solo se enfoca en la logistica del contenido aprobado por el equipo estrategico. el perfile ideal debe tener experiencia previa en roles similares y dominio de instagram, tiktok y herramientas de programacion de contenido. ademas, es fundamental contar con buena ortografia y atencion al detalle. si eres una persona ordenada y con habilidades digitales, te invitamos a considerar esta oportunidad de trabajar en un ambiente dinamico y innovador....
Buscamos un profesional para el cargo de gestión de seguridad y salud en el trabajo. esta es una oportunidad única para unirte a un equipo innovador e impactar positivamente en la salud y seguridad laboral. se requiere: - especialización en salud ocupacional, con licencia vigente. - minimo 3 años de experiencia en gestión de seguridad y salud en el trabajo. entre las funciones principales se encuentran: - desarrollar y implementar planes de seguridad y salud ocupacional. - realizar auditorías periódicas y brindar capacitación a los empleados. - collaborar con otros equipos para identificar y mitigar riesgos. te ofrecemos: - cultura centrada en la mejora continua. - un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. lugar de trabajo: buga (valle del cauca). modalidad de trabajo: presencial. horario lunes a viernes. tipo de contrato: a término indefinido....
Se busca un profesional con experiencia en gestión hotelera y áreas turísticas para ocupar un puesto de responsabilidad dentro de una empresa del sector servicios. el candidato ideal tendrá excelente capacidad para liderar al personal, gestionar recursos y tomar decisiones estratégicas. funciones clave: - gestión diaria de la actividad hotelera - supervisión de compras e insumos - liderazgo y motivación del personal - consecución de objetivos y metas establecidas el puesto requiere una persona bilingüe que pueda comunicarse eficazmente con clientes y colaboradores. se valoran habilidades para el trabajo en equipo, flexibilidad y compromiso con la calidad del servicio....
Estamos buscando un profesional experimentado para ocupar el cargo de gerente de proyectos senior. nuestro requisito: liderar la implementación de soluciones tecnológicas en operaciones logísticas y de distribución, gestionando proyectos de manera integral e innovadora. funciones principales: - gestión de proyectos avanzada: planificar, ejecutar y monitorear proyectos en sistemas de gestión de almacenes (wms), transporte (tms) y pedidos (oms). - análisis de requerimientos: analizar necesidades del cliente y traducirlas en especificaciones técnicas claras. - coordinación multidisciplinaria: supervisar y dirigir equipos de consultores, desarrolladores y stakeholders para maximizar la eficiencia. - otima procesos: diseñar e implementar mejoras operativas que aumenten la productividad y reduzcan costos. - monítoreo de kpis: definir y evaluar indicadores clave de rendimiento (kpis) para medir el impacto y éxito de las soluciones implementadas. requisitos específicos: - título universitario en ingeniería industrial, ingeniería en sistemas o áreas afines. - experiencia de al menos 7-10 años en gestión de proyectos de tecnología y logística avanzada. - conocimiento profundo en sistemas wms, tms y oms, con experiencia en su implementación y optimización efectiva. - certificaciones deseables: pmp, six sigma, scrum master o itil. beneficios: - disponibilidad para viajar de al menos 50% del tiempo. ofrecemos un ambiente laboral colaborativo y una oportunidad de crecimiento personal y profesional. se requiere nivel de inglés avanzado y disponibilidad para viajar de al menos 50...
Requisitos de la función - descripción general grupo ortiz, una empresa líder en el sector de la construcción y obras lineales busca un especialista altamente cualificado para liderar proyectos técnicos. - responsabilidades del puesto 1. coordinación y dirección de diseños: 1. liderar y gestionar el desarrollo de diseños para proyectos de obra lineal asegurando cumplimiento de los estándares de calidad establecidos. 2. implementar procedimientos de optimización de diseños que mejoren la eficiencia técnica y económica de los proyectos. - identificación de necesidades: 1. evaluar y determinar las necesidades de ingeniería y diseño asociadas a los proyectos en el portafolio de la delegación. 2. colaborar con diferentes disciplinas para asegurar alineación efectiva en los objetivos del proyecto. - contratación y control: 1. realizar la contratación de ingenieros y consultores externos necesarios para el desarrollo de los proyectos asegurando cumplimiento de las normas y regulaciones vigentes. 2. llevar a cabo el control y seguimiento de la ingeniería supervisando las distintas etapas del desarrollo de los diseños. - gestión de proyectos: 1. trabajar en estrecha colaboración con los contratistas de consultoría y los jefes de oficina técnica asignados a cada proyecto facilitando la comunicación y la coordinación entre las partes. 2. revisar y aprobar los entregables técnicos asegurando que se ajusten a las expectativas y necesidades del proyecto. - control documental: 1. realizar el control y seguimiento del plan documental de los proyectos asegurando q...
Requisitos de la función descripción general grupo ortiz, una empresa líder en el sector de la construcción y obras lineales busca un especialista altamente cualificado para liderar proyectos técnicos. responsabilidades del puesto coordinación y dirección de diseños: liderar y gestionar el desarrollo de diseños para proyectos de obra lineal asegurando cumplimiento de los estándares de calidad establecidos. implementar procedimientos de optimización de diseños que mejoren la eficiencia técnica y económica de los proyectos. identificación de necesidades: evaluar y determinar las necesidades de ingeniería y diseño asociadas a los proyectos en el portafolio de la delegación. colaborar con diferentes disciplinas para asegurar alineación efectiva en los objetivos del proyecto. contratación y control: realizar la contratación de ingenieros y consultores externos necesarios para el desarrollo de los proyectos asegurando cumplimiento de las normas y regulaciones vigentes. llevar a cabo el control y seguimiento de la ingeniería supervisando las distintas etapas del desarrollo de los diseños. gestión de proyectos: trabajar en estrecha colaboración con los contratistas de consultoría y los jefes de oficina técnica asignados a cada proyecto facilitando la comunicación y la coordinación entre las partes. revisar y aprobar los entregables técnicos asegurando que se ajusten a las expectativas y necesidades del proyecto. control documental: realizar el control y seguimiento del plan documental de los proyectos asegurando que toda la documentación técnica esté actualizada y...
Buscamos un profesional con experiencia en gestión inmobiliaria para apoyar a nuestro equipo. algunos de los aspectos que se valoran en este puesto son: asesoría en temas civiles y comerciales. representación judicial y actuaciones procesales. presentación de recursos ante autoridades administrativas y judiciales. el candidato ideal contará con entre 4 y 5 años de experiencia en las áreas mencionadas anteriormente. nuestra ubicación preferida es bogotá, colombia. un líder visionario con habilidades para dirigir proyectos complejos y trabajar en un entorno dinámico....
Gerente senior de seguridad cibernética en proveedores el gerente senior, se encarga de liderar la implementación y asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa. seguimiento de indicadores clave: aseguramiento del cumplimiento del forecast y el plan de negocios de cada uno de los fabricantes a cargo. crecimiento y desarrollo del pipeline: garantizando la identificación de nuevas oportunidades. estrategias y proyecciones presupuestales: en función del crecimiento de los fabricantes dentro de los canales. optimización de tiempos y resultados: asegurando eficiencia y efectividad en todas las operaciones. monitoreo continuo de la disponibilidad y demanda de productos: alineando la rotación de inventarios con las necesidades del mercado. gestión de la relación con los fabricantes: asegurando una comunicación fluida y estratégica. desarrollo de estrategias de ventas: planes de habilitación de canales y fortalecimiento de la marca, asegurando su posicionamiento en el mercado. requisitos y habilidades: análisis de datos: capacidad para analizar y comprender datos complejos. liderazgo: capacidad para liderar y motivar a un equipo. comunicación: capacidad para comunicarse de manera efectiva con diferentes grupos de interés. resolución de problemas: capacidad para resolver problemas complejos de manera creativa. ventajas: oportunidad de crecimiento: posibilidad de desarrollar habilidades y conocimientos en un entorno dinámico. equipo diverso: trabajo en un equipo diverso y apasionado por la seguridad cibernética. beneficios: acceso a benefic...
Encuentra tu oportunidad en gestión de requerimientos en una empresa líder en tecnología, vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. nuestro objetivo es transformar tu carrera y ayudarte a alcanzar tus metas profesionales. buscamos un especialista en gestión de requerimientos que quiera aprender y crecer con nosotros. funciones del puesto: seguimiento de operaciones de tecnología it (backlog) y cumplimiento de ans en los diferentes grupos resolutivos. realización de reportes diarios sobre el estado de los ans. trabajo conjunto con diferentes líneas de servicio para definir planes de acción ante desviaciones o incremento de requerimientos de tecnología it. hacer cumplir los procesos establecidos mediante seguimientos de control diario para facilitar decisiones en beneficio del servicio. reuniones semanales con las diferentes líneas de servicio para evaluar el estado actual y generar planes de trabajo para estabilizar o mejorar los ans. control de los ans de soporte en sitio, priorizados en alto, medio y bajo en las sedes del cliente. programar, apoyar y reportar capacitaciones bimensuales y trimestrales al personal de soporte en sitio y mesa de servicio sobre procesos de la jefatura de tecnología it. liderar sesiones y asegurar el cumplimiento de los procesos de tecnología en las herramientas de gestión. supervisar y controlar los requerimientos de gestión de accesos. responder al cliente sobre el estado de los requerimientos en curso. elaborar informes mensuales y presentaciones al cliente. revisar t...
Desarrollador de proyectos \ estamos buscando a un desarrollador de proyectos responsable de planificar, coordinar y ejecutar actividades de soporte y/o sustantivas asignadas.\\[br] la persona seleccionada será responsable de coordinar equipos técnicos, gestionar documentación de proyectos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.\\[br] de acuerdo con los requerimientos de cada proyecto. debe responder a las instrucciones emitidas por sus superiores, libertad para permitir la consideración de variaciones en la secuencia de los procedimientos en base a situaciones encontradas dentro del ambiente de trabajo para responder de manera óptima ante los requerimientos del día a día.\\[br] orientación a resultados y cumplimiento de objetivos dentro de los plazos establecidos.\\[br]",...
Perfil del cargo dirige la estrategia de recursos humanos en antioquia, brindando asesoramiento y administración a los procesos relacionados con el personal. responsabilidades principales: asesora a la gerencia y coordinadores en los procesos de gestión de personal. atiende las necesidades del personal para mejorar su bienestar. planifica, supervisa y ejecuta los procesos de selección, capacitación y desarrollo. controla los indicadores de productividad relacionados con los procesos de personal. realiza recorridos diarios para identificar mejoras en el personal. requisitos fundamentales: experiencia previa en gestión humana o cargos similares. conocimiento en normatividad interna y legislación laboral. habilidades en administración de personal y mejora del clima organizacional....
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